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Vidéo avec iPhone - Trucs, conseils et astuces pour tourner et monter de la vidéo avec iPhone et iPad (un peu aussi avec Android)

Vidéo avec iPhone - Trucs, conseils et astuces pour tourner et monter de la vidéo avec iPhone et iPad (un peu aussi avec Android)
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New York Connection (1/5). Ces EdTech qui buzzent à Manhattan De notre correspondante aux Etats-Unis, Jessica Gourdon | Publié le Autrefois boudée par l'industrie high-tech, New York connaît depuis six ans un vrai dynamisme dans ce secteur. Depuis la crise financière de 2008, les maires Michael Bloomberg, puis Bill de Blasio ont soutenu de multiples initiatives pour promouvoir les start-up, et réduire la dépendance de la ville vis-à-vis d'une industrie financière très sensible à la conjoncture économique. Des start-up florissantes comme Gilt, Kickstarter, Etsy, Tumblr, Buzzfeed, Warby Parker incarnent ce renouveau. Ce que ces start-up viennent chercher à New York, c'est sans doute ce que la Silicon Valley ne peut leur offrir : un univers qui n'est pas seulement dédié à la "tech" mais qui se situe à l'interface avec les médias, les industries créatives, la mode, la finance, les arts... Parmi ces start-up, des dizaines se sont focalisées sur l'enseignement supérieur. Cognotion : de la formation continue sur mobile Programme complet et inscriptions

FiLMiC Pro : la meilleure appli vidéo de l'iPhone arrive sur Android Les images que vous voyez au début de cette vidéo sont magnifiques, et elles ont été tournées avec des smartphones ! Leur secret ? L’application FiLMiC Pro, vendue 10 € et qui n’a aucun équivalent sérieux sur le marché. Elle offre tout d’abord plusieurs réglages de colorimétrie, comme la teinte, la température, mais aussi l’exposition, les ISO, la vitesse d’obturation, ou la zone de focus. Elle permet aussi de choisir des formats d’image généralement réservés aux caméras professionnelles : cinemascope en 2:35 ou 2:39, le fameux Super 35mmn, mais aussi Super 16, 16:9 ou 17:9 Digital Cinena. Elle permet également d’outrepasser les réglages de l’appli vidéo par défaut de son smartphone et d’enregistrer les vidéos avec un très haut débit d’encodage pour un résultat de bien meilleure qualité qu’avec des réglages par défaut. FiLMiC Pro s’était fait remarquer il y a quelques mois.

Un MOOC pour former ses équipes - Mooc Vous souhaitez former vos équipes en vous appuyant sur un MOOC en prévoyant un accompagnement spécifique en interne ? Moi aussi ! Voici un point d’étape de mes réflexions à ce sujet, fruit d’une première expérience lors d’ITyPA2. Je suis plutôt intéressé par l’utilisation des MOOC connectivistes (cMOOC), mais ces réflexions peuvent sans doute s’appliquer à de MOOC plus ‘académiques’ et directifs (xMOOC). 1 – Le choix du MOOC Eh oui ! Pour répondre à cette question, je vous propose de répondre d’abord aux trois questions suivantes : Quels savoirs / savoir-faire / compétences je souhaite voir mes équipes développer ? Les MOOC francophones (il y a sans doute des recouvrements entre ces différents sites) : 2 – La présentation aux équipes Vous avez choisi le MOOC adapté et vous devez maintenant présenter le dispositif à vos équipes. Pourquoi monter une formation s’appuyant sur un MOOC ? 3 – Le positionnement a) Quel rôle tenir dans le MOOC ? Crédit photo : team meeting CC by r woodleywonderworks

Giroptic iO : une caméra à 360° pour iPhone et iPad Girotpic, spécialiste français de la vidéo à 360°, vient de dévoiler Giroptic iO. Il s’agit d’une caméra à 360° très compacte et spécialement destinée à l’iPhone et à l’iPad. Elle s’y branche grâce au port Lightning et il faut alors utiliser son appareil la tête en bas ! Giroptic iO : le 360° sans peine avec votre iPhone Dès la connexion de la Giroptic iO à l’appareil sous iOS, l’application dédiée iO 360 se lance, et il faut donc tourner son appareil vers le bas. On peut alors visualiser la prise de vue de la caméra en direct. Pour produire une image en 360°, la caméra Giroptic iO est équipée de deux optiques grand angle de haute qualité. Les images enregistrées avec la caméra sont stockées sur l’iPhone ou l’iPad et peuvent ensuite être partagées instantanément sur les réseaux sociaux. La Caméra Giroptic iO, qui souhaite démocratiser la création de photos et vidéos en 360°, sera disponible dès le 17 janvier prochain, et vendue au prix de 249 €.

Les 5 facteurs clés de succès d'un MOOC Suite à la réalisation de nos 15 premiers MOOC, nous avons identifié 5 paramètres qui impactent le taux de complétion et donc la réussite d’un MOOC. Une attention portée sur ces 5 facteurs clés de succès permettent ainsi d’obtenir des taux de complétion élevés, autour de 50% à 60% sur les MOOC réalisés, tels que le MOOC Gestion de Projet et le MOOC Effectuation. Cet article est le fruit des demandes de nos différents interlocuteurs qui essaient d’identifier quels sont les leviers pour concevoir un MOOC de la meilleure espèce. Comment synthétiser les informations présentes dans le Guides du MOOC et autres Livres blancs ? Quels sont les principales variables qui influent sur la réussite d’un MOOC ? Pour identifier les facteurs clé de succès d’un MOOC, il faut commencer par préciser quels sont les indicateurs de réussite du MOOC, car ces derniers peuvent varier en fonction des objectifs poursuivis. Ce premier facteur était attendu de toute évidence. Un exemple ?

FilmoraGo. Video Editor of photo,movie editing on the App Store Le MOOC idéal - matthy bLog Aujourd’hui, pas de compte-rendu de MOOC, mais un billet plus général. C’est l’heure de la synthèse : après avoir essayé une trentaine de MOOC (et en avoir terminé 23), je commence à avoir une idée assez précise de ce que j’aimerais trouver dans les prochains. Je vais donc dresser le portrait du MOOC idéal ; un portrait subjectif bien entendu, qui j’espère te fera réagir et te donnera envie de donner un avis différent, sur ce blog ou sur Twitter. Reprenons. Un public bien ciblé Cela t’étonne peut-être que j’en fasse mon premier point, pourtant c’est fondamental. Ne versons pas dans la philanthropie béate : un MOOC est un produit qui doit trouver ses clients. Ce travail de ciblage inclut également une information claire sur le temps de travail requis. Des supports de cours dignes de 2014 Là encore, pédagogiquement, humainement, cela semble secondaire. Des enseignants performants Voilà, on y arrive, à la pédagogie… Oui mais pas que ça. Par « performants », j’entends : Co, Co, Co

FilmoraGo. Montage vidéo sur smartphone et tablette Article mis à jour le 5 septembre 2018 par Fidel Navamuel FilmoraGo est une application qui permet de faire du montage vidéo sur son smartphone ou sur une tablette. Une solution simple et gratuite qui fonctionne aussi bien sur iOS que sur Android. Comment monter soi-même simplement une petite vidéo sur son smartphone ou sur une tablette ? C’est le cas de FilmoraGo. FilmoraGO permet de monter des vidéos, mais il fait bien plus que cela. L’application installée sur votre smartphone ou sur votre tablette vous propose les fonctions de base de tout éditeur vidéo. Des effets créatifs pour réaliser des vidéos épatantes. FilmoraGo propose toute une série de filtres et de thèmes prêts à servir qui vont faire sortir vos montages vidéo du lot. FilmoraGo est assez facile à prendre en main et c’est un vrai plaisir de le manipuler du bout des doigts sur une tablette. FilmoraGo est disponible sur iOS et Android. Lien : FilmoraGo pour iOS — FilmoraGO pour Android

Formation : les COOC débarquent dans les entreprises françaises Version professionnelle du MOOC, le Corporate Open Online Course s'affranchit des frontières, des horaires et offre des coûts réduits. A l'heure de la réforme de la formation professionnelle, l'accent est plus que jamais mis sur des formations opérationnelles et certifiantes. Un avantage certain pour ce que l'on appelle les COOC. … qu'est-ce qu'un COOC ? Le COOC, acronyme de Corporate Open Online Course, est une formation en ligne prodiguée par une entreprise. Une formation adaptée au salarié du XXIe siècle "Si les COOC se développent à grande vitesse, c'est parce qu'ils répondent aux attentes des salariés qui en sont demandeurs. Autre point, dans un monde en perpétuel changement, les salariés sont de plus en plus contraints d'acquérir de nouvelles compétences. Soulignons également la volonté d'échanger entre pairs, en dehors d'un management pyramidal. Du pain béni pour les entreprises Heureux les salariés ? Un contenu multimédia et scénarisé Quelle aubaine pour stimuler et surprendre.

Les apprenants sauvages La principale différence entre la formation académique et la formation professionnelle tient moins au contenu qu'au positionnement de l'apprenant face à ce contenu. Dans la formation académique, l'apprenant est invité à réfléchir sur les choses. En formation pro, il est invité à les faire. Cette différence fondamentale est peut-être en train de s'atténuer. C'est du moins ce que croient avoir repéré les auteurs du "NMC Horizon report 2014" sur l'enseignement supérieur co-édité par le New Media Consortium et Educause : les étudiants ont commencé à se lever et à utiliser leurs mains en même temps que leur tête. Faire pour apprendre La tendance a été relevée par Jean-Sébastien Dubé dans L'Eveilleur (Université de Sherbrooke), qui l'a retrouvée dans d'autres publications. En Europe, le frémissement est également perceptible. Cette dernière hypothèse est rapidement prise en défaut. Construire son apprentissage B. Références : New Media Consortium, Educause. Dubé, Jean-Sébastien.

Quels critères pour choisir son LMS ? Au moment de sélectionner son LMS, pas évident de sélectionner les critères de choix. L’infographie proposée par elearninginfographics nous propose justement une sélection de critères pour vous aider dans votre prise de décision. Les critères sont regroupés en 9 catégories : facilité d’utilisation / prise en mainfonctionnalités collaboratives / communicationfonctionnalitéssupport et assistancesécuritéconception des contenu / coursaccessibilitéreputation de la solution et de l’éditeurévaluationJe rajoute un dixième point : les conditions tarifaires Ensuite, ce que cette infographie ne précise pas, c’est qu’il est primordial de respecter les étapes suivantes (liste non exhaustive) : analyse de l’existantanalyse de vos besoinsrédaction d’un cahier des chargesdéfinir des priorités dans vos exigencestester des solutions en vous appuyant sur des scénarios identiquesconduire et accompagner au changement en interne… Find more education infographics on e-Learning Infographics

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