Règles de bases de la lettre de motivation Avec la généralisation de la candidature par internet, la lettre de motivation est de plus en plus courte. Souvent intégrée dans le corps du mail, elle doit être concise et percutante et montrer immédiatement au recruteur que votre candidature a un intérêt. Annoncez la couleur Le premier élément qui doit figurer au début de votre lettre est l'explication de votre démarche : vous êtes en recherche d'un emploi, d'un stage, d'un contrat de professionnalisation... le recruteur doit comprendre immédiatement quel est l'objet de votre candidature et dans quel cadre elle s'inscrit. Montrez l'adéquation entre votre profil et le poste à pourvoir Après ce préambule votre lettre de motivation doit s'attacher à lever les doutes du recruteur et lui faire comprendre que vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e). Affirmez votre motivation La lettre de motivation doit évidemment s'achever par une formule de politesse (sans en faire des tonnes !)
Le test RIASEC Pourquoi établir le profil professionnel d’un candidat ? En matière de recrutement, cerner la personnalité d’un candidat permet d’évaluer sa capacité à répondre de manière satisfaisante aux différentes problématiques liées au poste. Naturellement, les compétences professionnelles sollicitées chez un chef d’équipe, une secrétaire, un vendeur ou un chargé d’étude ne seront pas les mêmes. RIASEC : une typologie qui procède d’une démarche scientifique Il existe de nombreux tests d’orientation ou de personnalité. John Holland (1959 / 1997) s’est attaché, au moyen de l’étude statistique, à définir six traits de personnalité majeurs en établissant des correspondances avec les choix professionnels de centaines de personnes interrogées. RIASEC : Réaliste, Investigateur, Social, Entreprenant, Conventionnel Un questionnaire RIASEC vise à déterminer chez un individu quels sont les traits de caractères prédominants. Réaliste Investigateur Artiste Social
Soignez votre lettre de motivation Comment rédiger sa lettre de motivation ? La lettre de motivation accompagne une candidature spontanée ou accompagne une réponse à une petite annonce. Dans un cas comme dans l'autre, il est important de le préciser dans l'en-tête qui doit également comporter vos nom, adresse et numéro de téléphone ainsi que le nom, la qualité, l'adresse, le numéro de téléphone de votre destinataire. La lettre de motivation personnifie votre CV, personnalisez-la le plus possible. La lettre de motivation doit répondre de façon efficace aux attentes du recruteur. Un bon document doit apporter des réponses satisfaisantes à ces deux questions: Qu'est-ce que ce candidat m'apporte de plus? Quelques conseils : Synthétiez votre lettre de motivation. Rédigez-la à la main si cette technique vous convient. Utilisez des mots et des phrases simples: clarté et concision sont les maîtres-mots. Montrez que vous connaissez l'entreprise à laquelle vous postulez. Que doit-on mettre en avant ? Comment construire son courrier ?
Comment faire une lettre de motivation convaincante ? - Fiche pratique Comment rédiger sa lettre de motivation ?D'abord, il faut bien réaliser l'importance de la lettre de motivation : si le recruteur n'est pas tenté par votre lettre, il ne lira même pas votre CV. Il est donc primordial d'y passer du temps qu'il s'agisse d'un CDI, d'un CDD ou d'un autre type de contrat de travail. Commencez par prendre une feuille de brouillon pour noter vos idées. Que doit comporter une bonne lettre de motivation ? Et la forme ? > Télécharger gratuitement un modèle de lettre de motivation
6 techniques pour manipuler votre boss pendant un entretien d'embauche Lorsque le formulaire de contact était encore en ligne sur le blog, vous étiez nombreux à me demander des conseils concernant les entretiens d’embauche. Conscient qu’Internet regorge d’astuces pour réussir ses entretiens, j’ai sélectionné 5 techniques qui me semblaient être les moins abordées partout ailleurs, en rajoutant une couche de psychologie sociale. 1- L’effet Halo de Asch et la « première impression » Asch est un pionnier de la psychologie sociale. Il a réalisé des dizaines d’expériences passionnantes dont une qu’il vous sera utile de connaître avant votre entretien : l’effet de Halo. Si votre futur employeur juge une de vos caractéristiques positivement en premier lieu, il aura tendance à rendre plus positives vos autres caractéristiques. Malheureusement, l’effet Halo fonctionne dans les deux sens. 2- La connivence peur-soulagement, un coup de poker ! Il n’est pas rare que certains automobilistes se garent à des endroits où le stationnement est formellement interdit.
4 mails de motivation qui ont convaincu On ne le répètera jamais assez, un mail ou une lettre de motivation doit être personnalisé(e). Néanmoins, prendre connaissance de bonnes pratiques en la matière ne peut être que bénéfique pour votre propre candidature. Les consultants Pascal Doffémont (Hudson) et Corinne Cabanes (Corinne Cabanes et Associés) décryptent cinq mails de candidature qui ont attiré, pour des raisons différentes, l’attention des recruteurs. Candidature d’un directeur international auprès d’un cabinet de recrutement Les bons points de ce mail, selon Pascal Doffémont : - Le détail du parcours et le contexte est donné rapidement, en autant d’arguments pour le poste visé. - L’emploi des « tirets » qui se prête bien à ce profil - Le fait que ses choix pour l’avenir soient clairement énoncés, ce qui traduit une bonne stratégie personnelle. Mail de motivation spontané d'un responsable marketing Les bons points de ce mail, selon Corinne Cabanes : - La synthèse et la facilité de lecture. Sylvie Laidet © Cadremploi.fr
Lettre de motivation : ce que veulent les recruteurs Se démarquer sans trop en faire, savoir se vendre sans paraître prétentieux... Pas toujours facile de satisfaire les attentes des recruteurs ! Keljob vous donne des idées et exemples concrets pour réussir votre lettre de motivation. Le modèle « vous/moi/nous » fonctionne toujours « Dans lettre de motivation, il y a motivation. Une excellente raison de se donner de la peine ! Gagnez des points en cherchant des infos sur l’entreprise L’inspiration vous manque pour évoquer l’entreprise convoitée ? Exemples : « Leader mondial dans les systèmes biométriques, XX a reçu, le mois dernier, le prix de l’innovation YZ pour ses solutions de sécurité aux frontières européennes. « Par sa présence mondiale, XX permet à ses employés de bénéficier de la richesse de carrières internationales et par là suscite tout mon intérêt. (...) Parler de soi... au futur Quand on arrive au « moi », c'est encore plus difficile ! « Je souhaite m’investir dans un grand groupe pouvant offrir à terme une mobilité interne. »
Les secrets d'un bon pitch Recevez un extrait de notre guide de survie aux réunions pour transformer vos réunions en moments funs et productifs ! Non, nous n’allons pas vous parler de brioche fourrée au chocolat même si je dois bien avouer que l’addiction qu’a développé mon fils pour ces pains au lait mériterait certainement une recherche plus approfondie. Non, nous allons vous parler de cet art délicat qui consiste à faire passer ses idées en un minimum de temps avec un maximum d’efficacité. Mais d’abord c’est quoi un pitch ? Un pitch c’est une façon de transmettre de l’information. Le rapport : le rapport transmet des faits et des données. Un pitch comment ça marche ? Ne croyez pas qu’un pitch ça s’improvise comme ça. Tout d’abord il faut planter le décor et décrire le contexte, la situation de départ.Ensuite on décrit le problème. Quelles sont les clés pour réussir un pitch ? Bon c’est bien joli tout ça, vous savez comment est structuré un pitch mais ça ne vous aide pas beaucoup pour le réussir. Le story telling
Lettre de motivation et reconversion : convaincre les recruteurs Si vous avez changé d’orientation au cours de votre carrière, vous avez intérêt à bétonner votre lettre de motivation pour espérer décrocher un entretien. Deux pros du recrutement vous dévoilent les arguments qui permettent aux candidats en reconversion de convaincre un employeur. Indispensable pour décrocher un entretien d’embauche « S’il y a bien un cas où la lettre de motivation est indispensable, c’est dans celui de la reconversion ! » Directrice senior chez Page Personnel, Estelle Raoul dément la théorie selon laquelle les reconvertis peuvent attendre l’entretien pour s’expliquer. L’exercice de la lettre de motivation est donc plus important pour ceux qui ont changé de carrière, mais pas forcément plus compliqué que pour un candidat au parcours linéaire. Expliquez son parcours et ses choix « Expliquer, surtout pas s’excuser… », insiste Estelle Raoul. « Expliquez la logique de votre parcours, conseille Paul Blanvillain. Et si votre parcours n’a rien de logique ? Vendez vos compétences
Réussir ses candidatures en ligne : le mail de motivation Vous avez trouvé l’offre d’emploi de vos rêves ? Vous avez le profil et votre CV est ultra-opérationnel depuis que vous avez lu nos conseils et astuces pour rédiger un bon CV ? Alors n’hésitez plus et envoyez votre candidature en ligne aux recruteurs. Candidature Internet : mode d'emploi En réponse à une offre d’emploi, il est souvent demandé d’envoyer sa candidature au recruteur par email. Alors comment procéder ? Il est possible d’insérer sa lettre de motivation directement dans le corps du mail – cela présente même des avantages : • Le recruteur n’a plus qu’une seule pièce-jointe à ouvrir : votre CV. • S’il y a moins de pièces jointes dans votre mail, vous augmentez aussi vos chances d’être lu car les entreprises sont parfois réticentes à les ouvrir par peur des virus. • Si votre mail est « accrocheur » et bien écrit, cela invitera d’autant plus le recruteur à lire votre CV. Astuces pour un mail de motivation réussi
Qu'est-ce que le stress Une psychologue parcourt la scène tout en enseignant la gestion du stress à une audience avertie. Quand elle souleva un verre d’eau, tout le monde s’attendait à la fameuse question du « verre à moitié vide ou à moitié plein ». Au lieu de cela, avec un sourire sur son visage, elle demanda à l’assistance : « Combien pèse ce verre d’eau ? ». Elle poursuivi : « Le stress et les inquiétudes dans la vie sont comme ce verre d’eau. Pensez-y pendant un moment et rien ne se passe.Pensez-y un peu plus longtemps et ils commencent à faire mal.Et si vous y pensez toute la journée, vous vous sentez paralysés – incapable de faire quoi que ce soit ». Alors « pensez à déposer votre verre » pour alléger le poids du stress ou des inquiétudes de la vie de tous les jours Langue française : les informations et les conseils d’ORTHONET pour l'orthographe, grammaire et vocabulaire Les participes passé se terminent par -é (changé), -i (fini), -u (mordu), -s (appris) ou -t (ouvert). ATTENTION! Pour les formes en -é (verbes du 1er groupe), on hésite parfois entre le participe acheté -ée -és -ées et l'infinitif (acheter). Dans ce cas, essayez de remplacer la forme douteuse par celle d'un verbe des deux autres groupes (finir, ouvrir, mettre ...) Ils veulent en achet- plusieurs. Prenons une phrase comme : "Les skis qu'elle s'est (acheté ?) Lisez attentivement ce qui suit ! Cet "accord" repose sur une question de SENS...( car ce qu'on écrit doit avoir un sens). - Pour le moment, la QUESTION, c'est : " si je dois accorder ce participe, quel est le mot avec lequel je l'accorderai? A l'origine, nos participes passés étaient des adjectifs. Le participe passé d'un verbe (transitif) comme acheter est la seule forme passive du verbe : il ne s'applique pas à celui qui fait l'action (l'acheteur), mais à ce qui subit l'action (un article?) Quand faut-il accorder?