Reveal by L'Oréal
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Les Echos n° 20604 du 29 Janvier 2010 • page 10 Un million de candidatures en 2008, autour de 1,2 million l'an dernier : L'Oréal a la cote auprès des diplômés du monde entier. Le groupe dispose d'une des « marques employeur » les plus prisées de l'Hexagone, la quatorzième de la planète pour les étudiants en management, selon l'enquête réalisée par l'agence spécialisée Universum.
L'Oréal lance un jeu en ligne pour séduire la « génération Y » -
Avec le lancement de Reveal, L'Oréal franchit un niveau de plus dans l'univers des business games. Accessible sur internet , ce nouveau jeu a notamment vocation à nourrir la pépinière de talents du groupe de cosmétiques. Proposant à tout étudiant, quelque soit son profil et sa nationalité, de découvrir les métiers de L'Oréal, de se tester et de se mettre en situation, il constitue une première étape à l'entretien d'embauche. «Un tiers de nos stagiaires seront bientôt recrutés de cette façon» explique François de Wazières, directeur international du Recrutement de L'Oréal, qui mise sur le potentiel de la fameuse «génération Y». Ouverte sur l'international, créative, connectée 24 heures sur 24… elle cadrerait globalement avec le type de personnalité dont est friand le groupe de cosmétiques. Et pour la séduire, L'Oréal ne lésine pas sur les moyens.
Le Figaro - Emploi : L'Oréal recrutera un tiers de ses stagiaire
Reveal by l’oréal : business game et recrutement [student hunt]
L’Oréal a lancé mardi soir « Reveal » un business game/serious game ambitieux. Les objectifs annoncés sont de faire connaitre aux étudiants de tous horizons et du monde entier les différents métiers que compte l’entreprise et de les guider afin qu’ils découvrent dans quel domaine ils se sentiront le mieux. Le mécanisme repose sur la ballade du visiteur dans 5 environnements et c’est au sein de ces lieux que le visiteur, un étudiant doit rencontrer tous les personnages afin de récupérer des informations. Chaque dialogue est là pour recueillir des informations sur le visiteur, c’est un modèle classique des serious games basés sur les QCM. Tous les dialogues sont là pour essayer de tisser un profil du visiteur. Le but de se profil est de pouvoir proposer à la fin du jeu, des idées de carrières en fonction du tempérament et des qualités de la personne.
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