As BYOD explodes, IT managers learn to cope. Computerworld - Pity the poor IT manager trying to get his arms around the bring-your-own-device (BYOD) movement.
Even the most cutting-edge tech leaders -- those who are working to make mobile devices secure and productive corporate tools -- are feeling overwhelmed by the frenetic pace of change in the marketplace. While Apple iOS devices have dominated the landscape, the surging popularity of Android phones and tablets and the emergence of platforms like Windows 8 and BlackBerry 10 promise to open the floodgates to an even wider range of personal devices vying for corporate resources. For IT, that means new and more complicated support and security challenges ahead. The clock is ticking, says Christian Kane, an enterprise mobility analyst at Forrester Research. "Now is the time to figure out how to embrace [BYOD] by defining a strategy, determining who is eligible and what they have access to, and by becoming familiar with the platforms that can facilitate device management," he says.
BYOD: pour conquérir l'entreprise, séduire les employés ou le management ? L’entreprise constitue une opportunité importante pour les fabricants mobiles, qui affinent chacun leurs stratégies afin de conquérir ce marché.
Malgré la suprématie encore écrasante d’Apple, certains constructeurs sont en embuscade. Après la bataille pour séduire le marché des consommateurs, l’entreprise est de nouveau en ligne de mire pour les fabricants de smartphones, qui font des pieds et des mains pour se positionner comme les favoris des patrons et de leurs employés. D’après une enquête menée par Good Technology auprès de ses clients, l’activation de smartphones en entreprise est en pleine croissance. The Magic Blog: The State of BYOD 2013 Infographic: Devices, Employees & IT. BYOD: les entreprises face à un dilemme. Nouvelle mode pour entreprise connectée ou innovation managériale majeure ?
Le BYOD (Bring your own device, apportez votre propre appareil) a au moins le mérite de faire couler beaucoup d'encre. On ne compte plus les études qui ont été réalisées sur ce phénomène qui consiste pour un collaborateur à utiliser son propre smartphone, sa tablette numérique, ou son ordinateur à des fins professionnelles. Www.quest.com/documents/how-are-organizations-navigating-their-byod-journey-datasheet-19155.pdf. Emploi : Boostez votre ordi perso, faites payer votre patron. L’état du BOYD aux USA. 15 % des entreprises n'ont pas de politique de BYOD ThreatMetrix, société spécialisée dans les solutions intégrées de prévention contre la cybercriminalité, a annoncé il y a quelques jours les résultats de son bilan 2012 de la cybercriminalité.
Réalisée grâce à un sondage de dirigeants d'entreprises américaines et de responsables informatiques dans les services de détails et financiers, l’étude démontre que le BYOD a encore du chemin à faire malgré des progrès notables. Bonne nouvelle, un quart (25 %) des employés des services étudiés apportent leurs propres appareils pour travailler. Mauvaise nouvelle toutefois, 15 % des entreprises « n'ont pas de politique en place ». BYOD: Dr. Jekyll Or Mr. Hyde? Consumerization, BYOD and MDM: What you need to know. Cinq apps pour améliorer la productivité du BYOD. Ca y est, le BYOD est arrivé.
Certes, pour beaucoup, cette affirmation semblera légèrement abusive, mais il faut admettre que dans certaines entreprises, la tendance est en train d'émerger. Et avec elle, les premiers problèmes viennent creuser les méninges de la DSI. Sécurité, connexion aux données de l'entreprise, gestion de flotte hétérogène… et productivité. Car quand un employé utilise son appareil à la fois pour sa vie privée et son travail, comment s'assurer qu'il n'y a pas de perte de productivité ?
La question n'est pas forcément piège : avec les bonnes applications pour les bonnes tâches, il est possible de s'en sortir. Pas facile de s'y retrouver, mais certaines applications sont disponibles sur plusieurs systèmes, ce qui facilite le travail. Kingsoft Office. L'autorité de l'aviation civile au Royaume-Uni migre vers le BYOD. Le 13/02/2013, par Jean Pierre Blettner, Terminaux et Systèmes, 256 mots L'autorité de régulation de l'aviation Civil Aviation Authority (CAA) permet aux employés mobiles d'accéder à leurs e-mails, contacts et calendriers de manière sécurisée en déplacement.
Cela concerne un millier de collaborateurs. La solution a été choisie par la CAA après une réflexion de plusieurs mois sur la stratégie à adopter vis-à-vis de sa force de travail mobile en pleine croissance. La CAA a terminé avec succès sa période pilote sur un nombre limité de terminaux et est actuellement en déploiement sur l'ensemble des appareils mobiles. La CAA a des bureaux situés à l'aéroport de Gatwick, dans le quartier de Holborn à Londres ainsi que dans six autres endroits au Royaume-Uni. How BYOD and Big Data are Changing Marketing.
BYOD Builds Tomorrow’s Big-Data Silos, by @DavidAmerland A chain reaction is a sequence of events causing additional reactions to feed back into the chain, amplifying it.
For nuclear physicists, this is hardly news; but it is important for online marketers, whose world is full of search engines and social media. Characteristically a chain reaction is identified by the critical impact of a single, key ingredient. In nuclear reactions this might be Uranium-235; on the Web, it’s data. In both cases, if you take the key ingredient away, the reaction stops cold.
Le BYOD redessine l'environnement de travail universitaire. La prise en compte de la volonté des étudiants à utiliser leurs propres appareils informatiques permettrait de réduire les coûts et de recréer un environnement de travail plus flexible et plus prompt à l'apprentissage.
De plus en plus d'études tentent d'analyser la manière dont les nouvelles technologies pourraient améliorer l'apprentissage dans le milieu éducatif. L'université de Durham a par exemple proposé de redessiner certaines classes en incorporant des bureaux tactiles. Or, une telle technique à un coût qui ne peut pour l'instant pas s'appliquer aux universités qui voient leur budget diminuer d'une année à l'autre. Etude Solucom, BYOD : "Peut-on laisser la sphère privée s’inviter e... 4 conseils pour réussir sa stratégie BYOD. BYOD, tout le monde en parle... certains l'ont même fait.
C'est mon cas. Après 5 années de pratique, il en ressort 4 points clés pour réussir son projet. C'est simple, rapide et terriblement efficace. Le BYOD, ça plait aux utilisateurs mais ça permet aussi de rendre la DSI moteur du développement de l’entreprise. Le BYOD profite à l'iPhone. L’iPhone a de l’avenir en entreprise.
Si aujourd’hui 16% des salariés déclarent exploiter le smartphone d’Apple dans le cadre d’usages professionnels, ils sont 33% à le citer comme leur prochain terminal de prédilection. Du moins selon la seconde édition annuelle de l’étude « Forrsights Workforce Employee Survey » de Forrester qui a interrogé plus de 9700 salariés de PME dans 17 pays dans le monde, dont la France, les États-Unis, l’Inde, la Chine, le Royaume-Uni ou encore l’Allemagne, afin de prendre la température face au phénomène du BYOD. « 208 millions d’employés [utilisant leur terminal mobile pour travailler] veulent un iPhone », note l’analyste qui a concentré son étude sur le 4e trimestre 2012. PepsiCo took a chance and gave iPhones to 4,500 hourly employees. Last year, PepsiCo handed out more than 4,500 iPhones to its army of hourly employees who drive around to stores making sure products are placed correctly. Consumerization of IT, BYOD and mobile device management.
Une intégration toujours mitigée des technologies au sein de l'entreprise ? Alors que cloud, BYOD et autres réseaux sociaux sont au centre des préoccupations des dirigeants d'entreprise, les salariés, eux, ne les intégreraient encore que de manière inégale. Si les entreprises ont bien compris la nécessité d'intégrer les nouvelles technologies à leurs stratégies marketing et, comme nous avons pu le voir récemment, les salariés semblent motivés par l'utilisation du BYOD, il n'en serait pas de même pour l'usage de celles-ci comme outil de communication interne. Un sondage réalisé par Aastra, une entreprise spécialisée dans la communication d'entreprise, met en lumière des disparités entre l'adoption de ces outils et l'usage d'autres plus classiques.
Ainsi, les téléphones fixes et les e-mail auraient encore de beaux jours devant eux car particulièrement appréciés des salariés, à la différence des réseaux sociaux ou du principe de télétravail. Un avatar développé par HP au secours du Byod. Les chercheurs de HP ont élaboré un « avatar » en mode cloud pour gérer tous les appareils mobiles et les réseaux sans fil d'un utilisateur. L'idée est de donner aux personnes une identité qui fédère toutes les terminaux mobiles (smartphones, tablette, etc.) et les connexions sans fil utilisées (WiFi ou cellulaire). Le mirage de la connexion sans couture va peut-être devenir une réalité avec les travaux des chercheurs de HP et la mise en place d'un avatar en mode cloud.
Cet agent en charge de choisir la meilleure combinaison de matériel et réseau pour chaque situation et d'automatiser les changements, précise Paul Congdon, directeur scientifique au laboratoire Network & Communications de HP. Pour les employés ou les utilisateurs, l'avatar peut être aussi simple que de télécharger une application mobile. Cependant le coeur du système serait une plateforme cloud que la firme de Palo Alto offrirait comme un service aux entreprises ou aux opérateurs. Élargir le champ d'application. Www.alain-bensoussan.com/wp-content/uploads/23027004.pdf. BYOD Planning and Costs: Everything You Need to Know - CIO. 2013 Prediction: BYOD on the Decline? - CIO. CIO — Nearly everyone assumes that the "Bring Your Own Device" trend will heat up next year—that is, everyone except Nucleus Research. Bring Your Own Device. Large companies run with BYOD as workers cover costs. Seventy-six percent of companies supporting bring your own device policies have more than 2,000 employees and there's a good reason for that.
Infographic: BYOD's Meteoric Rise. The bring-your-own-device, or BYOD, trend was all the rage as employees brought their personal tech gadgets, such as iPads and smartphones, to work and pressured IT to support them. How free file sharing services are used by BYOD employees. Bring your own device schemes (BYOD) is a trend that more and more businesses are taking advantage of -- requesting that their employees bring mobile devices to work rather than invest in large quantities of expensive equipment. IT Decision-Makers Say Embrace BYOD or Be Left Behind - CIO. Contexte du marché des systèmes d'information - CIO-Online - chiffres-clés, externalisation. Toute l'actualité "Chiffres-clés" Edition du 24/01/2013 - par Bertrand Lemaire Selon une étude menée par le cabinet Vanson Bourne, le BYOD n'est pas encouragé par les entreprises.
Mais la productivité des collaborateurs est jugée plus grande par leurs employeurs quand les salariés peuvent utiliser leurs propres outils. Plus de 70% des entreprises constatent que la productivité de leurs collaborateurs s'accroît lorsque ceux-ci peuvent recourir à leurs propres outils (démarche BYOD : Bring Your Own Device). C'est le premier enseignement d'une enquête menée par le cabinet Vanson Bourne sous l'égide de l'éditeur de solutions gestion des terminaux orientée utilisateurs Quest Software, filiale du constructeur Dell. Le BYOD, un casse-tête pour les dircos ?
BYOD : le support informatique défaillant. BYOD ou COPE : 6 points clés pour définir une stratégie de mobilité. 1. Le COPE : un BYOD à l'envers Le COPE (Corporate owned, personally enabled) consiste à mettre à disposition des salariés des terminaux achetés et configurés par l'entreprise pour un usage professionnel mais compatibles avec un usage personnel. BYOD, les responsables sont prêts, mais pas les équipes. Dans une étude réalisée par Dell auprès de 250 responsables informatiques, le constructeur s’est intéressé de près au phénomène du BYOD (Bring Your Own Device) et à la capacité des équipes de support à l’assumer. Si les résultats de l’étude sont assez tranchés, au final il apparaît que les deux tiers (67%) des équipes de support informatique ne sont pas prêtes à assurer l’intégration des équipements qui ne proviennent pas des services de la DSI.
Ainsi en aval, un tiers des entreprises interrogées ont déclaré ne pas être prêtes à supporter le BYOD, soit un refus catégorique pour 15% d’entre elles et une incapacité reconnue à prendre en charge les équipements pour 18%. Et en amont, un tiers seulement (32%) des entreprises se sont déclarées capables de prendre en charge les nouveaux terminaux. Les entreprises et le BYOD, étude Dell Quest Software. BYOD : la France encore très frileuse - LeMagIT. La mobilité ignorée par 40% des entreprises françaises. Les marchés émergents plus enclins à utiliser le BYOD que les marchés matures ?
Le BYOD et l'électronique portée n'ont pas fini de changer l'entreprise. Les salariés convaincus des bienfaits du BYOD, pas disposés à se restreindre. Les salariés poussent les entreprises à adopter le BYOD. Les entreprises doivent s'offrir une stratégie mobile adaptée au BYOD. BYOD : des collaborateurs soucieux de préserver leurs données.