L'entretien d'embauche. Nous avons tous la mauvaise habitude de faire des mesures sans réfléchir à ce que nous mesurons et aux biais que nous introduisons en effectuant ces mesures.
Je donnais récemment l'exemple des appels d'offres où l'on suit un processus très complexe d'évaluation des prestataires de service, qui à la fin n'aboutit pas au résultat voulu car les prestataires achètent les références client exigées par le prospectles matrice de fonctionnalités épousent le biais du système existant et du rédacteurles sommes pondérées éliminent les solutions de compromis Un autre exemple flagrant est l'embauche. Aux États-Unis mes collègues adoraient poser des petits problèmes style "colle" aux entretiens d'embauche, comme à Google. Webcam et sites porno au boulot, une faute grave - PC INpact. Info PC INpact : Fermer la porte de son bureau à clé ne suffit pas.
Regarder des sites à caractère pornographique sur son lieu et durant ses horaires de travail est bien une faute grave pouvant conduire à un licenciement selon la cour d’appel de Reims. Le chômage tuerait jusqu'à 20 000 personnes en France chaque année. Le chômage tuerait «entre 10 000 et 20 000 personnes par an», selon l'estimation d'une étude sur la santé des chômeurs dirigée par Pierre Meneton, chercheur à l'Inserm, et publiée en novembre 2014 dans la revue International Archives of Occupational and Environmental Health.
Entre 1995 et 2007, le scientifique a suivi 6 000 volontaires âgés de 35 à 64 ans pour observer les effets du chômage sur la santé cardiovasculaire et la mortalité globale. L’étude met en évidence une «surmortalité très importante» chez les chômeurs, presque trois fois supérieure à celle des non-chômeurs. Le chômage a notamment «des effets majeurs sur la survenue d’accidents cardiovasculaires et de pathologies chroniques». Or, «ces effets sont bien liés à la condition de chômeur, parce que les retraités ou les personnes volontairement inactives ne sont pas touchées», précise le professeur Meneton. Et d'expliquer que les chômeurs ont des «comportements à risque», induit par leur situation personnelle. Sans salaire depuis la rentrée, des enseignants reçoivent des bons alimentaires – iTELE. Des enseignants du primaire en Seine-Saint-Denis, qui n'ont toujours pas reçu leur salaire depuis la rentrée scolaire, sont contraints à demander des bons alimentaires.
Travailler sans être payé. C’est ce qui est arrivé à 231 enseignants du primaire, stagiaires (qui commencent à enseigner juste après avoir réussi le concours) ou contractuels, en Seine-Saint-Denis. A la mi-octobre, ils n’avaient toujours pas été payés depuis la rentrée scolaire. Le stagiaire bandeau d'i>Télé, c'était moi : 8h non-stop, pas de relecture, 430 euros/mois. (Capture d'écran d'i>Télé tirée du Tumblr Lestagiaireditele) Devant notre petite lucarne, nous sommes tous tombés un jour nez-à-nez avec une faute d’orthographe monstrueuse, celle qui hérisse le poil bien comme il faut.
Il suffit simplement pour cela de zapper sur une chaîne d’info en continu et de jeter un coup d’œil au bandeau déroulant en bas de l’écran. Les fautes, c’est très fréquent, voire quasi systématique. Que c’est moche ces "bouquets missaires" ou le très célèbre accident survenu à "Jean-Jacques de Compostelle". C’est la honte de ne pas savoir ça quand même. Sur les réseaux sociaux, les internautes s’en donnent à cœur joie. Truths of a French Village. Einstein, Mortimer, Tournesol et nous. Lorsque l'on explique que l'on est « chercheur », il y a souvent un malin — ou plutôt, quelqu'un qui se croit tel — qui sort cette citation attribuée à Charles de Gaulle : « Des chercheurs qui cherchent, on en trouve ; des chercheurs qui trouvent, on en cherche. » Peu importe que cette phrase n'ait, sous toute probabilité, jamais été prononcée par Charles de Gaulle, celui (ou celle) qui la prononce n'en est pas à cela près… S'ensuit alors parfois une anecdote du genre « j'ai connu un type qui travaillait au CNRS, hé bien il ne fichait rien ».
Que cette anecdote d'une connaissance d'un ami d'un cousin de l'interlocuteur au sujet d'une personne travaillant (à quel poste ? Chercheur, technicien, secrétaire ? Réflexions de beaufs sans importance au comptoir de Cafés du Commerce provinciaux ? Ouverture dominicale : pas plus de clients en 2013 pour Bricorama. Le PDG de Bricorama, Jean-Claude Bourrelier, fer de lance du travail dominical, déclare dans une lettre adressée aux salariés dans le magazine du groupe ne pas avoir plus de clients depuis l'autorisation de l'ouverture le dimanche dans les magasins de bricolage.
"L'analyse des chiffres montre qu'au cumul depuis le début de l'année, nous n'avons reçu que le même nombre de clients qu'en 2013 alors que nous avons le bénéfice de l'ouverture du dimanche", souligne le PDG dans cette lettre parue en août, transmise à l'AFP par le syndicat Force ouvrière. Notre société fabrique de plus en plus d'imposteurs. Qui n'a jamais été agacé de voir un dirigeant ou un politique occuper un poste pour lequel il n'en a que l'habit et la carte de visite ?
Si les imposteurs ont toujours existé, il semblerait que la société d'aujourd'hui en "fabrique" par milliers. C'est le constat établi par le psychanalyste Roland Gori dans "La Fabrique des imposteurs" (Editions les Liens qui Libèrent) : "Notre société de la norme, même travestie sous un hédonisme de masse et fardée de publicité tapageuse, fabrique des imposteurs". Sorte d'éponge vivante des valeurs de son temps, l'imposteur à qui tous les costumes vont comme un gant, naît à la faveur de la prolifération des instruments de gestion et de procédure, les expertises mensongères et l'hypocrisie des bons sentiments.
L'incitation à être "normal" et "adapté" fait le lit de l'imposture. Le don de jours de repos entre collègues est désormais autorisé. Industrie lourde Alstom : MHI et Siemens vont améliorer leur offre EXCLUSIF - Selon nos informations, Siemens va offrir 4,3 milliards d’euros pour acquérir les turbines à gaz d’Alstom.
MHI va de son côté regrouper les... Alstom : Hollande reçoit vendredi les dirigeants de GE et de... Manuel Valls, Arnaud Montebourg et Ségolène Royal ont été convoqués à une réunion à l’Elysée à 20h ce jeudi soir pour « faire le point ». Politique Politique économique, Alstom : les tiraillements de Montebourg Le ministre de l’Economie est-il tenté de quitter le gouvernement ? Etre tout le temps connecté : marque d'une organisation défaillante. C’était l’époque joyeuse des débuts de la connectivité omnisciente.
Le « always on » était la nouvelle norme. La politique est un métier. L'activité politique consiste à conquérir le pouvoir politique et à l'exercer. C'est le coeur même de l'activité d'un parti politique, bien avant "réfléchir" et "avoir un programme". Quand on veut se lancer dans cette activité, il faut être lucide sur le fait que c'est un métier, qui nécessite des compétences et des qualités particulières, comme toute autre profession.
Ceux qui prétendent partir la fleur au fusil, animée de leur bonne foi et d'un sens "rousseauiste" de l'intérêt général se font généralement démolir. Si les ministres avaient la moindre notion d'optimisation... « Je ne comprends pas comment on peut aller faire fabriquer en Thaïlande ce qu'on fait très bien chez nous » a déclaré le ministre [Arnaud Montebourg] sur RTL, en réponse à la question d'une auditrice - Le monde.
La réponse est pourtant très simple : c'est la solution optimale du problème d'affectation. Supposons que nous ayons 5 français sachant fabriquer des Airbus ou des maillots de foot5 thaïlandais sachant fabriquer des maillots de footque les Airbus par unité de travail rapportent plus que les maillots de foot Quelle est l'affectation optimale de tâches si on veutmaximiser la production totale de biens ? Et si l’on créait un vrai congé de paternité? Si vous êtes un père mécontent de son cadeau de fête des pères, un rappel vous consolera peut-être: sur le marché du travail, la fête des pères, c’est toute l’année. En France, les femmes touchent environ 20% de moins que les hommes en moyenne, pour un emploi à temps plein; en prenant en compte le fait que les femmes travaillent plus souvent à temps partiel que les hommes, l’écart est de 27%.
Pour remédier à cette situation, le programme de François Hollande prévoyait la création d’un ministère des Droits des femmes – c’est chose faite– et une loi sanctionnant les entreprises ne respectant pas «l’égalité des carrières professionnelles et des rémunérations entre les femmes et les hommes», notamment en supprimant les exonérations de cotisations sociales. La vraie inégalité n’est pas sur le lieu de travail Le problème, c’est que si de tels préjugés existent encore aujourd’hui, ils n’expliquent pas l’énorme différence de rémunération entre hommes et femmes. Quel photocopieur êtes-vous ?
L’autre jour, je n’avais rien à faire à mon travail et machinalement je me suis mis à observer le photocopieur, ses alentours et le comportement de ceux qui l’utilisaient. Eh bien j’ai plus appris en deux heures sur mes collègues de bureau qu’en 4 ans de réunion, de discussion à la machine à café et de séminaires de connaissance de soi. Le photocopieur n’est pas qu’un copieur, c’est aussi un miroir. En même temps qu’il reproduit des documents, il reflète sans pitié la personnalité de ceux qui l’utilisent. Qu’allons nous faire de tous ces vieux ? J’ai regardé ce reportage avec Anita Rani de la BBC sur le Japon. Il y a du bon et du mauvais mais globalement il souligne des points intéressants Tout cela sonne drôlement familier Qu’allons nous faire de tous ces vieux qui coûtent cher et sont en bonne santé donc vivent longtemps ?
La réponse évidente est travailler... c’est bien entendu une réponse qu’aucun d’entre eux ne veut entendre. Des promesses on m’en a fait... Formation professionnelle: l'accord en 7 points clés. Au terme d'une négociation laborieuse, syndicats et patronat sont parvenus dans la nuit de vendredi 14 décembre 2013 à un projet d'accord sur la formation professionnelle destiné notamment à la rendre plus accessible aux chômeurs et dont la pierre angulaire sera un compte personnel de formation. Si côté syndicats, les signatures de la CFDT, de la CFTC et de la CFE-CGC semblaient acquises, assez pour entériner le texte proposé par le Medef, la CGT et la CGPME s'opposent à ce texte. L'attitude consumériste envers les études universitaires. L'optimisation de la publicité télévisuelle. Depuis quelque temps Youtube essaye de me faire cliquer sur des playlists crées par Google plutôt que sur des vidéos isolées. Il me semble que la raison la plus plausible est la plus grande liberté pour optimiser les publicités permise par une séquence de contenus.
L'informatique n'améliore pas la productivité. Les accroissement de richesse globaux sont dus à une augmentation de la productivité moyenne des travailleursrévolutions industrielleséducationentrée des femmes dans le monde du travailaugmentation de l'espérance de vie et du niveau de santé global Voici ce qu'en dit Alexandre Delaguie dans une chronique sur le retour de la croissance en France. La destruction du tissu industriel français. Les drogues en prépa et au travail. Les professionnels de la finance sont les seuls à m'avouer ouvertement qu'ils se droguent pour améliorer leurs facultés de travail (amphétamines “speed”, méthamphétamines “meth”et autres substances semblables). L'assurance logicielle. Dans une entrée précédente j'expliquais comment IBM avait évolué d'une société qui édite du logiciel et construit du matériel, en une sorte de supermarché qui gère un portefeuille de produits dont des marques propres et des produits externes.
L'optimisation mathématique dans l'industrie. Mes quelques lecteurs, ou du moins ceux qui ont pris la peine de s'exprimer, ont dit qu'ils étaient intéressés par les billets traitant d'optimisation mathématique, économie et sujets de société. Les syndicats sont un frein au progrès.