Le recrutement au ministère des Armées Avec la professionnalisation des armées, le recrutement du personnel militaire est confronté à une concurrence permanente sur le marché de l'emploi. Il s’agit désormais pour les armées d’attirer une ressource vers un métier caractérisé notamment par des sujétions que ne connaît pas le secteur civil. Pour cela, elles doivent promouvoir auprès de l’ensemble des jeunes, et particulièrement ceux issus de milieux modestes dans le cadre du plan égalité des chances, les valeurs portées par l’institution, les responsabilités rapidement confiées, les perspectives de promotion sociale qu’assurent les capacités de formation continue et la stabilité professionnelle. Le ministère des Armées offre tous les métiers nécessaires à l’accomplissement des missions dévolues à chacune des armées. Les fonctionnaires sont répartis en trois catégories (A, B et C) qui correspondent au niveau de formation et à un certain type de responsabilités. Armée de terre Armée de l'air Marine nationale Recrutement civil
CSN Centre du Service National - Rennes Contactez-nous de préférence par courriel ; csn-rennes.sec.fct@intradef.gouv.fr Ou par téléphone : 02 23 44 50 01 - du lundi au jeudi de 09h00 à 11h30 et de 13h15 à 16h00 - le vendredi de 09h00 à 12h00 et de 13h15 à 15h30 Ou par courrier adressé au : Centre du Service NationalQuartier FochBP 2135998 RENNES Cedex 9 Afin que vous puissiez nous faire part de vos remarques et suggestions, chaque courriel de réponse à une demande d'un administré comporte un questionnaire de satisfaction Label Marianne départements affiliés : 35, 44, 53 Sites où se déroulent les journées défense et citoyenneté : Département de l'Ile et Vilaine (35) Département de la Loire-Atlantique (44) Département de la Mayenne (53)
Le recrutement au ministère des Armées | Ministère des Armées Le recrutement des militaires Le recrutement du personnel militaire est confronté à une concurrence permanente sur le marché de l'emploi. Il s’agit pour les armées d’attirer une ressource vers un métier caractérisé notamment par des sujétions que ne connaît pas le secteur civil. Un emploi pour tous, quel que soit son bagage Le ministère des Armées offre tous les métiers nécessaires à l’accomplissement des missions dévolues à chacune des armées. Le personnel civil : des effectifs indispensables Le ministère des Armées dispose également de personnels civils : fonctionnaires, ouvriers de l'Etat, et agents sur contrat (jeunes diplômés recrutés pour trois ans dans des domaines spécifiques, ou pour des métiers pour lesquels on ne trouve pas de ressource chez les fonctionnaires). Les fonctionnaires sont répartis en trois catégories (A, B et C) qui correspondent au niveau de formation et à un certain type de responsabilités. Une politique tournée vers l’inclusion
Concours de la fonction publique : prépa, annales, dates Devenir jeune sapeur-pompier Ils sont 28.200, filles et garçons, à se retrouver chaque semaine dans les 1.500 sections de jeunes sapeurs-pompiers (JSP). Ils suivent une formation tout au long de l’année scolaire, souvent les mercredis et/ou samedis. Vous avez entre 11 et 18 ans ? Vous souhaitez devenir sapeur-pompier plus tard ? Rejoignez les jeunes sapeurs-pompiers (JSP) ! Découvrez le matériel d’incendie, apprenez les techniques de lutte contre l’incendie Apprenez les gestes qui sauvent Faites du sport Participez à des manœuvres et à des cérémonies Gagnez en courage Apprenez le dépassement de soi Évoluez au sein d’une véritable équipe Partagez des valeurs de solidarité et de civisme Participez à des compétitions sportives entre jeunes ! Modalités être âgé de 11 à 18 ans (peut varier en fonction des départements), fournir un certificat médical d'aptitude physique, fournir un certificat de vaccination antitétanique fournir une autorisation parentale ou des personnes investies de l'autorité parentale Formation Epreuves
« La citoyenneté ne se définit pas uniquement par la... La Police Nationale - DIRF Ouest Informations sur nos métiers et concours Structures de recrutement Départements :14-22-29-35-44-50-53-56-61-85 UPREC (unité promotion recrutement égalité des chances) au sein de la direction zonale au recrutement et à la formation de la Police nationale (DZRFPN) OUEST Campus Ker Lann Parc de Lormandière Bât-B3, rue Maryse Bastié 35170 BRUZ ☎ 02 99 57 98 13 @ info-police-recrutement-rennes@interieur.gouv.fr Départements :18-28-36-37-41-45-49-72 APREC (antenne promotion recrutement égalité des chances) au sein du centre régional de formation de Tours (CRF) 85, rue Henri Bergson 37541 SAINT-CYR-SUR-LOIRE cedex ☎ 02 47 42 86 77@ recrutement.crf-tours@interieur.gouv.fr Départements : 27-76 APREC au sein de l'école nationale de Rouen Oissel (ENP) Quartier Faidherbe BP11 - 76350 OISSEL ☎ 02 32 66 67 68@ info.police-recrutement-rouen@interieur.gouv.fr Structures de formation ENP de Saint-Malo 1 Bd Théodore Botrel BP 1003-35401 Saint-Malo Cedex ☎ 02 23 18 23 18 enp-saint-malo@interieur.gouv.fr
Gendarmerie Cet article adopte un point de vue régional ou culturel particulier et nécessite une internationalisation (mai 2024). En l'an 1190, Philippe Auguste quitte son royaume pour participer à la troisième croisade. Ses conseillers, et notamment le Grand Sénéchal, Thibaut V, chef des Armées, le prient de s'entourer d'une garde personnelle de sergents à masses, des sergents d'armes. Toutefois, la gendarmerie ne serait pas, selon certains auteurs, la descendante des "gens d'armes", unité d'élite uniquement belligérante des rois de France. Ces forces sont en général appelées gendarmerie, mais peuvent porter d'autres noms, comme les Carabiniers en Italie et en Chili, ou la Guardia civil en Espagne ou encore Garde Nationale en Tunisie. Certaines forces qui ne sont plus à statut militaire ont conservé le titre de gendarmerie pour des raisons historiques. Cependant, en plus du ministère de rattachement, les ministères d'emploi sont en général nombreux. Bibliographie : H. Giovanni Arcudi & Michael E.
Devenir sapeur-pompier volontaire (SPV) En France, quelque 197.100 hommes et femmes vivent un engagement quotidien au service des autres, en parallèle de leur métier ou de leurs études. Les sapeurs-pompiers volontaires représentent 79% des sapeurs-pompiers de France. Chaque jour, ils démontrent que solidarité et altruisme ne sont pas de vains mots. Sapeur-pompier volontaire, pourquoi pas vous ? Principales conditions d’engagement Ces conditions d'engagement vous sont données à titre indicatif et sont susceptibles d'évoluer. La loi du 20 juillet 2011 relative à l’engagement des SPV et son cadre juridique définit «l’engagement citoyen en qualité de sapeur-pompier volontaire comme une activité reposant sur le volontariat et le bénévolat, exercée dans des conditions qui lui sont propres». Cet engagement citoyen est librement consenti et ouvert à tous. Pour accéder au grade de lieutenant, les candidats doivent justifier d'un diplôme au moins de niveau II, soit Bac+3. A consulter sur www.legifrance.fr Dossier de candidature Formation
WOOCLAP - ÊTRE CITOYEN Premier essaiIn progress: Question 0/20Deuxième essaiIn progress: Question 0/20Troisième essaiIn progress: Question 0/20Quatrième essaiIn progress: Question 0/20Cinquième essaiIn progress: Question 0/20Sixième essaiIn progress: Question 0/20Septième essaiIn progress: Question 0/20Huitième essaiIn progress: Question 0/20Neuvième essaiIn progress: Question 0/20Dixième essaiIn progress: Question 0/20 Enedis Le Répertoire Interministériel des Métiers de l’Etat « ATTENTION : le RIME est susceptible d’être modifié partiellement au fil de l’eau, sans qu’une nouvelle édition de l’ensemble du document ne soit publiée (format PDF) simultanément. Il convient donc de considérer la version en ligne (format HTML) comme la plus actualisée. » Le Rime en ligne, comment ça marche ? Le Rime est accessible sous forme dématérialisée et l’architecture du présent site a été conçue pour faciliter la recherche de l’internaute sur les métiers de l’Etat. Il est ainsi possible d’accéder, d’imprimer ou de télécharger directement : l’ensemble du Répertoire l’intégralité d’un domaine fonctionnel et des fiches d’emploi-référence le constituant une fiche emploi-référence. Le moteur de recherche permet de rechercher des fiches emploi-référence avec des critères de sélection : par domaine fonctionnel : menu déroulant de l’ensemble des intitulés de domaines fonctionnels ► choix d’un intitulé ► lien vers la page du domaine fonctionnel choisi ; Le Rime actualisé