Yves Rocher (entreprise) Yves Rocher France est une entreprise de cosmétiques fondée par Yves Rocher à La Gacilly (Morbihan) en 1959 et dont le siège social est situé à Rennes (Bretagne)[1]. Elle est propriété du groupe Rocher et compte 3 100 boutiques dont plus de 680 en France. [Quand ?] Histoire[modifier | modifier le code] L'entreprise grandit rapidement : de 30 salariés initialement, elle passe à 334 en 1969, et 1200 en 1984[4]. Parallèlement, Yves Rocher utilise son succès économique pour s'imposer en politique : en 1962, il devient maire de la commune, et le reste pendant 46 ans, jusqu'en 2008[4]. En 1969, le premier site industriel est créé à La Croix des Archers et le premier magasin voit le jour boulevard Haussmann à Paris. En 1992, Yves Rocher transmet la direction de l'entreprise à son fils aîné Didier Rocher.
En 1991 est créée la Fondation Yves Rocher pour la protection de la nature. Yves Rocher meurt en 2009[7]. Image de l’entreprise[modifier | modifier le code] [modifier | modifier le code] Travailler chez Yves Rocher : 290 avis. GROUPE ROCHER. Avec le regroupement de six marques dans son nouveau siège d’Issy-les-Moulineaux, Groupe Rocher offre à l’ensemble de ses collaborateurs un lieu plus ouvert et plus mobile, composé d’une variété d’espaces, adaptés à l’évolution de leurs modes de vie et de travail.
L’entreprise a fait appel à l’expertise et à la vision en workspace design de Saguez Workstyle. Après avoir observé et défini les attentes des équipes, en lien avec la direction et les salariés du groupe, l’agence a conçu l’architecture intérieure et le design des 25 000 m2 du bâtiment. Aujourd’hui, dès le hall d’accueil, collaborateurs et visiteurs pénètrent dans un univers chaleureux et élégant. En toile de fond, le Jardin botanique évoque La Gacilly, village natal en Bretagne d’Yves Rocher, son fondateur et berceau emblématique du groupe. L’histoire du Groupe Rocher a commencé il y a plus de cinquante ans, par la passion d’un homme pour la beauté et les plantes.
Quelques chiffres : YVES ROCHER avis de salariés et employés (170) | Viadeo. Yves Rocher : découvrez tous nos produits de beauté en vente en ligne. Maquillage, parfums, soins du corps, soins du visage pour femme, pour homme et enfant. Fondation Yves Rocher. Le bien-être au travail : un sujet d'actualité. Qu’est-ce que le bien-être au travail ? Comment améliorer la qualité de vie au travail des salariés ? Pendant longtemps, le travail a été considéré par les salariés comme un simple gagne-pain, un moyen de subvenir à ses besoins sans aucune considération relative au bien-être.
Aujourd’hui, le travail a pris une place considérable dans la société et les salariés cherchent à s’y sentir bien. Après la famille, le travail est l’une des composantes essentielles de notre identité*. Avez-vous déjà remarqué que l’une des premières questions que l’on pose lorsque l’on rencontre quelqu’un pour la première fois est « que faites-vous dans la vie ? ». Qu’est-ce que le bien-être au travail ? Pouvoir s’épanouir dans son métier est devenu une préoccupation forte de nombre d’actifs. Un sujet d’actualité L’agence organise chaque année une semaine pour la qualité de vie au travail. Les Français sont-ils heureux au travail ? Les Français seraient-ils plus heureux au travail que leurs collègues européens ? Le bien-être au travail. La mélodie du bonheur dans l'entreprise Soyez heureux! La mode des "chief happiness officer" importée des Etats-Unis prend de l'ampleur en France et s'invite dans les entreprises qui cultivent les espaces de bien-être dans des locaux réaménagés en salons cosy.
Cosmétique ou révolution? Enquête. Qu'est-ce qui fait fumer un salarié? Les conditions de travail influencent la consommation de tabac, pointe une étude de la Dares publiée le 28 juillet. Se lever tôt, la clef du bonheur? Aux Etats-Unis, ils se réveillent entre 4h et 6h du matin tous les jours et sont des pros de l'autodiscipline. Les ateliers bien-être au travail: un simple gadget? Séances de yoga, massages... Comment mieux vivre au travail C'est l'une des demandes fortes des Français: pouvoir s'épanouir dans leur métier.
Comment le patron de Chronoflex a libéré ses salariés Bien dans leur job, ils témoignent Ils ont des responsabilités dans de grands groupes ou sont installés à leur compte. Comment se protéger du stress au travail?