CVgadget.com - Person Search Engine. CVLogin. Un excellent outil pour se créer un Cv en ligne gratuitement. CVLogin est une plateforme qui permet de se créer un CV en ligne très facilement et ce qui ne gâche rien gratuitement. CVlogin est une bonne surprise. Cet outil va vous permettre d’économiser des heures si vous devez vous doter d’un CV dont vous n’aurez pas à rougir. La plateforme vous propose toute une série de modèles simples, efficaces et professionnels que vous allez pouvoir utiliser et adapter sans contrainte aucune à votre profil et situation. Tout est modifiable dans chaque modèle proposé. Le contenu bien sur, mais aussi les rubriques elles-mêmes. Il suffit de cliquer sur l’élément que vous souhaitez adapter et rentrer votre propre contenu. Pour vous faciliter encore plus la tâche, vous pouvez aussi importer les informations depuis vos profils Facebook ou LinkedIn.
Les modèles proposés ne sont pas renversants, mais ils sont clairs et complets et c’est ce que l’on demande avant tout à un CV. Une fois votre CV en ligne relu et finalisé vous allez pouvoir le partager. Lien : CVLogin. Encadrer la parole des travailleurs sur les réseaux sociaux, une pratique qui se développe. Peut-on dire du mal de son employeur sur les réseaux sociaux ? En tout cas, la pratique n’est pas au goût de la commune d’Engis. Cet été, certains employés communaux ont critiqué publiquement le fonctionnement des écoles engissoises. En réponse, la commune se dote d’une charte de bonne conduite sur les réseaux sociaux. Un ajout au règlement du travail. Newsletter info Recevez chaque matin l’essentiel de l'actualité. OKNe plus afficher × Un employé qui critique son employeur… rien de neuf sous le soleil, cela a toujours existé. Délicat équilibre entre liberté d’expression et devoir de loyauté L’employé est avant tout un citoyen et il conserve sa liberté d’expression.
" Il n’y a pas de liste récapitulant ce que le travailleur peut ou ne peut pas dire. Autre critère pris en compte par le juge : l’intention du travailleur. Un code de bonne conduite pour prévenir les problèmes On le comprend, les règles sont floues et les responsabilités laissées à l’appréciation de la justice, au cas par cas. Elle postule en agence avec un ingénieux CV-miroir. « Linked Out », un nouveau réseau social pour trouver un emploi aux plus démunis. « Créer du réseau à ceux qui n’en ont pas », voilà le credo martelé par Jean-Marc Potdevin, président du Réseau Entourage. Depuis 2016, il met voisins et sans-abri en relation, via une application. Le 4 juillet 2019, l’association a lancé Linked Out. Sur ce réseau social, vous trouverez les CV de personnes à la rue ou précaires. L’objectif est de « viraliser » leurs profils pour leur trouver un emploi. 400 offres pour les premiers inscrits Pour l’instant, il n’y a que 15 profils sur le site, le temps de l’expérimentation réalisée à Paris.
On voit beaucoup de personnes avec des compétences via Entourage, qui n’ont pas le réseau pour trouver du travail. Originaire de Seine-Maritime, passé par l’aide sociale à l’enfance et en foyer, Kenny cherchait un job pour mettre fin à cette « période compliquée ». Avec ce nouveau réseau social, Jean-Marc Potdevin et l’équipe d’Entourage cherche à « industrialiser la démarche »
. « On ne cache pas la galère, on assume » L’autonomie vue par les demandeurs d’emploi. Pourquoi l’autonomie est un levier essentiel des politiques publiques ? La faculté d’autonomie est particulièrement encouragée par les politiques publiques de l’emploi. Dans un rapport de juillet 2018, la Cour des comptes plaide ainsi pour une plus grande autonomie des demandeurs d’emploi dans le choix de leur formation. Selon cette dernière, le demandeur d’emploi autonome bénéficie d’une meilleure insertion dans l’emploi. Concernant cette notion-même d’autonomie, on constate différents usages du terme. Entre 2012 et 2014, l’évaluation de l’autonomie des demandeurs d’emploi avait pour objectif de proposer des solutions d’accompagnement aux chômeurs les moins autonomes. Depuis 2015, l’appréciation de l’autonomie vise davantage à orienter les demandeurs d’emploi jugés les plus autonomes vers des parcours d’accompagnement moins intensifs. Des perceptions de l’autonomie différentes selon les demandeurs d’emploi Autonomie et compétences numériques : indissociables ?
Construire son projet professionnel. Réfléchir sur votre orientation professionnelle nécessite temps et méthode. Les MOOCs de Pôle emploi et de ses partenaires sont là pour vous apporter des outils et vous guider. Tout masquer Le MOOC « Définir son projet professionnel» Dès la première séquence, vous vous interrogez sur votre parcours professionnel et vous identifiez un ou plusieurs métiers en tenant compte de vos compétences, de vos intérêts et du marché du travail. C’est en ciblant et en s’informant sur un métier que vous allez pouvoir comprendre les exigences d’une profession (formation, compétences, expériences). Ce MOOC vise à vous transmettre une méthode que vous pourrez mobiliser tout au long de votre parcours professionnel. Focus Compétences Développement de son employabilité : nos MOOCs partenaires Venez découvrir 2 MOOCs de notre partenaire SNCF sur les métiers du rail.
MOOC Aiguilleur(e) du Rail Découvrez l'envers du décor de la circulation de trains ! MOOC Destinations Conduite. Emploi: En décolleté sur son CV, une femme a plus de chance d'être embauchée. Les femmes ayant aposé à leur CV une photo sur laquelle elles portent un haut au col échancré ont 19 fois plus de chance que les autres d’être contactées en vue d’un entretien d’embauche. Le constat fonctionne aussi bien pour des postes de bureau que pour des emplois en contact direct avec la clientèle. « L’effet-décolleté » Les candidates à un nouveau job arborant des vêtements sans décolleté seraient donc victimes de « discrimination à l’embauche » puisque, comme le fait remarquer Slate, les choix vestimentaires font partie de l’apparence physique, un critère que la loi du 16 novembre 2001 qualifie d’illégal lors d’une embauche.
>> A lire aussi : Le physique reste un facteur majeur de discrimination à l'embauche L’existence d’un « effet-décolleté » dans la recherche d’emploi a été pointée par le Dr Sevag Kertechian. 62 propositions d’entretien en plus « Les résultats montrent de manière très significative comment s’effectue le choix des recruteurs […]. Emploi : Google référence les offres d’emploi. H&M va vendre des vêtements de seconde main. H&M se lance dans la vente de vêtements de seconde main.
Le groupe de mode débute la commercialisation de vêtements d’occasion et vintage sur le site suédois de la filiale & Other Stories. D'autres marques et d’autres pays suivront plus tard. Réduire drastiquement l’impact environnemental Le marché de l’occasion est en plein essor, également dans le secteur de la mode. C'est précisément la raison pour laquelle H&M, le géant du fast-fashion, souhaite investir dans ce secteur. . « Nous estimons qu'il s'agit d'une section en plein essor, avec de grandes opportunités pour les consommateurs et pour l'impact environnemental que nous souhaitons réduire considérablement en prolongeant la durée de vie des produits », précise Gedda.
Un alunissage en vue H&M réalise le test en collaboration avec la plateforme suédoise d'occasion Sellpy, une start-up dans laquelle l’entreprise a investi. Le groupe est également en proie à un véritable « alunissage », explique Gedda. CVAUGMENTÉ. Les outils numériques pour communiquer comme un pro quand on n'a pas une thune. Tout le monde n’a pas les moyens de disposer du pack Adobe ou autres outils professionnels pour produire des publications qui claquent sur les réseaux sociaux. Vous êtes seul(e), sans budget, pas bien entouré(e), face à votre vieux PC qui rame ? Tout n’est pas perdu, quelques outils gratuits peuvent vous aider.
Tour d’horizon de solutions testées et approuvées. Créer des visuels comme un(e) pro Vous n’en pouvez plus de Paint pour créer des visuels ? Plusieurs outils directement disponibles en ligne vous facilitent la vie et vous proposent même des gabarits prêts à l’emploi pour chaque réseau social. Pixelixe Un éditeur en ligne très simple qui vous propose des formats prédéterminés pour LinkedIn, Facebook, Twitter, Instagram et YouTube (pour générer une vignette personnalisée de vidéo).
Pixlr Une solution qui se concentre sur des fonctionnalités d’édition de retouche photo avec des formats prédéterminés pour les réseaux sociaux. Cadeau bonus. Suède : un robot fait passer des entretiens d’embauche. Un robot développé pour mener des entretiens d’embauche impartiaux est en cours de tests en Suède. Il est le premier spécimen du genre.
Et si les entretiens d’embauche étaient réalisés par une intelligence artificielle afin d’assurer une évaluation impartiale ? Un concept intéressant qui pourrait toutefois déranger les plus réticents à la technologie. Tengai, c’est le prénom du premier robot au monde à faire passer des entretiens d’embauche. Il a vu le jour grâce à Furhat Robotics, une entreprise spécialisée dans l’intelligence artificielle et la robotique sociale, dans le cadre d’un projet de recherche mené au sein du KTH Royal Institute of Technology de Stockholm. Actuellement en phase de tests en collaboration avec l’un des plus grands cabinets de recrutement de Suède, TNG, le robot Tengai est le résultat de quatre années de développement. Du haut de ses 41 cm, le robot arbore des traits humains.
3 services pour créer un Cv en ligne • Les Outils Tice. Article mis à jour le 23 février 2019 par Fidel Navamuel Si les réseaux sociaux professionnels sont devenus des cartes de visite en ligne qui bien souvent remplacent les bons vieux curriculum vitae, il est encore indispensable de fournir un CV au format papier dans une version plus traditionnelle. C’est d’autant plus vrai pour un public d’étudiants qui se prépare à entrer dans la vie professionnelle. Beaucoup de services vous proposent de vous aider à créer un CV en ligne. En voici trois. Trois services pour fabriquer un bon CV traditionnel à imprimer ou à partager directement par mail.
CVLogin Ce service est une excellente adresse pour créer facilement un CV en ligne. Seeveeze Seeveeze est une autre alternative pour se créer un CV en ligne de qualité. Mon CV en ligne Faisons une petite place ici à ce petit service en ligne proposé par l’ONISEP. Cv. 'Conseils' in Rechercher un emploi via le Web | Scoop.it. Nétiquette. La nétiquette est un ensemble de dispositions informelles, souvent regroupées en charte, qui définit les règles de conduite et de politesse recommandées sur les premiers médias de communication mis à disposition par Internet. Il s'agit de tentatives de formalisation d'un certain contrat social pour Internet. Le principe de la nétiquette pourrait être résumé ainsi : « Ce que vous ne feriez pas lors d’une conversation réelle face à votre correspondant, ne prenez pas l'Internet comme bouclier pour le faire ».
À ces notions de courtoisie et de respect, s'ajoutent des règles supplémentaires relatives aux spécificités de plusieurs médias. Histoire[modifier | modifier le code] Le premier document définissant les règles de la nétiquette est la RFC 1855[1], rédigée par Sally Hambridge, une employée d'Intel, pour l'Internet Engineering Task Force, et diffusée en octobre 1995. Principes généraux[modifier | modifier le code] Courtoisie[modifier | modifier le code] Signature[modifier | modifier le code] Avoir la bonne attitude au téléphone - Guide de la recherche d'emploi. Pour certaines personnes, téléphoner est désagréable et embarrassant. Or, il se peut que vous ayez besoin de cet outil pour communiquer avec votre futur employeur, que ce soit pour une simple prise de rendez-vous ou un entretien d'embauche téléphonique. Nous vous donnons quelques pistes pour adopter une attitude correcte car si on ne vous voit pas téléphoner, on vous imagine !
Téléphoner est un acte physique... - Tâchez d'être parfaitement disponible pour téléphoner. Si vous êtes appelé et que vous ne l'êtes pas, demandez poliment à rappeler ultérieurement. Si vous téléphonez d'un portable, assurez-vous que vous captez bien. - Tenez-vous droit afin que votre voix "ne tombe pas". - Décontractez-vous et souriez : le sourire s'entend au téléphone. - Parlez doucement : on vous entend de la même façon à New-York ou Paris ! - Parlez plus lentement : votre élocution doit être claire et moins rapide que dans un entretien en face à face parce qu'aucun geste ne peut accompagner votre discours. Page d'accueil. C'est la plus difficile à réaliser, car elle s'appuie uniquement sur les informations que vous aurez collectées.
Pour vous faire comprendre l'importance du travail à faire en amont de la lettre, dites-vous bien que votre courrier peut être comparé à un vendeur qui va venir sonner chez vous alors que vous n'avez rien demandé. S'il n'a pas une bonne présentation, s'il n'a pas un produit adapté à votre besoin, et si vous n'avez besoin de rien : vous n'allez sans doute pas lui ouvrir la porte ! Pour votre candidature, c'est la même chose !!! La méthode gratuite et facile pour construire les lettres de motivation (cliquez sur ce lien) Pour faire de bonnes candidatures spontanées, il faut avant tout collecter un maximum de renseignements sur l'entreprise à laquelle vous souhaitez écrire : Le nom du responsable des recrutements Ce qu'elle fait, comment, quelle est sa place sur le marché. etc.
Vous avez maintenant collecté vos informations. N'OUBLIEZ PAS !!! Soigner sa réputation électronique en recherche d’emploi. Vous avez un veston bien droit, un CV soigné et une lettre de présentation audacieuse et directe. Vous vous êtes inscrits sur les sites d’offres d’emplois et vous vous êtes préparé pour une réussir les entretiens. C’est un très bon départ, mais avez-vous pensé à regarder sur internet ce que l’on dit de vous? Et si circulait du contenu défavorable à votre candidature, une forme de réputation électronique, tous ces efforts seraient vains.La réputation électronique ou eRéputation (voir est un concept récent et principalement attribuable à la montée en popularité des blogues, des nouvelles électroniques et surtout du web social (Facebook, Linkedin, forums…). Plus que jamais, on peut trouver de l’information sur un individu en effectuant une simple recherche sur internet. Quels outils d’eRéputation utiliser?
La meilleure façon est de faire une veille avec plusieurs outils complémentaires. Pas convaincu de l’importance d’une telle démarche? Dossier : Spécial Emploi - Entretien : les 30 questions qui tuent. ABVV || Home. Générer un CV interactif sur SlideShare à partir de son profil LinkedIn. Pour mettre en avant ses compétences, les candidats optent le plus souvent pour plusieurs formats : un CV « classique », des profils sur les réseaux sociaux professionnels, un aliaz, un site dédié… Le plus embêtant est qu’à chaque fois, ils doivent à nouveau saisir leurs données : nom, prénom, photo, expérience, compétences, formation… À ce sujet, SlideShare propose un outil excellent pour mettre en forme votre CV sur la base de vos données LinkedIn : SlideShare Professional Journey.
Le principe est simple : « partager une présentation attrayante mettant en valeur votre parcours professionnel en un seul clic ». L’outil fonctionne à merveille et permet de créer un CV interactif en moins d’une minute. Pour commencer, vous devez partager avec SlideShare vos données LinkedIn. Ensuite, libre à vous de choisir entre deux templates. Les deux modèles permettent d’accéder facilement à votre expérience, votre formation et vos compétences. Recevez par email toute l’actualité du digital.
SeriousGame.be. Kickresume. Créer un Cv en ligne en quelques minutes. Rechercher un emploi avec le web social. Labset TV. Comment bien utiliser Twitter ? Trois pistes pour doper votre recherche d'emploi en ligne. 10 000 métiers en vidéo - Répertoire. Office Online Archives. CV et lettre de motivation. Serious games métiers (RDV maintenant sur seriousgamesmetiers.com !) Les candidatures les plus originales faites par des stagiaires. Neuvoo: Recherche d'emploi. Offres d'emploi duche - Luxembourg | Optioncarriere.lu.
ADEM - FACILITONS L'EMPLOI - www.adem.public.lu // Luxembourg. Offres d'emploi grand duché luxembourg - Trovit. L'Emploi en ligne.mm. Nouvelles offres d'emploi au Luxmebourg | Monster.lu. « BonPatron » correcteur d'orthographe et de grammaire en ligne pour les textes français. Des pistes pour chercher un emploi. Consultez les journaux et sites internet - ADEM - FACILITONS L'EMPLOI - www.adem.public.lu // Luxembourg. Boxmyjob : Organisez votre recherche d'emploi. 404 error. Page Not Found. Facebook dans sa recherche emploi (AEC) by Floriane Ma on Prezi. Trouvez l'offre d'emploi qui vous correspond | Agilitas. VOS OFFRES D’EMPLOI – PATRICK ADAM. Rechercher un emploi via le Web | Scoop.it. Évaluer sa maîtrise des outils bureautiques.
Voici la meilleure manière de postuler pour trouver un emploi. Recrutement : ça se Snap comme ça chez McDonald's. Sans emploi et envie de changer d'air ? Ce pays recherche des milliers de travailleurs. Que devient le compte Google d’un utilisateur décédé ? – Blog d'Olivier Vaudel. La boîte à outils de l'emploi. Un site destiné aux jeunes pour les aider à choisir un métier : Impala. Home. Ces expressions que les recruteurs ne veulent plus voir sur votre CV. Fidbak résume ce qu’un recruteur pense de vous après un entretien. Ce site vous dit si votre e-réputation peut empêcher votre embauche. Ce site vous dit si votre e-réputation peut empêcher votre embauche. Dès 2019, certains chômeurs devront détailler leurs recherches dans un « journal de bord numérique » Emploi. Un dispositif de recrutement inédit arrive dans les centres de shopping Aéroville, Carré Sénart et Vélizy 2.
Un post Facebook viral mène au licenciement d'une manageuse américaine. Les 45+ ont résolument la cote auprès des employeurs. Error 403. A Albi, il placarde des affiches de chat perdu pour trouver un emploi - 06/11/2018. A la recherche d'un emploi ? Do's & Don'ts sur les réseaux sociaux.