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Médiation

Médiation
Un article de Wikipédia, l'encyclopédie libre. Particulièrement popularisée en matière de résolution des conflits, elle présente différentes conceptions liées à celles relatives à l'individu. La chambre professionnelle de la médiation et de la négociation définit la médiation comme une discipline à part entière rigoureuse et dotée d'un processus structuré[1] et identifie cette manière de résoudre les conflits comme la seule à même d'entretenir la liberté relationnelle et contractuelle, par delà les aléas conflictuels. Un débat sur la définition de la médiation et de ses objectifs est animé par les courants d'influence qui habituellement interviennent dans le champ des conflits et de la qualité de vie interpersonnelle : religion et idéologie, juridique et règlementation, psychologie et psychothérapie, et philosophie et approche rationnelle. La pratique de la conciliation est similaire à celle de la médiation, mais la médiation professionnelle s'en distingue fortement. Related:  Médiation - Généralités

Misez sur la médiation pour apaiser un conflit Lorsqu'on lui a confié la direction d'un gros compte clients dans son agence de pub, Irène s'est d'abord réjouie. Cependant, très vite, l'un de ses équipiers lui a mis des bâtons dans les roues : il avait brigué cette responsabilité et ne supportait pas qu'elle l'ait obtenue. Irène s'est tournée vers son N+1 dans l'espoir qu'il transfère le fauteur de troubles dans un autre service. Mais il est resté sourd à sa requête. >> En vidéo : Comment détecter les symptômes du burn out et le vaincre ? Rassurez-vous : "La majorité des confits sont simples, nés de besoins contrariés", indique Jean-Claude Bernardon, dirigeant du cabinet de conseil EBC et auteur de Résolution de conflits (Maxima, 2014). >> A lire aussi : Sachez calmer le jeu quand un conflit éclate. Si le différend est plus complexe, tel un confit de pouvoir, faites appel à un tiers, en principe votre supérieur hiérarchique, qui dépassionnera le débat. A vous maintenant de proposer un compromis. Tous droits réservés Christine Halary

Mention des diligences entreprises en vue de parvenir à une résolution amiable dans l’acte introductif d’instance : révolution culturelle ou pétard mouillé ? Mention des diligences entreprises en vue de parvenir à une résolution amiable dans l’acte introductif d’instance : révolution culturelle ou pétard mouillé ? A propos du Décret n°2015-282 du 11 mars 2015 relatif à la simplification de la procédure civile à la communication électronique et à la résolution amiable des différends L’acte introductif d’instance : assignation, requête, déclaration, est défini aux articles 53 et suivants du Code de Procédure Civile. C’est l’acte par lequel la juridiction est saisie d’une demande. Il doit présenter des mentions qui sont définies pour l’assignation à l’article 56 et pour la requête ou la déclaration à l’article 58. Le Décret du 11 mars 2015 prévoit une modification de ces deux articles, et l’ajout de la mention suivante : Cette disposition est applicable à compter du 1er avril 2015. Aucune disposition ne rend néanmoins obligatoire ledit recours à des méthodes alternatives de résolution des différends, avant la saisine du Juge. Pétard mouillé ?

Médiation Medicys, nouvelle plateforme internet de médiation et de cyber services pour les particuliers et les professionnels. Accueil Management Technologies et innovations pour les métiers du droit e-Droit La Chambre Nationale des Huissiers de Justice (CNHJ) a mis en place Médicys (www.medicys.org), le centre de médiation et de cyber-justice de règlement amiable des huissiers de justice, crée en partenariat avec le laboratoire de cyberjustice de l’université de Montréal. Plateforme inédite en Europe, elle propose un mode alternatif et fiable de règlement des conflits encadré par les officiers publics et ministériels que sont les huissiers de justice. Les règlements amiables pour résoudre les litiges du quotidien et lutter contre l’inflation des dossiers soumis aux Tribunaux. Malgré le nombre croissant de litiges de consommation [1], les justiciables se détournent des tribunaux et ne parviennent pas à obtenir la réparation de leur préjudice. Aussi, le Ministère de la Justice place le développement des Modes Amiables de Résolution des Différends (MARD) au cœur du projet « Justice 21eme siecle ». Notes :

Médiation judiciaire Un article de Wikipédia, l'encyclopédie libre. La médiation judiciaire est la médiation qui intervient lorsqu'une procédure judiciaire est initiée. En droit anglais et matière pénale, elle relève de la décision du Procureur de la République. La médiation pénale fait l'objet d'un article spécifique. En matière civile, il s'agit de toutes les relations qui relève du droit des contrats - c’est-à-dire un domaine très étendu, où la médiation n'est pas encore très choisie ou prescrite tant les mentalités sont encore aux rapports de force. On fait encore beaucoup plus appel à un tiers pour faire la guerre en son nom que pour rechercher la paix... Présentation générale[modifier | modifier le code] La médiation judiciaire peut être à l'initiative des parties ou sur proposition du juge, y compris en référé. Le médiateur n'a pas de pouvoir d'instruction. S'agissant là encore d'un contexte volontaire, rien n'empêche les parties d'abandonner la voie judiciaire. En France[modifier | modifier le code]

Mediation_n%C2%B09_Nov._2012.pdf Le médiateur doit-il intervenir en équité Le décret relatif à la médiation des litiges de la consommation, pris en application des articles 1 à 4 de l'ordonnance du 20 août, relative au règlement extrajudiciaire des litiges de consommation, vient de paraître au Journal officiel. Il précise les règles relatives au processus de médiation de la consommation. Il dit notamment que le médiateur doit rappeler aux parties que la solution qu'il proposera "peut être différente de la décision qui serait rendue par un juge". . - 30 jours de retard pour une lettre recommandée Un locataire envoie à son propriétaire une lettre recommandée avec accusé de réception l'informant qu'il veut résilier son bail. - Courrier non réexpédié Un client de La Poste ayant fait suivre son courrier sur son lieu de vacances ne reçoit pas l'enveloppe qui contient le procès-verbal d'une contravention. - Clôture de compte coûteuse M. - Grèves de train et congés M. . Question difficile ! Le "geste commercial" est-il un acte d'équité? . .

Qu’est-ce qu’une conciliation ? <p class="video_texte"> L'utilisation de javascript est obligatoire sur cette page pour voir l'animation.</p> La conciliation désigne l’arrangement amiable auquel parviennent des personnes en conflit, au besoin avec l’aide d’un tiers. La conciliation implique généralement l’intervention d’un tiers : le juge peut jouer lui-même ce rôle, c’est notamment prévu dans le cadre de la procédure suivie devant le tribunal d’instance, ou bien confier cette mission à un tiers. Le conciliateur est chargé de rencontrer les parties, de les écouter et de les inviter à adopter une solution de compromis. La conciliation peut concerner divers litiges de la vie quotidienne : conflit de voisinage, difficulté de recouvrement d’une créance, contestation d’une facture, problèmes entre le propriétaire et le locataire d’un immeuble. En cas de compromis, le conciliateur dresse un constat, signé par les parties, qu’il dépose auprès du tribunal d’instance.

La pratique de l'équité en médiation | Club des Médiateurs de Services au Public Cette manifestation ouverte au public se tiendra le mercredi 29 octobre 2014, de 9h à 12h30, dans les locaux des ministères économiques et financiers, 139 rue de Bercy à Paris. Maître Béatrice MAJZA, avocate et professeur d’université, fera le point sur la notion juridique d’équité. Puis les médiateurs du Club présenteront des cas concrets de recours à l’équité dans l’instruction de dossiers dont ils sont saisis. En voici le programme: Conférence 29 octobre 2014 – Programme La participation à cette conférence est gratuite. Il vous est possible de vous inscrire dès à présent au lien suivant : conferences-clubdesmediateurs@education.gouv.fr. Responsabilité sociétale et Société en mutation : la médiation au cœur du débat. | A.N.M. — Association Nationale des Médiateurs

should mediation be mandated in family matter | RACOLB LEGAL picture courtesy: Marriage is a sacrilegious bond. Traditionally and customarily, it is the union of two souls to form one. In the USA or Britain or any other western country, it can be observed that the rate of divorces is very high and the success rate of marriage is very low. This when coupled with child custodial problems pitch the husband and wife against each other and this spite is incurred by the child or the children. Instead, Mediation acts as the perfect method. Marital dissolution usually results in the loss of happiness in the family. It so usually happens that the husband and the wife resort to divorce without thinking of the consequences such an action will have on the rest of the family, i.e., the children, their parents etc. It is a well-established fact that the judges concentrate only on the legal and financial aspects of a matrimonial squabble. In a case in the United States, Divorce is in itself an unhappy concept.

Définition et qualification du Médiateur Page 1 Page 2 Définition et qualification du médiateur La directive européenne du 23 mai 2008 relative à certains aspects de la médiation civile et commerciale, définit la médiateur comme étant un tiers menant une médiation avec efficacité, impartialité et compétence respectueux de la qualité de la fourniture de sa prestation bénéficiant d’une formation initiale et continue garant de son efficacité, sa compétence et de son impartialité à l’égard des parties (articles 3 et 4). La définition retenue par le Conseil d’État Dans son rapport du 29 juillet 2010 « développer la médiation dans le cadre de l’Union européenne », le Conseil d’État propose de retenir la rédaction suivante dans le cadre de la transposition de la directive : « Le médiateur est un tiers, impartial, indépendant, compétent, probe qui est sollicité par les parties d’un commun accord, en vue de mener avec toute la diligence requise, le processus de médiation dont il est chargé par les parties à un différend.

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