Quelles règles de modération adopter sur les médias sociaux ? Lorsque l’on laisse la possibilité aux utilisateurs de s’exprimer sur un site ou une page édité par une marque, les craintes de cette dernière, habituée à contrôler ses messages sont souvent centrés autour du “contrôle” du contenu créé par les utilisateurs. J’utilise ici le mot contrôle mais parfois certains tombent clairement dans la censure et le conversationnel n’est alors qu’une couverture d’apparence “social” (cf : Gare au Social Media Washing !). Certes, une communauté qui vient participer sur un site doit être régie par des règles qui vont organiser et structurer les échanges pour que ceux-ci restent dans le cadre défini par l’entreprise.
Pour autant, comme on le verra, modération ne doit pas être confondue avec censure et là encore… cela renvoie à la notion de “transparence” dont on nous parle tant sur les médias sociaux 91% des administrateurs de pages Facebook ne répondent pas aux commentaires ! Héberger le dialogue pour mieux le contrôler ? Que penser de cela ? Can Pinterest Help Your Job Search? Sean Weinberg is the COO and co-founder of RezScore, a free web application that reads, analyzes and grades resumes instantly.
You can connect with Sean and the RezScore team on Facebook and Twitter. Just when you thought you had mastered the job search on all social media platforms, along came Pinterest. You’ve optimized your Facebook and LinkedIn pages and you’ve got the Twesume. Now it’s time to amp up your job search even more by putting your resume on Pinterest. What’s the Big Deal? For those of you not in-the-know, Pinterest is a social networking site where people can create and share content within the context of visually-oriented pinboards.
Instead of butting heads with the “big three” social media sites, Pinterest complements social media usage by tying into Facebook and Twitter. Much like Facebook or Twitter, job seekers are using their Pinterest account to share portfolio work, personal content and yes, their resumes. How Can I Put My Resume On Pinterest? What do you think? Intégrez Pinterest dans votre recherche d'emploi. Dans le milieu professionnel, nombreuses sont déjà les marques qui ont intégré Pinterest dans leur stratégie de médias sociaux. Voici quelques pistes pour utiliser Pinterest dans une recherche d’emploi. On a déjà parlé de Pinterest à plusieurs reprises sur Presse-Citron: ici ou là par exemple. En complément, sur mon blog, je donne des pistes pour utiliser Pinterest pour son business ou sa marque, notamment en BtoB.
Certaines marques y cartonnent, comme par exemple les yaourts Chobani qui concurrencent désormais Yoplait ou Danone à New York. Le site a une audience très féminine et fait beaucoup parler de lui sur différents blogs et sites de presse que ce soit à propos du temps qu’on y passe, du trafic qu’il renvoie vers les sites e-commerce ou du nombre de visiteurs uniques. S’il est vrai qu’on y vient essentiellement pour épingler des photos de vêtements, de déco, de voyages, je pense qu’on peut aussi utiliser Pinterest de manière innovante et s’en servir dans sa recherche d’emploi. 45+ Fresh and Free Social Media Icon Sets. Here we have gathered some very smart and elegant social media icon packs that you can download and use in your project for free. Social media is a viral means of marketing as well as communicating with your customers. Social media icons on a website or blog allow its visitors to share website information on their social networking profiles with just one click.
We hope that these icon sets will help you build your brand image quickly. So, without any further ado here is the complete list. Hope you enjoy! 1. This social media icon set contains 25 scalable vectors complete with semi-transparent shadows for use on various types of backgrounds. 2. This is a set of 64 balloon icons which covers most of the popular social network and sharing tools icons. 3. This icon set includes 20 more stained social media icons for use in your grungy site designs. 4. This is a beautiful set of social icons. 5. 6. 7. 8. 9. Simple mini black icons which includes 12 icons in total. 10. 11. 12. 13. 14. 15. 16. Fuites d’information sur les réseaux sociaux : le problème n’est pas là. Résumé : les réseaux sociaux grand public sont vu par les entreprises comme des canaux possibles pour des fuites d’information par négligence.
A juste titre. Par contre la riposte mise en place, qui est le plus souvent d’ordre purement technique ne règle en rien le problème car elle ne s’attaque qu’à un canal de réalisation du risque, pas à sa cause profonde. Car le plus grand réseau social du monde s’appelle la rue. Si une approche globale du risque par la sensibilisation et la responsabilisation permet de traiter le risque dans son ensemble, les solutions mises en place, même efficaces sur leur périmètre, ne sont qu’un trompe l’oeil par rapport à la multiplicité des canaux de fuite. Il est évident que la fuite d’informations est un sujet sensible pour les entreprises et que le risque que constitue un comportement négligeant de leurs salariés sur les réseaux sociaux, plateformes d’échange et de conversation ouvertes par excellence n’est pas du tout à prendre à la légère.
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