Communication interne 3.0 : levier de collaboration et d’engagement. Pendant le mois d'août, nous publions à nouveau quelques-uns des textes les plus lus de l'année.
Communication interne 3.0 : levier de collaboration et d’engagement Dessin de @gabs, tiré du livre « management, je me marre » édité chez Eyrolles La com’interne en transformation Depuis l’accélération galopante du rythme des changements au sein des entreprises, conséquence de la révolution numérique, des métiers disparaissent, s’inventent ou se réinventent… Je lis beaucoup d’articles sur la nécessaire transformation des ressources humaines, mais peu sur les nouveaux enjeux de la com’interne. Premier constat : grâce aux réseaux sociaux, la frontière com’ interne et com’ externe n’existe plus. Enfin grâce à l’augmentation des entreprises favorisant un management moins pyramidal, davantage basé sur l’autonomie, la confiance et le feedback, la com’interne ne doit plus être descendante mais au contraire encourager la collaboration et le mode participatif volontaire. Escape game, stage de survie.... faut-il succomber au team building ?
"Soulevez les cadres, les tapis, le coffre, il y a peut-être un indice caché", lance Théo Givanovitch à ses deux coéquipiers, tout en recherchant frénétiquement un code d’accès sur une machine.
Lui et sa bande ont pour mission de trouver qui a assassiné l’associé du détective James Murdock. Ils disposent d’une heure pour cela, à charge pour eux de résoudre une série d’énigmes. Avant d’être enfermés dans cet appartement virtuel de HintHunt, un escape game parisien, ils ne se connaissaient pas. C’est d’ailleurs pour qu’ils tissent des liens que leur employeur, Uptoo, un cabinet spécialisé dans le recrutement des commerciaux, a organisé cette séance.
Salariés, êtes-vous obligés d’aller à la fête ou à l’arbre de Noël de votre entreprise ? - LCI. Abordez vos relations de travail avec sagesse ! Abordez vos relations de travail avec sagesse !
Nous avons tous plus ou moins tendance à aborder les personnes, que ce soit dans le contexte privé ou professionnel, sans avoir pris le soin, au préalable, de préparer sa prise de parole. Même si le fait d’aller discuter avec quelqu’un paraît, dans un contexte privé ou professionnel, anodin, il n’en reste pas moins que d’offrir à son interlocuteur les meilleures conditions d’accueil de la conversation et de compréhension est un gage de respect, de politesse et d’efficacité quel qu’en soit le cadre et quelle que soit la relation.
Il vous est sûrement déjà arrivé d’entamer une discussion avec quelqu’un, et cette personne vous regarde curieusement : elle est surprise, stressée, voire agressée. La communication interne en entreprise. La communication interne, souvent délaissée au profit de la communication externe, se révèle être pourtant un des facteurs clefs de la réussite d’une entreprise.
Mais à quoi sert-elle? Comment la mettre en œuvre correctement ? Quelle est son utilité ? Votre entreprise qu’elle se compose de trois, vingt, cinquante personnes… requiert la même exigence de communication. Car une entreprise regroupe des salariés dont les compétences tant sur le plan technique que sur le plan humain sont fort différentes et les salariés ne possèdent pas d’emblée lors de leur intégration les mêmes valeurs et motivations. Communication orale dans un contexte d'affaires. Vidéo / 1.
Accueillir une visiteuse ou un visiteur / Vidéos. Communication interne : la bataille des 5 minutes de temps libre. Jamais l’être humain n’a disposé d’autant de moyens de communication et d’accès à l’information.
Paradoxalement, les collaborateurs sont de moins en moins informés sur leur entreprise, en dépit de la débauche de moyens engagés. Avoir des collaborateurs bien informés, c’est pourtant la base pour avoir des collaborateurs engagés, qui s’investissent parce que leur travail s’inscrit dans un tout qu’ils comprennent et qui fait sens. Les causes sont assez simples, les solutions un peu moins, mais il en existe. Les gens ne sont pas payés pour s’informer sur leur entreprise C’est bien entendu provocateur, mais pourtant une réalité. Réseau social d’entreprise (RSE) : quel intérêt ? Ce sont ces craintes et réticences qui m'intéressent aujourd'hui et qui soulèvent la question: à qui profite le plus un réseau social d'entreprise ?
Les collaborateurs et le Réseau social d'entreprise. L’échec des réseaux sociaux d’entreprise. L’idée était pourtant simple.
Puisque les réseaux sociaux ont révolutionné les échanges et la façon de communiquer, leur arrivée dans le milieu de l’entreprise est évidente. Et pourtant. Un article fouillé du journal La Tribune.fr remet largement en question cette idée en se demandant si ces réseaux sociaux en entreprise fonctionnent : « Dans leur forme actuelle, pas vraiment, tranche un rapport produit par la chaire intelligence RH et RSE de l'IGS, avec le cabinet BDO. Loin de casser les silos, les réseaux sociaux d’entreprise les dupliquent, révèle une étude. Comparatif : l'intranet est mort, vive l'intranet ! Depuis quelques années déjà, dynamisé par la transformation des usages liés au web, l'intranet a entamé sa mue.
Les collaborateurs attendant désormais autant des prestations disponibles au sein des entreprises que ce dont ils profitent dans leur vie privée numérique, ce qui n'était autrefois qu'un simple référentiel interne visant à une communication institutionnelle descendante s'est métamorphosé, élargissant son rôle et ses services : entre la collaboration en temps réel, le partage de contenus ou encore la dématérialisation des processus, l'intranet est devenu un véritable outil de productivité. Ce que confirment les éditeurs de solutions :
Réussir sa communication interne : impliquer les collaborateurs. Dans un environnement en turbulence, l'entreprise a plus que jamais besoin de soigner sa communication interne pour apporter une certaine stabilité au sein de ses équipes.
Souvent négligée face à la communication externe, sa grande sœur, la communication interne est toutefois devenue une compétence stratégique. L'enjeu pour les organisations est en effet de taille : il s'agit de savoir communiquer sur leurs valeurs et objectifs communs. Les missions de la communication interne Rattachée au service marketing ou Ressources Humaines suivant l’organisation, cette fonction a pour rôle de concevoir et mettre en oeuvre un plan stratégique de communication interne en cohérence avec la politique générale de l'entreprise et dans un périmètre de ressources donné (matériel, humain, financier). En ce sens, elle joue un rôle majeur dans l'organisation : La communication interne pour les TPE -
Un fidèle abonné souhaitait que j’aborde la communication interne. Etant spécialisée TPE, je n’ai pas traité ce sujet jusque là. Car la communication interne se résume en général à « Eh Marcel, arrive, on fait un brief » ! Ce sont souvent des indépendants ou des entreprises avec seulement 2 à 5 salariés. La communication est facile parce que tout le monde travaille généralement au même endroit.
Les informations sont vite partagées, et tout le monde se tient au courant sans problème autour de la machine à café. Les outils 2.0 gratuits au service de la communication interne ! - Com'in News. Référentiel d'activités et de compétences du Responsable de communication interne. Les Réseaux Sociaux d'Entreprise (RSE) Comment devient-on un manager ou un leader ?
Management Manager, ça s’apprend ?
Votre texte est-il clair pour votre lecteur? - Rédaction claire. Mesurez l'efficacité de votre texte auprès de votre lecteur grâce à la Grille d'évaluation du lecteur (première grille ci-dessous). Puis, améliorez votre texte pour lui donner plus d'impact grâce à la. 10 outils gratuits pour booster la communication interne de son entreprise. 1. Présentation. ▷ 10 outils de communication interne incontournables. Jeune entrepreneur(e), vous avez envie de stimuler votre entreprise et tirer le meilleur profit de son potentiel ?
Vous souhaitez motiver votre équipe afin qu’elle soit la plus efficace et productive possible ? La communication est la clé ! Voici quelques outils de communication interne imaginés par et pour des startups qui vous aideront à optimiser le mode de travail de votre équipe et à dynamiser l’image de votre boîte ! Cahiers pratiques de la Lettre des Juristes d'Affaires. Aujourd’hui, communiquer est presque aussi naturel que respirer. Comment optimiser sa communication interne ? La vidéo "Yahoo : culture d'entreprise" sur le Journal du Net. Capital. De la capucine des catiches. Voilà le légume plutôt rare que José Vlerick, le chef du rayon fruits et légumes du magasin Metro de Lomme, dans la banlieue lilloise, a choisi de cuisiner pour le concours interne, début décembre dernier.
Cohésion d'équipe & Motivation, ANIMETIS, Rennes. Contenu, rédaction, et mise en forme de publications internes. Infographie : État des lieux du secteur de la communication interne. Etat des lieux de la communication interne en 2016. Gatehouse a récemment publié “State of the Sector 2016« , un état des lieux annuel du secteur de la communication interne. L’enquête, menée auprès de 372 communicants provenant de plus de 300 organisations à travers le monde, fait le point sur les défis à relever, les nouvelles pratiques, les canaux et outils de communication et l’impact des technologies émergentes comme le réseau social d’entreprise ou les applications mobiles destinées aux collaborateurs. Les 7 attitudes du manager inefficace ! Brainsonic - Microsoft MDR.
Brainsonic développe une websérie pour la communication interne de Microsoft France - Stratégies. Les 5 meilleures web-séries sur la marque employeur ! - Publicite humaine. A l’ère du digital, les entreprises font preuve de créativité en matière de marque employeur. Accueil - Association Française Communication Interne. Gestionnaires à l’écoute, le secret de la gestion du rendement. L’évaluation annuelle du rendement au travail est souvent considérée comme un processus pénible et laborieux, tant pour l’employé que pour le patron qui la conduit.
Bonne nouvelle: cet exercice traditionnel de gestion des ressources humaines serait en voie de disparaître. C’est du moins une des tendances lourdes observées par Olivier Doucet, professeur agrégé au département de gestion des ressources humaines de HEC Montréal. Management : des collaborateurs en quête de confiance. Broadcast Yourself. Aménager un espace d’accueil. En plus d’offrir un espace d’attente confortable et harmonieux, l’espace d’accueil permet au visiteur de lui communiquer d’emblée un message fort sur l’identité de l’entreprise qu’il visite.
Cet espace, dédié à plusieurs activités, est généralement porté par des opérateurs installés à un poste de travail. Sarah, responsable de communication interne - une vidéo métier Pôle emploi. Nos 10 blogs d'entreprise préférés de 2014. Cohésion d'équipe & Motivation, ANIMETIS, Rennes.
Les meilleurs blogs d'entreprise en France. UPDATE du 29 aout 2016 Les blogs inactifs ou fermés sont désormais listés à part. UPDATE du 22 mai 2013 Cette liste de blogs d’entreprise est mise à jour au fur et à mesure de l’apparition de nouveaux blogs, dont les propriétaires nous tiennent informés. N’hésitez-pas à nous parler de blogs qui manqueraient, en laissant un commentaire. Si vous envisagez de créer votre propre blog, consultez-nous, Be Angels pourra vous faire bénéficier d’une expérience inestimable tant sur la conception que l’animation de votre blog. A l’instar de Debbie Weill et sa liste des principaux blogs d’entreprise de groupes internationaux, ou du Wiki des blogs d’entreprise des Fortune 500, voici une liste des principaux blogs d’entreprise en France, tous secteurs confondus.
Pourquoi lancer un blog d'entreprise interne ? Que ce soit pour informer les salariés de la situation de l’organisation ou bien de l’évolution du marché, pour leur offrir un espace de discussion ou encore un support collaboratif, le principal objectif de cette plate-forme est de fédérer les salariés autour de ce puissant outil de communication interne… 4 blogs d’entreprise qui vont vous inspirer. 10 raisons d'ouvrir un Blog d'entreprise ! - ConseilsMarketing.fr. Comment optimiser sa communication interne ? - Le Nouvel Entrepreneur. E-mail: les sept erreurs qui ne pardonnent pas. Learning Suite. A.adplacebest. EDpuzzle. Les erreurs de communication à éviter à tout prix ! Emploi - Vie professionnelle : conseils pratiques et modèles de lettres. Avec L'Encyclo pratique.
QG4 Communiquer à l'interne suffit-il à mobiliser ? - Ressources Humaines et Communication. Communication RH : ce qui se passe à l'intérieur, se voit à l'extérieur. Par Camille Travers - Focus RH. La communication dans l'entreprise. 25 études de cas "Communication interne & Numérique". Comment optimiser sa communication interne ? Viceversa, le magasine d'information interne de Loire-Atlantique en ligne. Accor : lancement d'un dispositif de communication interne 2.0. Le séminaire d'entreprise. Brainsonic - Microsoft MDR. Lipdub Paridis 2012 (Nantes) La communication interne. ALINEA LIP DUB. Lipdub. Home - Brainsonic. 1.1- L'animation d'équipe. L'Intranet d'entreprise avec VDoc 11.