Comment un individu devient-il acteur dans une organisation?

1. Les différents éléments influençant le comportement de l'individu. A) La personnalité. B) Les émotions. C) La perception. D) Le lien entre attitude et comportement. 2. La communication interpersonnelle. A) La communication verbale. B) La communication non verbale. 3. Les individus au sein du groupe. 4. Les individus au sein d'une organisation. A) La culture. B) Les normes. C) Les rituels. D) Les codes. A/ Les représentations. B/ L'attribution. C/ Les stéréotypes.