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Les entreprises réussiront leur mutation, quand elles pratiqueront la diversité dans les RH. Il faut intégrer des gens "différents" pour réussir à penser différemment, revisiter les modèles économiques, inventer de nouveaux usages. Et si on dressait le portrait d'un "mutant" pouvant apporter cette diversité si précieuse à l'entreprise ? En partant du personnage du Trickster (concept from Françoise Bronner), je propose d'identifier les 5 traits de caractères essentiels parmi la liste suivante (pour les gens ayant envie de jouer). Merci de m'envoyer votre top five sur smartfutur@gmail.com <p style="text-align:right;color:#A8A8A8"></p>
La Tendance sera au recrutement du "Trickster Ludens" pour oxygéner les RH des entreprises...
1 Edouard Vermeulen Edouard Vermeulen a été choisi pour souligner le contraste entre l’élégance et le chic évoqués par Natan, et le sentiment de rejet qu’inspirent la pauvreté et le manque.
8+goals - 8 créateurs pour 8 objectifs
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Une bonne gestion de l'espace avec la table basse design transformable Rubbens
Rubbens l’ébéniste, le gestionnaire d’espace Emmanuel Rubbens est un talentueux ébéniste pur souche. Ébéniste de père en fils, il est la troisième génération de la famille à pratiquer ce métier.
Le documentaire d’auteur à l’ère numérique Par Christian Aubry , Communicateur spécialisé en technologies numériques, infomestre du Réseau d’informations scientifiques du Québec (RISQ)
Le documentaire d’auteur à l’ère numérique – Christian Aubry | Web + Vidéo = Communication @ Montréal, Qc