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H&M performe et ouvre son 3000e magasin

H&M performe et ouvre son 3000e magasin
H&M, qui a ouvert en septembre à Chengdu (sud-ouest de la Chine) son 3000e magasin dans le monde, a estimé dans un communiqué que le trimestre avait été «très bon en termes à la fois de ventes et de bénéfices». Le bénéfice net, à 4,431 milliards de couronnes (712 millions de dollars), a dépassé les attentes des analystes interrogés par Dow Jones Newswires, qui tablaient sur 4,14 milliards. Le chiffre d'affaires a augmenté de 11%, à 37,411 milliards de couronnes. «Notre expansion est solide» et «le bon accueil pour nos collections d'été a abouti à un fort développement des ventes durant le trimestre, en particulier en Asie mais aussi dans un certain nombre de marchés européens», a commenté le directeur général Karl-Johan Persson, cité dans le communiqué. M. «La Chine est le pays où notre expansion est la plus forte», a souligné H&M. Le groupe, après avoir gardé en 2012 de justesse sa place de numéro un mondial face à l'espagnol Inditex (Zara), est lancé dans une course aux ouvertures.

H&M gagne des parts de marché au 3e trimestre La deuxième chaîne mondiale de magasins de prêt-à-porter a dégagé un bénéfice imposable de 4,85 milliards de couronnes suédoises (525 millions d'euros) sur la période juin-août, contre 5,74 milliards un an auparavant et un consensus Reuters donnant 4,66 milliards. La hausse des coûts des matières premières, notamment le coton, et un effet de change défavorable ont affecté le résultat, a expliqué H&M, qui a par ailleurs dégagé une marge brute de 58,6% contre 60,5% un an auparavant et un consensus de 58,1%. Les démarques du trimestre ont été comparables à celles d'un an auparavant, a ajouté le groupe suédois. "H&M continue de gagner des parts de marché dans un environnement difficile pour le secteur de la distribution de prêt-à-porter", explique le directeur général Karl-Johan Persson dans un communiqué. Sur la période du 1er au 27 septembre, les ventes ont augmenté de 3% en monnaie locale, a également annoncé H&M. L'action gagne près de 4% en début de matinée après ces annonces.

H & M - Commercialiser - PORTRAIT D'ENSEIGNE Historique 1947 : Le premier magasin H & M (Hennes & Mauritz) ouvre ses portes à Västeras, en Suède. 1964 : H & M, qui possède déjà 40 magasins, ouvre son premier point de vente à l'étranger, en Norvège. 1967 : L'enseigne s'implante au Danemark. 1974 : H & M est introduit à la Bourse de Stockholm. Le groupe enregistre un chiffre d'affaires de 550 millions de couronnes suédoises et compte 72 magasins dans les pays scandinaves. 1980 : Première ouverture en Allemagne. 1984 : Le chiffre d'affaires de l'Allemagne devient supérieur à celui de la Suède. 1998 : Au cours du dernier exercice, H & M a ouvert une soixantaine de magasins. Le groupe vend des vêtements et des cosmétiques dans quelque 550 points de vente répartis dans 12 pays d'Europe. Résultats 98 (exercice 01/12/97 - 30/11/98) 26,650 milliards de couronnes (environ 20 MdF), en progression de 25 % par rapport à 1997 (progression 97/96 : + 24 %). Effectifs 17 000 employés. Parc de magasins La machine H & M La chaîne de production H & M

E-commerce: Amazon rit, eBay pleure Inédit! Pour la première fois, Amazon vient de dépasser le cap symbolique des 100 milliards de dollars de ventes. L'Américain a publié ses résultats annuels jeudi 28 janvier. Bilan: en 2015, son chiffre d'affaires atteint 107 milliards, en hausse de 20% par rapport aux 89 milliards de 2014. Après avoir vu sa valorisation dépasser celle du numéro 1 de la distribution Wal-Mart l'été dernier, Amazon voit désormais son chiffre d'affaires doubler celui du numéro deux du secteur, Carrefour. Pointé ainsi du doigt, eBay pourrait rétorquer que malgré un niveau de ventes bien moindre que son rival, son bénéfice net atteint plus du double, à 1,7 milliard de dollars, contre 596 millions pour Amazon! Amazon: le site e-commerce le plus fréquenté en France Il faut dire qu'à l'inverse d'Amazon, l'activité d'eBay tourne toujours essentiellement autour de la place de marché, surtout depuis que Paypal s'est autonomisé en juillet dernier.

Circuit économique de l'organisation Michael Lemner H&M : « Croire en nos choix et savoir réagir vite » Depuis l'ouverture du premier magasin à Paris, le 25 février 1998, quelle analyse peut-on faire du succès d'H&M en France ? Nous avons ouvert onze magasins en France en dix-huit mois et l'on peut dire que cela se passe très bien pour l'instant. Le concept H&M de “mode au meilleur prix” fonctionne bien dans l'Hexagone. La mode, c'est important. Et encore un peu plus à Paris qu'ailleurs. Comment faites-vous pour être aussi en phase avec la mode ? Nous faisons un peu comme tout le monde. Comment s'opère la sélection de ces fournisseurs ? Nous avons établi un code de conduite très strict. Quels sont vos délais de réaction ? Cela dépend du type de produits. L'ouverture du premier magasin était une sorte d'événement ? Oui, nous avons même été obligés de fermer le magasin à un moment de la journée car il y avait trop de monde. L'aménagement intérieur des magasins a-t-il évolué depuis l'arrivée de l'enseigne en France ? Nous avons dû travailler l'espace du fait de la forte fréquentation. Biographie

Intelligence collective Un article de Wikipédia, l'encyclopédie libre. L'intelligence collective désigne les capacités cognitives d'une communauté résultant des interactions multiples entre ses membres (ou agents). La connaissance des membres de la communauté est limitée à une perception partielle de l'environnement, ils n'ont pas conscience de la totalité des éléments qui influencent le groupe. l'Intelligence Collective se distingue de l'intelligence collaborative (efficacité des échanges centrés sur une tache) et de l'intelligence projective (synergie des motivations individuelles et collectives, porteuse de sens individuel et collectif). Les formes d'intelligence collective sont très diverses selon les types de communauté et les membres qu'elles réunissent. Intelligence collective humaine[modifier | modifier le code] Conditions[modifier | modifier le code] L'intelligence collective dans une société humaine provient d'interactions plus complexes répondant à diverses conditions citées ci-après. et

eBay.fr - eBay expliqué : Acheteurs, quels sont vos droits ? 1.2 Retour de l’objet acheté : Un vendeur particulier peut tout à fait vous autoriser à renvoyer l’objet pour échange ou remboursement mais ce n’est pas une obligation, contrairement à un vendeur professionnel qui doit offrir à ses acheteurs consommateurs un droit de rétractation, comme cela est expliqué sur la page suivante 1.3 Garanties : Que votre vendeur soit particulier ou professionnel, il est tenu de la garantie des vices cachés. 2. En tant que consommateur, vos droits vis-à-vis d’un vendeur professionnel sont renforcés. 2.1 Informations obligatoires : Un certain nombre d’informations doivent apparaître dans l’annonce du vendeur (ou encore dans sa page perso ou dans sa boutique). Sauf cas spécifiques (logiciels descellés, journaux etc.), vous disposez normalement d'un délai de sept jours pour vous rétracter à compter de la réception de votre objet ou de l'acceptation de l'offre de prestation de service. 2.3.

Fiche notion Qu'est-ce qu'une organisation performante ? - Réviser le cours - Sciences de gestion - Première STMG - Assistance scolaire personnalisée et gratuite - ASP L'analyse de la performance de l'organisation doit être envisagée dans ses diverses composantes, c'est-à-dire en établissant un lien entre les résultats obtenus et les aspirations des différents acteurs. Il s'agit d'envisager comment ces aspirations sont traduites en termes d'indicateurs et comment la performance de l'organisation se situe par rapport à d'autres, ou comment elle évolue dans le temps. 1. La performance organisationnelle La performance organisationnelle se définit comme la réalisation d'un résultat équivalent ou supérieur à l'objectif fixé par l'organisation compte tenu des moyens mis en œuvre. Il est important pour une organisation de pouvoir la mesurer. L'analyse de la performance va se décliner en deux grandes notions : L'efficacité mesure la capacité de l'organisation à atteindre ses buts. Une organisation est performante quand elle utilise au mieux ses ressources (matérielles, humaines et financières) afin d'atteindre ses objectifs. 2. La part de marché (PDM) 3. 4.

Definition de performance La notion de performance se définit par rapport au triptyque « Objectifs, Moyens, Résultats ». Nous pouvons définir trois relations entre ces éléments : La pertinence entre les moyens et les objectifs,L’efficacité entre les résultats et les objectifs etL’efficience entre les résultats et les moyens. Nous définissons la performance comme la somme Efficacité + Efficience. Prenons un exemple simple : Un commercial vend des équipements bureautique dans des entreprises clientes en réalisant des tournées sur son territoire géographique. Pour le mois suivant, son manager lui a affecté un objectif de 10.000 € de vente en lui attribuant des moyens (en particulier un véhicule et un budget de déplacement de 500 €).

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