background preloader

Question 4 : Comment le management permet-il de répondre aux changements de l’environnement ?

Facebook Twitter

Annexe 1 : Parties prenantes. Annexe 2 : Qui sont les parties prenantes de l'entreprise ? Aujourd’hui, les syndicats ne sont pas officiellement chargés de traiter des questions de RSE à l’intérieur des entreprises. Cependant en tant que défenseurs des intérêts des travailleurs, ils sont naturellement portés à se préoccuper des questions de responsabilité sociale (ex : conditions de travail) pour les salariés mais aussi les non permanents, les travailleurs détachés, les collaborateurs des filiales à l’étranger, etc.

Les négociations conduites au sein des entreprises via les instances représentatives du personnel (IRP) ou au niveau national via les fédérations syndicales, peuvent aussi être liées à des thématiques RSE (ex: formation, diversité...). Dans certaines entreprises les syndicats, en tant que parties prenantes, peuvent également être amenés à participer à l’élaboration ou au commentaire du rapport RSE mais aussi à celle du plan de vigilance destiné à réduire les risques en matière de droits humains ou d’impact environnemental. Annexe 3 : Les PARTIES PRENANTES de Décathlon. Annexe 4 : Malgré des «bénéfices records», Decathlon a connu sa première grève - Le Parisien.

Chez Decathlon, les mouvements sociaux sont suffisamment rares pour être notés.

Annexe 4 : Malgré des «bénéfices records», Decathlon a connu sa première grève - Le Parisien

Le samedi 16 octobre, une grève — présentée comme la première dans l’histoire de l’enseigne par les syndicats — a touché certains magasins en région parisienne et en province sous la forme de débrayages. À l’appel de la CFDT, troisième formation syndicale représentée au sein de l’entreprise, derrière la CFTC et le Snad (Syndicat national autonome Decathlon), la mobilisation a concerné 800 personnes d’après les organisateurs, quatre fois moins selon la direction. Annexe 5 : Micro environnement. Annexe 6 : Macro Environnement. Annexe 7 : différence micro-macro environnement. Annexe 8 : La digitalisation au service du client chez Décathlon. Annexe 9 : La RFID. Les collaborateurs présents en magasin, grâce à cet outil relié à la wi-fi peuvent, à tout moment de la journée, et à tout endroit du magasin, avoir accès aux informations utiles sur les produits : caractéristiques techniques, fiches descriptives, disponibilité des stocks, prix, gammes, etc.

Annexe 9 : La RFID

Pour les vendeurs, l'apport de cette application est déterminant. Ils ont accès instantanément à une base complète d'informations sur les produits mais aussi et surtout sur l'état des stocks et la disponibilité dans le magasin où vous vous trouvez et ceux de proximité. Annexe 10 : Decathlon : fuite de données de ses employés - Le Parisien. Ce sont à peine 64 Mo de données et 7 883 lignes de texte, qui concernent pourtant plusieurs milliers d’employés.

Annexe 10 : Decathlon : fuite de données de ses employés - Le Parisien

La société de conseil Bluenove n’avait pas sécurisé l’accès aux données personnelles des salariés récupérées lors d’une mission pour le compte de la marque Decathlon. Les informations détaillées étaient, jusqu’à mi-avril, accessibles depuis Internet avec un risque potentiel de fuite. La jeune pousse parisienne avait mal configuré un compartiment (« bucket ») d’un serveur S3 d’Amazon, un service de stockage largement utilisé par les entreprises de toutes tailles.

Annexe 11 : Qu'est-ce que la RSE, la Responsabilité sociétale des entreprises ? Publié le 07/12/2020 17:35 Mis à jour le 07/12/2020 18:01 Durée de la vidéo : 2 min.

Annexe 11 : Qu'est-ce que la RSE, la Responsabilité sociétale des entreprises ?

Article rédigé par N.Bidard, S.Guibaut, JJ.Buty, L.Bazizin, S.Giaume, G.Bensoussan, C.Beauvalet, E.Penot - France 3 France Télévisions Les entreprises dites "responsables" sont de plus en plus nombreuses et s’engagent sur les questions environnementales ou sociales. Annexe 12 : Engagements Decathlon. Annexe 13 : RSE COÉQUIPIER·ÈRE·S : ESPRIT D’ÉQUIPE TOUT-TERRAIN. 1) VIVRE SA PASSION, TOUS LES JOURSOn partage toutes et tous la même passion : le sport.

Annexe 13 : RSE COÉQUIPIER·ÈRE·S : ESPRIT D’ÉQUIPE TOUT-TERRAIN

Qu’on soit débutant·e ou expert·e, le sport rythme nos journées. On bouge.