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Les 7 astuces du chercheur d'emploi malin

Les 7 astuces du chercheur d'emploi malin
Pour que votre candidature ne soit pas noyée dans la masse, il existe quelques techniques simples pour se démarquer à chaque étape du processus de recrutement. Cibler ses recherches, envoyer un CV « allégé », le truffer de mots-clés pertinents, relancer le recruteur… découvrez les 7 astuces que tout chercheur d’emploi doit connaître. 1. Postuler moins, mais postuler mieux Certains candidats à l’emploi confondent parfois l’envoi de CV avec du spam. Inonder les recruteurs de candidatures inadaptées est un leurre. Mais le bombardement massif n’est pas la solution la plus efficace. Mieux vaut choisir, la bonne entreprise, la bonne offre d’emploi et s’appliquer, plutôt que d’envoyer la même candidature standardisée à tous les recruteurs de France, de Navarre et d’ailleurs. 2. Dans le cadre d’une candidature par Internet qui est désormais la règle, il faut privilégier les formats de fichier les plus répandus et les plus facilement lisibles par tous : Word, pdf voire rtf. 3. 4. 5. 6. 7.

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Les 7 compétences clés du travail de demain Michel Serres nous rappelait récemment que l’évolution des technologies nous force à être intelligents. Les technologies révolutionnent en effet notre environnement de travail et nous poussent à développer de nouvelles compétences. De nombreuses prospectives alimentent le débat et mettent en lumière les compétences qui feront la différence sur le marché du travail de demain. Quelles sont les évolutions dans les compétences distinctives ? En 2045, l'être humain ne sera plus "l'espèce dominante" Des scientifiques se méfient des progrès de l'intelligence artificielle. Représentent-ils un danger pour l'homme ? Sommes-nous trop enclins à les intégrer à notre quotidien ? "Il n'existe à ce jour aucune règlementation quant au degré d'intelligence et aux facultés de communication que peut posséder une machine. Si cela continue, jetez un œil à la tendance exponentielle.

Qu’attend-on d’un jeune sans expérience en entretien L’entretien, quand on n’a pas encore d’expérience professionnelle, c’est un peu l’inconnu. Que présenter ? Sur quoi se vendre alors que l’on a encore tout à apprendre ? Présentation d’Evernote Voici un logiciel qui se bonifie avec le temps, pas tant grâce à l’ajout de nouvelles fonctionnalités à chaque version, mais parce qu’il devient de plus en plus utile au fur et à mesure que vous lui confiez des informations à stocker. Evernote est un logiciel particulièrement utile que nous a fait découvrir notre confrère Pierre Pilon lors d’une visite chez lui, à Québec en 2008. Pierre l’utilise à chaque fois qu’il souhaite capturer rapidement, conserver et retrouver facilement une information intéressante, sans pour autant devoir créer une carte heuristique. Brève présentation

7 erreurs à éviter en entretien d'embauche L’entretien d’embauche est le moment décisif de votre recherche d’emploi. Vous avez été sélectionné d’après votre profil et votre CV, il va falloir maintenant convaincre que vous êtes le candidat idéal. Pour être sûr de faire partie de la « short-list » et réussir cet examen de passage il faut évidemment bien se préparer mais aussi éviter les faux-pas et petites erreurs de comportements. Chaque détail a en effet son importance ! 1. Arriver en retard sans prévenir Bécassine cherche un travail Dans le cadre du programme de professionnalisation des acteurs de l’emploi, de la formation et de l’insertion de la région Corse, j’ai animé, en ce début d’année, la deuxième journée d’une formation portant sur le thème « Recherche d’emploi, CV et relation avec l’entreprise : les nouvelles pratiques et ressources du numérique ». Ces deux jours de formation (l’un en novembre 2015 et le second en janvier 2016) visaient à sensibiliser les professionnels à l’importance de la e-réputation dans la démarche de recherche d’emploi et aux effets néfastes d’une image non maitrisée. Lors de la première journée, j’ai présenté différents outils de gestion de sa e-réputation et de développement de son « Personnal Branding » (voir article en intra dans ce blog). La seconde journée était destinée aux exercices pratiques, et j’ai proposé aux participants de créer de toutes pièces l’identité numérique d’une demandeuse d’emploi particulière : Annaïck Labornez, dite Bécassine.

À quoi ressemblera votre bureau en 2040 ? Une entreprise américaine essaie d’imaginer ce à quoi pourrait ressembler un espace de travail en 2040. Le résultat est décapant. Même les bureaux évoluent. Nouvelle gestion de l’espace, nouvelles technologies, nouveaux matériaux, les espaces de travail s’adaptent également aux innovations de son temps. Jeune diplômé sans emploi : comment y remédier Vos dernières recherches seront affichées ici. En tant que jeune diplômé, comment convaincre les recruteurs de vous donner une chance ? Voici quelques conseils pour une stratégie de recherche d’emploi réussie. Fraîchement diplômé, la recherche d’un premier emploi répondant à la fois à ses choix d’études et à ses intérêts personnels peut s’avérer difficile…

6 trucs pour garder le moral pendant votre recherche d'emploi Vous venez de perdre votre emploi. Les jours qui suivent le fatidique « nous devons nous séparer de vous » sont lugubres, mais ne désespérez pas : on peut rester optimiste et motivé en cherchant un nouvel emploi. Adaptation de The Energy Bus: 10 Rules to Fuel Your Life, Work, and Team with Positive Energy, par Jon Gordon Jon Gordon l'a fait.

Les pires souvenirs des candidats en entretien d'embauche Dans le cadre de notre grande enquête sur le recrutement en France, nous avons demandé aux candidats les moments qui les avaient les plus déstabilisés, irrités ou au contraire amusés en entretien d’embauche. Plus de 10.000 ont répondu. Entre les recruteurs dragueurs, malpolis, peau-de-vache ou encore machos, certains candidats ont vécu cet exercice comme une expérience déroutante. Parfois, il y aussi les candidats « Pierre Richard » qui déchirent leur costume avant ou pendant l’entretien… Pour le meilleur ou pour le pire, un best-of des souvenirs bruts des candidats en entretien de recrutement !

Le défi des transitions professionnelles - Debat FormationDebat Formation Le marché du travail en France se caractérise par de nombreux dysfonctionnements conduisant à un poids important du chômage de longue durée et à des phénomènes notables de discrimination. Cette situation impose donc un abandon des approches adéquationnistes, – mono-techniques et mono-sectorielles – de l’employabilité des personnes, pour privilégier au contraire une vision dynamique de cette employabilité, fondée sur les compétences transversales et une approche décloisonnée des techniques et des secteurs. La structure des emplois et des qualifications professionnelles nécessite ainsi une lecture renouvelée.

À quoi ressemblera votre quotidien au travail en 2053? Comment s'organisera une journée de travail en 2053? Plusieurs experts se sont posé la question, et expliquent notamment que la retraite aura potentiellement disparu, ainsi que la hiérarchie dans les entreprises, tandis que l'alternance des métiers sera devenue la norme. Imaginez: nous sommes en 2053. 5 erreurs à éviter quand on répond à une offre d'emploi La recherche d’emploi n’est pas une science exacte, pour que votre candidature ne soit pas écartée, mieux vaut éviter les erreurs de débutants. Ça peut paraître évident à dire mais quand on postule il y a quelques règles de base à respecter. Mais surtout, il faut essayer de se mettre à la place du recruteur et ne pas lui faire perdre son temps avec des candidatures hors sujet.

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