background preloader

UIMM - Union des Industries et des Métiers de la Métallurgie

UIMM - Union des Industries et des Métiers de la Métallurgie
Related:  relations collectives au travail

ADEFPA IATF-FRANCE La protection des salariés s'exprimant sur les réseaux sociaux. Par Jacques Djian Rappel des faits En juillet 2009, une promesse d’embauche est signée, pour la saison 2009-2010, afin que Monsieur D, animateur radio, assure des émissions quotidiennes, sur une radio privée, à compter du mois de septembre. Dans l’intervalle (période de grandes vacances), un autre salarié (Monsieur A), de cette même radio, apprend qu’il n’est pas reconduit dans sa mission. S’en suivent des discussions sur Facebook, entre ces deux personnes, portant sur le comportement de l’employeur. Monsieur D a deux statuts Facebook : l’un privé (destiné à ses amis intimes), l’autre public destiné à tous (notamment à ses fans). Les écrits échangés ont lieu exclusivement sur le statut privé de Monsieur D. Les deux salariés (Messieurs D et A) comptent parmi leurs amis intimes , un autre salarié de l’employeur (Monsieur Z), qui a, naturellement, accès au mur du statut privé de Monsieur D. Ayant eu connaissance de ces propos, il a procédé à une capture d’écran et les a transmis à sa hiérarchie

Résultats Google Recherche d'images correspondant à 270 t of molten iron are poured within only two minutes: the casting took place on May 19, 2009 (Credit Photo @ Fair-News) Krefeld, Germany, September 7, 2010 Only in May 2009, Siempelkamp had produced what at that time was the heaviest ever produced nodular iron casting, weighing 270 t. In early July 2010, the company broke this record by producing the upper cross beam for the “Super Giant” forging press of Alcoa – with a total of 283 t of molten iron. Meanwhile the upper beam and the other castings for this press have been finish machined and are already on their way to the USA.Alcoa Forging & Extrusions in Cleveland/Ohio produces structural parts made of aluminum and high-quality quenched and tempered steels for the aircraft industry on the “Super Giant”, one of the world’s largest closed-die forging presses. Background: Source : Siempelkamp Recent Posts:

FEP Propreté et Services Associés Choisir son métier en plasturgie | Plastics Generation Côté conception et gestion Il contrôle la conformité des produits fabriqués, des composants utilisés pour répondre aux exigences de qualité Contrôleur qualité-produits Il assure la gestion globale d’un ou plusieurs ateliers de production dans un souci de qualité, de performance et d’amélioration constante. Responsable de production Il organise et gère de façon autonome un projet de développement d’un produit en matière plastique, de sa conception à sa livraison. Responsable projets Cette fonction est en plein essor, sous l’effet des démarches d’assurance qualité et d’organisation du travail. Responsable méthodes Il supervise toutes les opérations de contrôle de la qualité des produits, à chaque phase du process, des matières premières utilisées aux produits finis et livrés. Responsable qualité À partir d’un cahier des charges, le technicien de conception contribue à mettre au point un produit et fait réaliser des essais dans le respect des exigences de qualité. Technicien de conception

L'Automobile Club Carnets de prud’hommes : “Certains griefs sont subjectifs, comme le manque de dynamisme que l’on reproche à mon client ! Le licenciement n’est pas fondé.” Les conflits de travail aux prud'hommes sont le reflet de notre histoire sociale déclinée au quotidien. L'audience est publique. Dans une chambre où siègent quatre conseillers (deux représentants patronaux, deux représentants des salariés), une journaliste de PourSeFormer.fr a poussé la porte et assisté aux débats. 14 h 35. Entouré de deux conseillères et d'un conseiller, le président semble mécontent et regarde ses notes. Sur la dizaine d'affaires qui devaient se tenir, seules deux pourront être plaidées : reports demandés par certains avocats avec force conviction, arrivée de pièces tardives sans possibilité de les examiner dans de bonnes conditions, abandon de procédures... 14 h 40. - Le président (à l'avocate de l'employeur) : "Des demandes reconventionnelles ?" - Le président : "Avez-vous répondu à ce compte rendu ?" - Le président (à l'avocate de l'entreprise) : "Comment expliquez-vous cette différence de chiffres ?" Verdict.

Lamécanique | R&D Des chercheurs de MINES ParisTech , membre de l’institut Carnot M.I.N.E.S, ont inventé un nouveau type de brûleur à plasma, capable de démarrer les centrales thermiques à un coût très faible. Ils envisagent les premiers… Lire → Lire → Durement touché par la crise de 2008, le secteur nautique français se redresse – et exporte ! Lire → Le 7 décembre 2015, l’Andra et l’ANR, avec le soutien du programme d’Investissements d’Avenir, lancent la seconde édition de l’appel à projets dont l’objectif est soutenir des initiatives innovantes en matière de gestion des déchets… Lire → L’avionneur européen Airbus compte choisir avant la fin de l’année un acquéreur pour ses activités d’électronique de défense dans le cadre de son projet de cession d’actifs représentant un chiffre d’affaires cumulé d’environ deux milliards… Lire → Édition 2015 Ouvert Le démantèlement des installations nucléaires représente un défi industriel mondial. Lire → Lire → Lire → Lire → Lire →

FIEEC Les réseaux sociaux peinent à s'imposer chez les candidats Publié le 10/10/2012 Attention, cet article a été publié le 10/10/2012. Ce dispositif d'archives vous donne accès à l'ensemble des publications du site FocusRH. Assurez-vous de lire les dernières dépèches et dossiers publiés en utilisant notre moteur de recherche Malgré leur notoriété croissante, les réseaux sociaux restent sous-utilisés par les demandeurs d’emploi. C’est ce que révèle une étude d’Adecco France, qui souligne également des pratiques très différentes selon les profils d’utilisateurs. Parmi les personnes contactées via les réseaux sociaux, deux sur dix se sont déjà vues proposer des offres d’emploi. Un potentiel largement ignoré En creusant les résultats obtenus, l’étude met à jour plusieurs freins à un usage plus massif et systématique. Les vecteurs classiques toujours en tête Ce manque d’information explique sans doute que le recours aux vecteurs habituels (candidatures spontanées, entourage…) reste la norme. Gilles Marchand

La boîte à outils du Lean - Radu Demetrescoux

Aller sur "réseau" pour voir les CFAI by boudsada Apr 23

Related:  10. Maths, Electronique-Informatique, Physique-Chimie, PharmacieMétauxVeilleIndustriesOrientation : les secteurschiffresMatériauxComité Fédérations Industriels