The End of Theory: The Data Deluge Makes the Scientific Method Obsolete The big target here isn't advertising, though. It's science. The scientific method is built around testable hypotheses. These models, for the most part, are systems visualized in the minds of scientists. The models are then tested, and experiments confirm or falsify theoretical models of how the world works. Scientists are trained to recognize that correlation is not causation, that no conclusions should be drawn simply on the basis of correlation between X and Y (it could just be a coincidence). But faced with massive data, this approach to science — hypothesize, model, test — is becoming obsolete. Now biology is heading in the same direction. In short, the more we learn about biology, the further we find ourselves from a model that can explain it. There is now a better way. The best practical example of this is the shotgun gene sequencing by J. If the words "discover a new species" call to mind Darwin and drawings of finches, you may be stuck in the old way of doing science.
Ergonomie des situations de travail La prévention des risques professionnels s’est longtemps appuyée sur une approche purement technique. Aujourd’hui, elle ne peut se faire sans la prise en compte de la dimension humaine. L’ergonomie s’attache à analyser les situations de travail dans leur globalité ainsi que l’activité réelle de travail. Elle permet notamment d’adapter le travail et les équipements ou leurs interfaces à l’Homme. L’intégration de la sécurité à la conception d’un système est souvent considérée comme un problème d’ordre purement technique, dans lequel les facteurs humains ne jouent qu’un rôle mineur. Concevoir des situations de travail et des équipements L’ergonomie est une démarche d’ensemble, dont l’intérêt est de s’adapter, d’évoluer en fonction des spécificités de chaque situation rencontrée et de rendre le travail du salarié plus simple, moins fatigant et moins dangereux. Analyser des situations existantes
Pourquoi améliorer l'ergonomie du poste de travail La santé et le bien-être au travail sont deux notions qui prennent de plus en plus de place dans la vie d’une entreprise. Aujourd’hui, pour attirer ET fidéliser ses collaborateurs, il faut faire des efforts sur les conditions de travail proposées. Cela peut prendre la forme d’un travail plus flexible, d’un environnement de travail optimisé ou encore d’avantages plus surprenants comme de la nourriture à volonté comme chez Facebook ou encore du sport en entreprise. Mais s’il y a bien un point noir que l’on retrouve fréquemment dans les entreprise, c’est l’ergonomie de son poste de travail. Fellowes, spécialiste de l’environnement du travail, nous propose les résultats d’une étude intitulée « Les Français devant leur écran » et réalisée auprès de 800 responsables des ressources humaines à travers l’Europe, dont 200 en France. 8 Français sur 10 ont déjà souffert d’un poste de travail inadapté Le mal de dos au bureau, un véritable fléau Aujourd’hui, le monde est digital et connecté.
L'ÂGE DES DATA - Herméneutique numérique et technologies contributives La frontière poreuse entre réel et virtuel a définitivement éclaté alors que les flux de data inondent nos vies et nous obligent à repenser notre rapport au monde et aux images. L’Iri investit la recherche dans ce sens. Player Lignes de temps pour Allociné Dans le contexte d’automatisation généralisée qui influe à présent sur tous nos savoirs, savoir-faire et savoir-vivre, il ne s’agit pas de distinguer ce qui serait « réel » de ce qui serait « virtuel ». L’idée serait de dégager des espaces de « désautomatisation » et donc d’interprétation dans le flux de données temps réel et temps différé qui tend à constituer une « réalité », une « vérité » court-circuitant toute science, comme l’a écrit Chris Anderson dans son fameux article de 2009, The End of Theory [1]. Annotations sur le cours en ligne pharmakon.fr de Bernard Stiegler Logiciel Lignes de temps JocondeLab, tagging assisté par liage sémantique avec Wikipédia Article publié dans Projections n°36 (décembre 2014)
L'ergonomie à la place de travail: Canton de Vaud : site officiel Les tâches de bureau nécessitent souvent de travailler quotidiennement durant plusieurs heures devant un ordinateur... Cet outil de travail, devenu aujourd'hui indispensable, peut sembler bien anodin et ne pas avoir d'impact sur votre santé. Pourtant, une mauvaise posture de travail peut à la longue entraîner toute une série de troubles physiques : douleurs au dos et aux articulations, troubles oculaires, etc. Agençons nos postes de travail de manière confortable et adéquateConsultons les recommandations de la SUVA et comparons les avec notre situation actuelleOrganisons nos activités de manière variée pour éviter des trop longues périodes face à l’écranÉclairons nos postes de travail de manière à éviter les reflets sur nos écrans L’économie suisse est essentiellement basée sur le tertiaire, avec comme corollaire un nombre de postes de travail informatisés important. Les quelques recommandations suivantes vous permettent d’améliorer l’ergonomie de votre place de travail : 1.
Ergonomie et prévention des TMS : Quels enjeux pour les entreprises ? - Azergo La santé économique de l’entreprise dépend-t-elle de la santé de ses salariés ? Ce qui est certain, c’est que les problèmes de santé au travail représentent un coût très élevé : en 2015, par exemple, 2,3 milliards d’euros ont été imputés aux entreprises en raison des maladies professionnelles (1). En garantissant la bonne santé de leurs salariés, les entreprises devraient donc observer une amélioration de leurs performances économiques…mais comment cela fonctionne-t-il ? Quels sont les coûts réels des problèmes de santé au travail ? Quelles actions mettre en place pour les réduire ? Le travail, c’est la santé ? Chaque métier comporte des dangers pour la santé de celui qui l’exerce. « Selon le Bureau International du Travail, 160 millions de nouveaux cas de maladies professionnelles sont signalés chaque année » Des coûts élevés pour les entreprises Améliorer l’ergonomie du poste de travail, une solution concrète pour prévenir les risques de TMS Pour aller plus loin Crédit photos : ©Freepik
Andy Woodruff, a web cartographer sécurité et ergonomie du poste de travail Ceux qui me connaissent d’avant Nowhere Else 2.0 ont connu mon premier blog Wiki-FUN. Et bien mon premier bébé va bientôt disparaître car le renouvellement de mon hébergement est proche et je ne vais bien entendu pas m’engager pour une année supplémentaire alors que ce blog est laissé à l’abandon… C’est donc la mort dans l’âme que je vais importer petit à petit mes articles préférés. L’importation se fera dans un ordre antichronologique (des plus récents aux plus anciens). Voici donc l’occasion pour ceux qui seraient passé à côté sur Wiki-FUN de se rattraper. 1 : Introduction : Parmis les dommages possibles on retrouve le syndrome du tunnel carpien, la tendinite, le ténosynovite et d’autres troubles musculaires et articulaires. EngourdissementsSensations de brûlure ou fourmillementsEndolorissementsDouleurs, enflures ou douleurs pulsatilesSensations de raideurMoments de faiblesse ou refroidissement des extrémités 1.1 : Ajustez ! 1.2 : Bougez ! 1.3 : Détendez vous ! 2.2 : Le dos :
Conseil en ergonomie : action-ergo La dataviz, qu'est-ce que c'est ? La dataviz, ou la visualisation de données, est une pratique que l’on côtoie au quotidien sans se rendre compte, ne serait-ce qu’en ouvrant un journal ou en regardant la télévision. L’exemple le plus simple reste le sondage. Avec l’ère numérique, elle est devenue un puissant outil de communication. Dans une société de plus en plus attirée par l’aspect graphique, la visualisation de données prime sur la donnée brute. Elle aide à éclairer des informations en apparence complexes ou noyées dans une grande quantité de paramètres. Le terme dataviz désigne donc l’ensemble des représentations visuelles de ces données brutes. Une pratique aux applications multiples Si le journalisme s’est emparé de cette pratique, de nombreux domaines d’activité sont impactés par la dataviz. En théorie, la dataviz demande de rassembler une équipe de professionnels. La dataviz, accessible à tous ? Pour cela, des outils gratuits et simples d’utilisation sont à la disposition des entreprises.
Ergonomie en entreprise SlideShare utilise les cookies pour améliorer les fonctionnalités et les performances, et également pour vous montrer des publicités pertinentes. Si vous continuez à naviguer sur ce site, vous acceptez l’utilisation de cookies. Consultez nos Conditions d’utilisation et notre Politique de confidentialité. SlideShare utilise les cookies pour améliorer les fonctionnalités et les performances, et également pour vous montrer des publicités pertinentes. Si vous continuez à naviguer sur ce site, vous acceptez l’utilisation de cookies. Consultez notre Politique de confidentialité et nos Conditions d’utilisation pour en savoir plus. SlideShare utilise les cookies pour améliorer les fonctionnalités et les performances, et également pour vous montrer des publicités pertinentes. SlideShare utilise les cookies pour améliorer les fonctionnalités et les performances, et également pour vous montrer des publicités pertinentes.
Hans Rosling | Speaker L'ergonomie en entreprise Quelques notions sur l'ergonomie Tout d'abord, pour poser les choses, partons de la définition retenue par l'Association Internationale d'Ergonomie (IEA) : L’ergonomie (ou Human Factors) est la discipline scientifique qui vise la compréhension fondamentale des interactions entre les humains et les autres composantes d’un système, et la profession qui applique principes théoriques, données et méthodes en vue d’optimiser le bien-être des personnes et la performance globale des systèmes. On peut donc définir l'objectif principal de l'ergonomie comme l'adaptation du travail à l'homme dans le souci d'articuler santé et efficacité . Cette notion d'ergonomie s'applique à 3 domaines principaux de l'entreprise : Ergonomie physique : on retrouve dans cette rubrique ce qui a trait aux postures de travail, manipulations d'objets, gestes répétitifs, etc. pouvant entrainer les fameux troubles musculo-squelettiques. Travail sur l'ergonomie dans l'entreprise