La formation continue des adultes à l'éducation nationale

La formation continue des adultes à l'éducation nationale
Qu'est-ce qu'un Greta ? Un Greta est un groupement d'établissements publics locaux d'enseignement qui mutualisent leurs compétences et leurs moyens pour proposer des formations continues pour adultes. Il s’appuie sur les ressources en équipements et en personnels de ces établissements pour construire une offre de formation adaptée à l’économie locale. Quels types d'établissements peuvent s’associer pour créer un Greta ? des collègesdes lycées d'enseignement général et technologiquedes lycées professionnels. Il y a en France 210 Greta, au moins un par département.

http://www.education.gouv.fr/cid50753/la-formation-continue-des-adultes-a-l-education-nationale.html

reconversion ENOrientation-Emploi-Formation continueFormationGRETAEducation nationale

Travailler au Cned Le Cned, établissement public administratif sous tutelle du ministère de l'éducation nationale emploie des personnels enseignants (titulaires de l'éducation nationale ou non). Pour connaitre les modalités de recrutement de personnels enseignants, veuillez Télécharger la fiche "devenir enseignant au Cned" Le Cned recrute également des personnels techniques et administratifs issus des différents corps de fonctionnaires de l'Education nationale. Les emplois sont destinés à des agents titulaires de la fonction publique recrutés par la voie de concours, de mutation ou de détachement. Le Cned recrute également des agents non-titulaires de la fonction publique sur des postes spécifiques. Les postes à pourvoir sont diffusés sur la bourse interministérielle à l'emploi public

Orientation pour tous - Le portail de votre orientation. Actualités et Agenda Zoom sur l’apprentissage Travailler tout en se formant, c’est se donner les moyens d’accéder à un emploi stable et durable. Lire la suite Toutes les actualités et l'agenda CSTB Formation < Précédent Actualité formation : Manager une opération de réhabilitation selon les exigences BBC-Effinergie® le 1er et 2 avril à Paris 2014 démarre maintenant ! ACCUEIL - GRETA Bâtiment Ameublement Travaux Publics PICARDIE C'est un jury de deux professionnels de la maçonnerie à l'ancienne qui a délivré, pour la première fois de l'histoire du GRETA BATP, le titre professionnel de niveau V de Maçon du Bâti Ancien à 4 de nos stagiaires. Les stagiaires ont réussi les épreuves de maçonnerie de pierre, d'enduit à la chaux, de carrelage et de coffrage pour tous valider le titre. Le Ministère chargé de l'emploi était présent, en la personne de Joëlle Grégoire, pour mesurer l'éfficacité du GRETA BATP dans l'organisation d'épreuves de titres professionnels. Les 4 stagiaires, Aurélien Alexandre, Yoann Diaz, Steven Dupart et Yvannec Pignon ont pu être félicités par leurs patrons respectifs, ces jeunes ayant suivi cette formation dans le cadre d'un contrat en alternance d'un an (de professionnalisation).

Fédération Nationale des centres de bilans de compétences Le métier du CIBC Puy de Dôme est la réalisation de bilans de compétences et de prestations apparentées : Nous accompagnons les salariés et les demandeurs d’emploi dans la construction de leurs projets professionnels, Nous conseillons également les entreprises sur des problématiques liées aux compétences, à l’orientation, à la formation ou plus généralement à l’emploi. Nos prestations : b ilan de compétences , b ilan professionnel, a ccompagnement VAE, GPEC, r eclassement professionnel. La territorialité : Le CIBC a une vocation départementale, nous intervenons sur l’ensemble du Puy de Dôme.

Accueil - Onisep Emeric et Margaux sont tous les deux en en classe de terminale du bac pro ASSP (accompagnement, soins et services à la personne). Lui, 17 ans, a intégré la 2nde après le collège. Elle, 19 ans, a d’abord validé l’ancien BEP CSS (carrières sanitaires et sociales) avant d’entrer en 1re. Dans quelques mois, ils passeront leur bac. Avec diverses expériences de stage à leur actif, ils nous livrent leur vécu dans cette formation et quelques conseils en prime. En savoir + : Les stages en bac pro ASSP : témoignages

ENPC mise en ligne: vendredi 12 février 2010 Réduire de 38% d’ici 2020 les consommations d’énergie dans le parc des bâtiments existants et de 50% les émissions de gaz à effet de serre, tel sont les objectifs ambitieux du Grenelle Environnement. Compte tenu de l’ampleur des chantiers à engager dans des délais courts, une mobilisation rapide et une coordination forte de tous les acteurs concernés sont indispensables. Réseau des GRETA de Picardie Lisa MORIN Tél. : 03 22 82 39 00 porte 310 Adjointe au DAFCO Jean-Jacques MANGIN liste des CIBC Rechercher un centre bilan de compétences AFPA STRASBOURG BUREAU TOUR EUROPE 20 PLACE DES HALLES 67000 STRASBOURG Tél : 0388143470 Fax : 0388322907 BPI LEROY CONSULTANTS 8 RUE MERCIERE 67000 STRASBOURG Tél : 0388222555 Fax : 0388224701 CIBC 67 20, RUE SEYBOTH 67000 STRASBOURG Tél : 0388224649 Fax : 0388227096 APEC STRASBOURG 13 QUAI KLEBER 67080 STRASBOURG CEDEX Tél : 0388522803 Fax : 0388522806

7 étapes pour trouver un stage sur lecanaldesmetiers.tv " si j'avais su ça avant!!!" Bienvenue dans "7 étapes pour trouver un stage" Grâce à ce module, vous allez acquérir les codes des entreprises qui vous permettront de séduire l'employeur qui vous recherche le temps d'un stage ( et plus par la suite, pourquoi pas)! Démarche qualité - Un référentiel co-produit avec l'Afnor Originalité du référentiel Afnor X50-762 Par rapport au précédent référentiel, le référentiel Afnor présente plusieurs originalités. Son champ d'application : la formation mais aussi les prestations de bilan-orientation, d'insertion, d'études et de conseilSa simplicité : le document est facilement lisible y compris pour des non-qualiticiensLa prise en compte des exigences qualité des clients et financeurs (publics et privés)Désormais intégré à la bibliothèque Afnor, le référentiel du label GretaPlus devient un document public de référence. Engagements et dispositions du référentiel Le référentiel Afnor "formations et prestations sur mesure" comporte 21 engagements. Chacun d'entre eux est détaillé sur le document publié par l'Afnor et disponible sur son site.

Rectorat de l'Academie de Limoges : Secrétaire administratif - Concours communs Session 2013 - concours ouverts : SAENES : secrétaire administratif classe normale éducation nationale et enseignement supérieur - concours externe SAENES : secrétaire administratif classe normale éducation nationale et enseignement supérieur - concours interne Réglementation fixant la nature et le programme des épreuves des concours de recrutement des secrétaires administratifs des administrations de l’Etat et de certains corps analogues : Fiche métier Nature des épreuves et programme CONCOURS EXTERNE : La fiche individuelle de renseignements devra être téléchargée sur le site du ministère.

Le portail de la validation des acquis de l'expérience Toute personne engagée dans la vie active, quels que soient son âge, sa nationalité, son statut et son niveau de formation, qui justifie d’au moins trois ans d’expérience en rapport direct avec la certification visée, peut prétendre à la VAE. Cette certification qui peut être un diplôme, un titre ou un certificat de qualification professionnelle doit être inscrite au Répertoire national des certifications professionnelles (RNCP). Points clés - Organisation du réseau Greta Pilotage et responsabilité dans l'ensemble du réseau des Greta Chaque groupement est piloté par un conseil inter établissements (CIE). La présidence du Greta est assurée par un des chefs d'établissement membres du groupement. Aujourd'hui, en 2009, il y a 220 Greta. Les conseillers en formation continue sont le pivot du fonctionnement du Greta. Ils aident à la définition des projets de formation, conseillent les entreprises et pilotent l'action des formateurs.

Emploiformation