Starbucks, l'expérience digitale - BUSINESS REVOLUTION. La DSI vivement invitée à l'innovation "utile", Le Cercle. Comment une attitude portée sur l'innovation peut permettre à la DSI d'aider à la transformation des organisations tout en se repositionnant au coeur des métiers.
L'innovation dans l'organisation Selon l’indice de l’innovation par les TIC du Cefrio réalisé avec la collaboration du CIGREF et publié en mars 2013, près d’un quart des entreprises Françaises ont réalisé des « innovations majeures », 23% d’entre-elles ont indiqué que leur entreprise avait réalisé une innovation organisationnelle. La bonne attitude... Ce constat pourrait amener à revoir le positionnement stratégique de la DSI. Celle-ci doit désormais « penser autrement » et initier rapidement des cycles d'innovation sous peine de se voir rattrapée par les Directions métiers sur le domaine de la stratégie digitale, mais cette dernière dispose-t-elle de suffisamment de temps pour se consacrer à cette tâche dans un panel de missions déjà bien remplies ?
Un temps pour tout Une reconnaissance par l'innovation. "7 opérations de transformation de l'entreprise sur 10 échouent pour avoir négligé le facteur humain", estime Éric Alonso. Directeur chez Carewan, un cabinet de conseil en Ressources humaines, Éric Alonso commente pour L’Usine Nouvelle les résultats de l’étude qu’il a menée sur la transformation des entreprises.
La création d’une direction de la transformation n’est pas un gage de succès. Surtout si elle n’intègre pas les préoccupations RH. L’Usine Nouvelle : En menant une étude sur les directions de la transformation, succombez-vous à la dernière mode managériale ou vous penchez-vous sur un problème de fond ? Éric Alonso : Nous avons vu fleurir les annonces pour ce type de poste l’an dernier. Un autre signe qui nous a frappés, ce sont des clients qui nous appelaient à titre personnel soit pour se plaindre parce que leur direction leur retirait une partie de leurs missions pour les confier à une direction de la transformation, soit parce qu’ils rejoignaient une direction de ce type. À quoi vont servir ces directions de la transformation ?
Selon le type de structure, les missions ne seront pas les mêmes. CDO Alliance réunit DSI, DRH et patron du marketing pour la transformation numérique - Les Echos. Accueil Moins d’un an après sa création, l’association CDO Alliance réunit une trentaine de dirigeants impliqués dans la transformation numérique de leurs entreprises.
Mais peu de Chief Digital Officer.(...) Cet article est réservé aux abonnés, pour en profiter abonnez-vous. Et aussi sur les Echos Les articles à la une Asie - Pacifique Séisme au Népal : la France sans nouvelles de 676 ressortissants + VIDEOS - Selon Laurent Fabius, au moins deux Français figurent parmi les 3.726 victimes identifiées à ce stade. Séisme au Népal : Google et Facebook vous aident Lancée samedi , l'application "contrôle d'absence de danger" du réseau social permet de savoir si des amis ou des proches ont été touchés par une...
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