Tout comprendre sur votre fiche de paie La mission chargée par le gouvernement de plancher sur un bulletin de salaire plus lisible doit rendre son rapport lundi. Jusqu'ici, pour la comprendre, il fallait un mode d'emploi. Une fiche de paie française peut compter jusqu'à 50 lignes et reste une énigme pour les salariés : la mission chargée par le gouvernement de plancher sur un bulletin plus lisible doit rendre son rapport lundi 27 juillet après-midi et devrait proposer notamment de regrouper les cotisations par thème (santé, retraite, chômage). >> Lire : Vers une simplification du bulletin de salaire En attendant d'en connaître les détails, Les Décodeurs s'étaient plongés il y a quelques mois dans le maquis de la fiche de paie et des cotisations réglées par les employeurs et les salariés en 2014. Et en effet, pour la comprendre, il fallait bien jusqu'ici un mode d'emploi... (Si l'image interactive n'apparaît pas, vous pouvez la consulter en cliquant ici. ) 1. Tout salarié reçoit un salaire dit « brut ». 2. IND. IND. 3. 4. 5. F T.
Comment fonctionne le marché du travail ? - Cours - Fiches de révision Le marché du travail est un marché comme un autre : l'équilibre provient de la confrontation entre une offre et une demande (1.).C'est néanmoins un marché qui possède ses spécificités notamment en terme de segmentation et de négociation des salaires (2.). 1. L'offre et la demande de travail • L'offre de travail Définition Il s'agit de la force de travail (physique ou intellectuelle) que les individus proposent, pour un salaire donné, aux agents producteurs de biens et/ou services.Elle émane des travailleurs et s'apparente à ce que l'on nomme « la demande d'emplois ». Déterminants - Au niveau individuel L'offre de travail dépend principalement de 2 facteurs : - Le niveau du taux de salaireAinsi, l'accroissement du taux de salaire rend le travail plus attractif et peut donc inciter les agents à vouloir travailler et donc à augmenter l'offre de travail. - Au niveau national L'offre de travail dépend aussi de 2 autres facteurs : La demande de travail dépend principalement de 3 facteurs : 2.