Communication des associations et Web 2.0 : 7 actions types et méthodologie. La communication interne jugée déconnectée de la réalité de l'entreprise. Un salarié sur deux (52 %) juge bonne la communication interne de son entreprise, selon une étude menée par la TNS Sofres pour Entreprises & médias, l'association des directeurs de communication, publiée le 10 janvier et reprise par Les Échos. C'est peu au regard des 2 milliards d'euros dépensés chaque année par les entreprises françaises pour leur communication interne, selon les Échos. Si les moyens se sont multipliés ces dernières années dans les grands groupes en ce sens (réseaux sociaux, réseau interne…), la distance entre direction et salariés ne s'est pas réduite pour autant.
Des directeurs de la communication loin de la réalité du terrain L'enquête révèle en effet que la communication qui vient d'en haut apparaît loin des préoccupations des salariés et déconnectée de la réalité du terrain. Ainsi, seuls 41 % des salariés non-managers déclarent que l'entreprise répond à leurs préoccupations (contre 76 % des managers). Spectacle Liberté, égalité... Diversité Sensibilisation Discrimination Théâtre à la Carte. Egalité hommes / femmes, diversité culturelle, équilibre intergénérationnel... Comment combattre les préjugés, vaincre les a priori et faire évoluer les comportements pour parvenir à l’égalité des chances dans l’entreprise. 25 ou 35 min Tout public 2 ou 3 comédiens Tarif : nous consulter Objectifs Illustrer des situations quotidiennes et concrètes Informer et sensibiliser des enjeux de la diversité Faire adhérer avec humour et réalisme sur un sujet délicat Lancer et favoriser les débats et les échanges Manager et former sur ces thèmes Synopsis Par une suite de « flash back », on découvre la discrimination à l’embauche, les « maladresses » génératrices de souffrance et d’exclusion, les freins à l’évolution de carrière ou à la formation, etc.
Options Il existe 2 versions du spectacle : 25 minutes Sujet abordés : égalité hommes / femmes, discrimination ethnique, homosexualité 35 minutes Sujet abordés : égalité hommes / femmes, discrimination ethnique, homosexualité, handicap, seniors. Simulation entretien d'embauche Qualités et défauts Exemple Assisante de Direction.