Vers une anthropologie hors texte : langages de l'audiovisuel Abonnez-vousGratuit Se connecter Fermer Oublié votre mot de passe ou pseudo? S'abonner à l'édition intégrale Accueil > Formations et ressources > Liste des cours > Vers une anthropologie hors texte : langages de l'audiovisuel Vers une anthropologie hors texte : langages de l'audiovisuel Vers une anthropologie hors texte : langages de l'audiovisuel Découvrez cette nouvelle ressource coproduite avec l'Université d'Aix-Marseille. UOH - Université de Strasbourg22, rue René DescartesBP 8001067084 StrasbourgFrance Tél : 33 (0)3 68 85 64 74 Share on scoopit Share on pinterest_share Share on linkedin Share on email More Sharing Services1 Recommander cette page à un(e) ami(e) Cette ressource vidéo s'articule autour de douze leçons en deux parties. Deuxième partie : Cinéma et Anthropologie Niveau : Universitaire Sujets : Cinéma - Vidéo - Photo - Multimédia Mots-clés : anthropologie, cinema, arts du spectacle Produits de cette institution L'analyse des espaces publics - Les places Honorer les dieux
Anki - friendly, intelligent flashcards Lancement du programme « l’innovation en formation » L'intention : L’objet de ce programme sous forme de séquences vidéo diffusées en ligne est de creuser la question de l’innovation en formation au sein de la communauté des étudiants ou des professionnels de la formation. Il cherche à approfondir les questions suivantes « Pourquoi innover ? » « Comment innover » « Qui sont les innovateurs ? » et « Quelle valeur et utilité à l’innovation ?» Le format court de 3 à 6 minutes vise à préciser des notions, concepts et démarches. Les dossiers thématiques, articles, textes de synthèse, bibliographie versés sur le blog en association à chaque vidéo permettent l’exploration de la question seul, en réseau ou à l’occasion d’un cursus structuré d’ingénierie de formation. Trois sites ressources accompagnent le programme : Mode d’emploi : Les vidéos seront postées pendant 20 semaines le samedi matin sur YouTube et seront accessibles à partir du blog. Exploitation : En savoir plus : SOMMAIRE DU PROGRAMME « Innovation en formation »
La rentrée 2013 des MOOC Doigté pour clavier d'ordinateur Pourquoi apprendre une méthode de doigté pour le clavier ? Pour augmenter la vitesse de frappe et pour un meilleur contrôle des fautes de frappe. Puisqu'on ne regarde pas le clavier mais l'écran, la faute de frappe est immédiatement identifiée. Il est facile de comprendre que l'utilisation des dix doigts augmente substantiellement la vitesse. Vous pouvez très bien apprendre une méthode en utilisant votre traitement de texte favori. En quelques heures vous pourrez taper sans regarder le clavier. Choix de la position des doigts Si vous tapez présentement en n'utilisant qu'un ou deux doigts de chaque main, il est temps de choisir une des deux positions suivantes.
keybr.com - Take typing lessons, test your typing speed and practice typing for free! Test de stroop En psychologie, l'effet Stroop désigne l'interférence observée entre une tâche principale et un processus cognitif interférant. Par exemple entre le fait de devoir nommer une couleur (tâche principale) dans laquelle est écrite un mot, et le mot lui-même qui est le nom d'une autre couleur, l'interférence étant provoquée par un processus mental de lecture automatique. Cette interférence se manifeste par un temps de réaction plus long lorsqu'on demande de nommer la couleur dans laquelle est écrit un mot alors que la couleur qu'il désigne est différente (par exemple, le mot vert écrit en rouge) par rapport à une situation dans laquelle le mot et la couleur correspondent (le mot jaune écrit en jaune). La lecture (qui consiste avant tout en une reconnaissance des mots) se ferait alors dans la zone occipito-pariétale du cerveau (tandis que le fait de nommer la couleur fait appel au lobe frontal).
Augmenter son efficacité au travail « OnFaitDuWeb.com Beaucoup d’entre nous passons plus de 8h par jour devant un écran d’ordinateur. Vous y pensez? 40H de bombardement électromagnétique qui nous bousille les yeux et le cerveaux. Sans compter les engourdissements aux jambes, le « retiens pipi parce que je veux finir ce que je suis en train de faire », ou l’obstinage avec son collègue de travail… et j’en passe. Pourtant, on adore notre job et l’on a le goût de bien faire les choses. Pourquoi ne pas rendre tout cela encore meilleur? Oui, le paradis au monde du travail existe! Pour augmenter son efficacité, par le fait même sa joie, au travail il suffit de suivre les points ci-dessous. 1- Devenez pro-actif La prise d’initiative est une habitude winner. 2- Oxygènez-vous Ça fait 5 heures que vous travaillez d’arrache pied? 3- Fixez des objectifs Sachez où vous allez! 4- Priorisez Qui commence par enfiler son pantalon avec de mettre ses sous-vêtements? 5- Enlevez vos souliers Non, maintenant elle est vraiment folle! 7- Communiquez comme il faut
Devenir Plus Efficace - Part 3 Luc Geiger, aussi connu en tant que Mister No-Stress est notre invité d’aujourd’hui. Il a répondu à quelques unes de nos questions lors d’une interview improvisée sur la gestion du stress Quels sont tes 5 conseils réduire son stress ? J’ai 5 conseils à vous donner mais il y en a beaucoup plus… Néanmoins le premier est de changer sa physiologie en interne et ne serait ce qu’au niveau de sa respiration. Alors le premier truc simple, basique et efficace quand il s’agit de gérer ses émotions c’est de respirer lentement tout simplement… C’est-à-dire de ralentir son rythme respiratoire… C’est tout ce qu’il y a de plus simple Cela agit au niveau de sa physiologie. Parce quand on respire rapidement on active le système parasympathique qui accélère le cœur et les poumons ce qui nous met sur le qui vive… Alors que quand tu ralentis ton souffle, c’est-à-dire que quand tu lâches ton souffle, instantanément ca te calme… Quand je fais cela, déjà ma voix change, elle est plus calme, plus posée…