A Ceralep, la lutte comme mémoire d’entreprise. Le Monde.fr | • Mis à jour le | Par Solène Cordier.
Coopérative d’entrepreneurs - Coopérative d’entrepreneurs pour les professionnels du bâtiment. L'actualité économique d'Alsace, de Bourgogne et de Franche-ComtéAlemploi, coopérative ingénieuse en formation. Grâce à Alemploi la cristallerie Lalique a renouvelé et développé ses effectifs dans les deux métiers très particuliers du polissage et de la taille du verre.
FORMATION. Monter des formations pas standard sur des métiers en tension pour des demandeurs d’emploi peu ou pas qualifiés : Alemploi s’est faite cette spécialité en Alsace. Signe particulier de la structure : c’est une coopérative pour l’insertion par l’emploi. Entrepreneurs et salariés à la fois. LE MONDE | • Mis à jour le | Par Armand Hatchuel (professeur à Mines ParisTech) L'économie sociale et solidaire est à l'agenda politique en France et dans plusieurs pays.
Certes, mutuelles, associations et coopératives sont plus que centenaires, mais cette économie compte aussi plusieurs inventions parmi lesquelles la coopérative d'activité et d'emploi (CAE) occupe une place à part. Juridiquement, les CAE sont majoritairement des SCOP, c'est-à-dire des sociétés coopératives de production. Il s'agit de sociétés anonymes dont le capital doit appartenir en majorité aux salariés-sociétaires. La hiérarchie horizontale d'Epurscop - 15/06/2013. Epurscop est une Scop (1) créée voici un an, qui œuvre dans la réalisation d’assainissement non collectif par filtres plantés.
Plus clairement la société traite les eaux usées des habitations individuelles ou de petits collectifs (maximum 200 équivalents habitants, on compte 5e/hts pour une maison individuelle), souvent situés en milieu rural, en utilisant des végétaux comme filtres. À sa création en 2007, Epurscop avait un statut de société coopérative simplifiée (SARL), mais ce modèle économique n’était pas satisfaisant en regard d’une forte demande pour réaliser de petites stations d’épuration. De SARL, Epurscop a dû se transformer en Scop.
«On a modifié les statuts en 2012, explique le gérant Bernard Boussard, nous avons mis six ans pour devenir une Scop, ce que nous souhaitions depuis le début. La Fabrique de l'industrie. Coopérative Mu : éco-conception pour l'avenir. De : Elisabeth Lecuyer Émission du 6 février 2012 : Anthony Boule et François-Xavier Ferrari sont les fondateurs de la Coopérative Mu.
Cette entreprise spécialiste dans l’éco-conception accompagne les entreprises dans leurs démarches « d’éconception », en prenant en compte, dès la phase de conception, les impacts environnementaux que les produits peuvent avoir tout au long de leur cycle de vie. Ingénieur agro alimentaire et designer industriel de formation, nos deux invités se sont rencontrés au cours de leur carrière professionnelle. Arrivant à la conclusion que leurs compétences étaient très complémentaires, ils décident de monter leur propre cabinet de conseil. Au travers du récit de leur parcours, ces deux entrepreneurs présentent leurs travaux, leurs projets et exposent avant tout leur volonté de concevoir des produits plus verts, et qui peut-être, pourraient changer notre façon de produire, et de consommer. Metal Sud, une Scop pas comme les autres. Avec 23 salariés dont 19 en situation de handicap, Métal Sud est une Société coopérative de production (Scop) d'un genre un peu particulier : chaque employé est actionnaire de l'entreprise et élit le conseil d'administration qui nomme le patron.
Petite visite des lieux... LOUIS DIEU > roubaix@nordeclair.fr Pierre Vandevoorde est fier de son entreprise et de ceux qu'il appelle fraternellement ses « compagnons », 23 employés en CDI. Le patron de Métal Sud le certifie : « Une Scop qui emploie des handicapés n'a rien de plus difficile qu'une entreprise classique, si ce n'est accepter de rendre davantage compte de l'état des salariés auprès de l'inspection ou de la médecine du travail. » Des contraintes qu'il estime « logiques » et « naturelles » : « Certains ouvriers ont des traitements particuliers.
Il faut s'assurer que la charge de travail soit conforme avec leurs capacités », ajoute Pierre Vandevoorde. La Scop, basée au 20 rue de la Tannerie à Wattrelos, existe depuis 2006. Nord Éclair. Un million d’euros pour continuer à travailler. A la découverte d'une coopérative essonienne. Économie.
Trafic transmanche fermé… pour un délai indéterminé ! Coopérative DHR - Direction Humaine des Ressources / Oeuvriers Associés - SCOP agyRem Conseil - Un positionnement original. Entreprise sociale et solidaire, agyRem Conseil est un cabinet coopératif de prestations intellectuelles qui exerce plusieurs activités… Société de services et d'ingénierie de projets ; Cabinet de conseil généraliste ; Agence d'évaluation des politiques publiques, sociales et médico-sociales ; Bureau d'études pluridisciplinaires ; Organisme de formation professionnelle. … en totale indépendance… Le cabinet accompagne ses clients, entreprises, institutions publiques et acteurs de l’ économie sociale et solidaire , notamment dans les secteurs de la santé , du social et du médico-social , en vue de promouvoir, de mettre en œuvre, d'évaluer et d'améliorer : la professionnalisation des organisations et de leurs membres ; la sécurisation et l'efficacité des projets ; l’insertion et le maintien des publics fragiles ; la prévention collective et la performance sociale. … là où son action est utile socialement… … dans une relation de coopération avec ses clients…
Une scop, pourquoi ? - Coop-alternatives. Erreur. Montauban. La nouvelle vie d'Oxygène Intérim 82 a débuté - Emploi formation. Prefélectrique, la démocratie dans l'entreprise, ça marche - Méaudre (38) Les coopératives Longo Maï en France : autogestion et solidarité internationale. Longo Maï (du provençal « que ça dure longtemps ») est un réseau de coopératives d’élevage, d’agriculture, d’artisanat et de petite industrie implantées en France, Suisse, Autriche et Allemagne, qui existe depuis plus de 30 ans.
C’est un réseau assez difficile à décrire formellement car riche en expériences sociales et humaines et porteur d’une dynamique régionale et internationale rarement développée par d’autres coopératives en Europe. Eléments historiques Parmi leurs principes fondamentaux, toujours d’actualité à Longo Maï, on peut citer la forme coopérative, l’autosubsistance par l’agriculture et l’élevage, la gestion commune de l’énergie et des besoins de base, l’organisation d’une production artisanale et industrielle collective adaptée à des niveaux de consommation locaux, puis régionaux et européens, le partage des tâches entre hommes et femmes, le rejet du salaire et l’autogestion.
Dynamique sociale et construction du réseau Succès de la campagne pour la filière laine. Trois Scop au microscope. Ils détiennent des parts dans leur entreprise, élisent leur patron, touchent des bénéfices quand tout va bien: tous travaillent dans des Sociétés coopératives et participatives (les Scop dans le jargon).
Ce statut, qui chapeaute une entreprise classique (SARL ou SA), existe depuis longtemps. Et comme l’explique un chef d’entreprise, il existe autant de modes de fonctionnement de Scop que de sociétés. En pratique, faire vivre la démocratie au sein d’une entreprise ne s'avère pas de tout repos. Et plus une Scop grandit, plus elle doit structurer son fonctionnement démocratique. Pas toujours évident. Libération.fr passe à la loupe trois Scop, de différentes tailles et dans des secteurs d’activité distincts. ECLECTIC, e-Coopérative d'Entrepreneurs TICE & Télétravail - ECLECTIC.coop : e-Coopérative d'entrepreneurs TICE et télétravail. Coopérateurs plutôt que chômeurs ! Des salariés menacés de licenciement reprennent sous forme de coopérative leur entre prise en difficulté.
FaSinPat. Un article de Wikipédia, l'encyclopédie libre. Logo de FaSinPat FaSinPat, d'abord connue sous le nom de Zanon, est le nom de la coopérative qui administre la fabrique de tuile en céramique dirigée par les travailleurs eux-mêmes. Elle se situe dans le sud de l'Argentine, dans la province de Neuquén et est l'une des plus importantes du « Mouvement argentin d'usines récupérées par les travailleurs » (Movimiento nacional de fábricas recuperadas por los trabajadores), qui prône l'autogestion.
SCOP Coté Nature Bio: un exemple coopératif confronté aux réalités du marché dans une économie plurielle en devenir. Acome. Portraits d'un Nouveau Monde. Scop La péniche, pour un web coopératif. Les coopératives remarquables : Coop Himmelb(l)au, atelier architectonique « GEEMIC. Coopératives remarquables (2) – Israël, Egged, la compagnie d´autobus d´état hébreu. « GEEMIC. Ardelaine, Le "small is beautiful" YOUPHIL. Trente ans, 40 salariés, un tirage à 111.000 exemplaires. Pour ses trente ans, Alternatives Economiques, "le second mensuel économique français", s’offre une nouvelle maquette… et se porte bien.
Ce miracle économique dans un secteur en crise s’incarne dans un modèle peu courant dans la presse*: la Scop, société coopérative de production. Concrètement, ce statut implique que les écarts de salaire sont moins importants que dans les entreprises traditionnelles. En 2010, la moyenne des 5 salaires les plus élevés s'élevait ainsi à 5889 euros, et celle des 5 plus faibles à 1886 euros. Mais surtout, être une Scop signifie que les grandes orientations du journal sont définies en commun. L’image est évidemment caricaturale, le statut coopératif n’excluant pas les rapports hiérarchiques au sein de l’entreprise. Un journal qui appartient à ses salariés Cette volonté de contrôle par les salariés est le choix du fondateur Denis Clerc, qui conserve encore aujourd’hui une forte influence. La recette de Chèque Déjeuner.