Père riche, père pauvre Phrase-résumé du livre : « La principale raison pour laquelle les gens sont aux prises avec des problèmes financiers est qu’ils ont passé plusieurs années à l’école mais n’ont rien appris en ce qui concerne l’argent. Il en résulte que les gens apprennent à travailler au service de l’argent… mais n’apprennent jamais à mettre l’argent à leur service. » De Robert Kiyosaki, 2001, 240 pages Note : Cette chronique invitée a été rédigée par Thibaud, auteur du Blog Mes Finances Mode D’emploi . Chronique et résumé du livre Introduction Père Riche, Père Pauvre, c’est l’histoire de deux pères, l’un bardé de diplômes, l’autre titulaire d’un Bac – 2. Le père riche enseigne dans ce livre à deux petits garçons d’inestimables leçons sur l’argent par le biais de leurs propres expériences. Libérez-vous de la « rat race ». NB : les expressions « pauvres » et « riches » sont utilisées par Kiyosaki dans le but d’expliquer quel type de comportement est préférable pour devenir libre financièrement. 1. 2. 3. 4.
The New Business Road Test Traduction : Le tour d’essai des nouveaux business – Ce que les entrepreneurs et les cadres devraient faire avant d’écrire un business plan Phrase-résumée du livre : La plupart des jeunes entreprises échouent, car les entrepreneurs ne testent pas suffisamment leur idée avant de se lancer sur le marché ; ce livre nous donne une méthode en 7 étapes pour faire faire un tour d’essai à son entreprise avant même d’écrire le business plan, permettant ainsi de rejeter des mauvaises idées et d’éviter de perdre des ressources précieuses à encourager le mauvais cheval. De John W. Mullins, 2006 (deuxième édition), 290 pages Chronique et résumé du livre : La passion. Les meilleurs entrepreneurs ont toutefois quelque chose de plus : une volonté de se lever chaque matin et de se poser cette simple question : “Pourquoi mon entreprise va t-elle réussir alors que la plupart échouent ?”. Ces entrepreneurs se posent cette question pour des raisons évidentes : ils comprennent les enjeux. Définir son industrie
louisgray.com: On Raising Money: Goals, Valuations and Pressure For the most part, starting a successful business in Silicon Valley and having to raise money from venture capitalists (VCs) practically go hand in hand. Like most things here in the Valley, there are no guarantees. Raising $100 million doesn't guarantee success. Raising funding from specific venture firms with solid track records doesn't guarantee success. And, depending on the stage of a company's lifespan, raising money can be viewed negatively as much as it can be a positive thing. Meanwhile, if you're curious as to how much attention should be paid to valuations of private companies, well, trust me, that too can vary widely, depending on market conditions, momentum, founders' goals, and individual firm's enthusiasm. Since starting my career in the Valley back in 1998, I've seen much of this process up close. Why would investors put money into a company to begin with? For Twitter's leadership, raising money now is a fantastic move. So what could go wrong?
Réfléchissez et devenez riche Accueil » Finances personnelles » Réfléchissez et devenez riche Réfléchissez et devenez riche Bienvenue sur Des Livres Pour Changer de Vie ! Si vous êtes nouveau ici, vous voudrez sans doute recevoir mon livre "Vivre la vie de vos rêves avec votre blog" : cliquez ici pour recevoir le livre gratuitement ! 🙂 Résumée de « Réfléchissez et devenez riche » : Ce livre tente d’expliquer pourquoi certaines personnes ont amassé de grandes fortunes alors que d’autres n’arrivent pas à finir leur fin de mois. Par Napoleon Hill, 1937, 250 pages, titre original: Think and Grow Rich (traduction littérale : Pensez et devenez riche) Note : Cette chronique est une chronique invitée écrite par Nicolas Bazard du blog Objectif 10%. Chronique et résumé de « Réfléchissez et devenez riche » Note : Vous pouvez aussi consulter une version abrégée en format vidéo de cette chronique à la fin de cette article. J’aime relire ce livre dans les moments de doutes : C’est une véritable source d’inspiration et de motivation !
La semaine de 4 heures Note : ceci est la deuxième partie de la chronique. La première partie se trouve ici. Etape 3 – A pour Automatisation Chapitre 8 – Externaliser votre vie L’auteur commence en nous racontant un lundi matin comme les autres. Un autre email lui appris que son assistante Américaine avait résolu une vingtaine de problèmes clients la semaine dernière, et avait coordonné avec le comptable le paiement des taxes sur les ventes en Californie. Une bonne journée commençait. Voici le bonheur que permet l’externalisation intelligemment menée. Faire en sorte que quelqu’un d’autre fasse des tâches que vous faites actuellement est un test décisif pour tout entrepreneur qui veut créer autre chose que son simple emploi. Tim Ferris indique que l’externalisation est même possible pour les employés. Il y a deux catégories de tâches que vous pouvez déléguer : Les tâches personnellesLes tâches professionnelles Mais avant de déléguer il y a une règle d’or : éliminer et automatiser. La leçon à tirer de cela ? . .
Guide Entrepreneur, onzième Suivant un rythme maintenant bien soutenu de trois éditions par an, voici la onzième édition du Guide sur l’Accompagnement des Startups High-Tech en France. La dernière datait d’avril 2009. Ce guide s’adresse à un public comprenant notamment les jeunes entrepreneurs, les entrepreneurs moins jeunes qui souhaitent se mettre à jour, l’ensemble des acteurs de l’écosystème de l’innovation numérique en France (incubateurs, pépinières, investisseurs, conseils) tout comme les pouvoirs publics et élus (qui peuvent ainsi appréhender la complexité des systèmes qu’ils peuvent générer…). Les mises à jour fréquentes de ce Guide illustrent l’aspect très mouvant de ce secteur d’activité tout comme les incessantes évolutions des dispositifs d’accompagnement. Cette onzième édition comprend des nouveautés qui ont été suggérées par des entrepreneurs lecteurs de l’édition précédente ou par des intervenants de l’écosystème de l’innovation que j’ai pu rencontrer ces derniers mois. Nous avons donc au menu :
Les effets de la réforme de la formation – épisode 4 – les formateurs vont changer de métier Moins de formateurs externes, plus de formateurs internes L’effet premier de la réforme est d’amener les entreprises à sortir de la logique de la formation conventionnée. La formation externe prise en charge par les fonds mutualisés des OPCA va sensiblement diminuer. Libéré de la contrainte fiscale, les entreprises vont revenir aux modalités pédagogiques qui prévalaient au cours des “Trente glorieuses“ : Formation au poste de travail ou O.J.T, démultiplication interne, école interne… Conséquence : elles vont ré-internaliser la fonction formation. Du formateur au E-Formateur Le formateur sera donc interne. S’il n’est plus animateur de stage, quelles missions pourra t-il remplir pour éviter d’aller pointer à Pôle Emploi comme l’on fait les ouvriers sidérurgiques, les disquaires ou libraires ou le feront les futurs-ex taxis, visiteurs médicaux ou caissières… ? Le métier classique de formateur est sans nul doute en danger. Marc Dennery
Sondage: les français et les entrepreneurs Par Jean Philippe Martinez, vendredi 13 février 2009 à 01:34 | Economie | #702 | rss Opinionway a lancé une étude sur l'entrepreneuriat auprès de 998 personnes, les résultats sont les suivants: 59 secondes pour prendre les bonnes décisions:Amazon.fr:Livres Comment négocier avec un Business Angel en temps de crise ? - You are a lecturer, journalist, blogger, speaker and you need the source video file? You can buy: Fee: 1800€ Video file command Fee: 1980€ In the first two cases be careful: you can purchase the file for a single use (for archiving, integration of excerpts in a film company, integrating on your blog in a format and / or another player that you selected): you can not then claim as a commercial file: please read terms and conditions prior to purchase that will appear below. NB. Be careful, you're about to acquire the source file that permits generating this video techtoc.tv. This does not in any way correspond to an assignment of copyright or opening any proprietary and / or commercial exploitation of this file. This video is dedicated to use for backup and comfortable viewing in a private setting (under archive, for example if you appear in the film and want to keep track of quality, or to mount a DVD with your response). Thank you for your understanding. Remember to check your mailing address.
Comment se faire des amis Comment se faire des amis : Les meilleures astuces pour se faire un réseau de contacts Résumé de Comment se faire des amis : Imaginez que chaque rencontre se transforme en un échange chaleureux et que vous êtes entouré d’amis avec lesquels vous partagez des conversations et des activités amusantes. Certaines de ces relations deviennent des amitiés profondes, vous soutenant dans les moments difficiles. Le livre Comment se faire des amis, par Dale Carnegie, 1936 (première édition), 1981 (édition révisée la plus récente), 250 pages. Titre original : How to win friends and influence people. Chronique et résumé de Comment se faire des amis de Dale Carnegie Si vous préférez la vidéo au texte, j’ai préparé une analyse de Comment se faire des amis en vidéo 🙂 : Après GTD, le livre Comment se faire des amis est le deuxième best-seller de mon défi fou du Personal MBA, et certainement l’un des plus connus. Il fut condamné à la chaise électrique. Essayez ceci.
Créations d'entreprises: bas les masques, les chiffres! | s C'est vrai, c'est «moins pire» et tant mieux. Même si on ne peut parler de reprise, les clignotants de l'économie sont un peu moins rouges qu'au printemps. Dans sa note de conjoncture d'octobre, par exemple, la Banque de France note que «le taux d'utilisation des capacités de production s'est légèrement accru, mais est demeuré à un niveau encore faible», et que «les carnets ont poursuivi leur redressement tout en restant nettement inférieurs à la normale». Pas d'euphorie: concernant les carnets de commandes qui donnent une idée de l'activité à venir, le solde d'opinion des chefs d'entreprises interrogés par la Banque de France était encore négatif de 30 points le mois dernier, soit toujours 20 points plus bas qu'il y a juste un an. Défaillances plus nombreuses publicité Un «record» de créations illusoire Pourtant, dans le même temps, l'Insee fait état pour septembre d'une progression de plus de 38% des créations d'entreprises pour septembre dernier par rapport à août. Gilles Bridier
GTD (Getting Things Done) – S'organiser pour réussir S’organiser pour réussir : La Méthode GTD Résumé du livre S’organiser pour réussir (Getting Things Done – GTD ) – de David Allen : Pour être efficace, il est nécessaire d’avoir l’esprit clair comme de l’eau de roche ; pour cela il faut le désencombrer de toutes ses pensées parasites qui viennent nous distraire en permanence. Ceci est possible en plaçant dans un système externe automatisé toutes les choses que nous devons ou voulons faire, pour décharger notre cerveau de l’obligation d’y penser – chose qu’il fait mal, sans aucune gestion des priorités et sans la conscience du moment propice pour le faire. Par David Allen, 272 pages, publié en 2001. Résumé et chronique de Getting Things Done – S’organiser pour réussir de David Allen C’est dans ce contexte que la méthode GTD s’est imposée comme une référence incontournable. Se consacrer pleinement à vos tâches S’organiser pour réussir : La méthode GTD ou l’art de l’efficacité sans le stress Chapitre 1 : Nouvelles réalités, nouvelles pratiques