LinkedIn : 10 outils méconnus pour booster votre carrière : LinkedIn : 10 outils méconnus pour booster votre carrière

Offres d'emploi publicité et communication en agence : recrutement sur la Réclame Les meilleures offres Dernières offres d'emploi Pourquoi y a-t-il autant d’incompétents dans les sociétés françaises ? Dans la plupart des entreprises, le schéma de carrière fait qu’il faut monter les échelons si on veut progresser dans l’entreprise. Passez à l’échelon supérieur, c’est notamment l’assurance d’un meilleur salaire. Du coup, tous les employés veulent progresser, accéder au niveau supérieur, un peu à la manière d’un jeu vidéo. Or, vous connaissez sans doute plusieurs personnes qui bossent avec vous et qui sont incompétentes. Ces personnes galèrent dans leur job. Arrêtez de lire 2 minutes et réfléchissez-y, je suis sûr qu’au moins deux ou trois noms vont vous venir en tête très rapidement. Ces personnes ne sont manifestement pas faites pour le job. Est-ce que vous visualisez le problème désormais ? Le problème, ce n’est pas que la personne n’a pas de qualités, c’est que ces qualités ne sont pas en adéquation avec celles requises par le poste. Cela peut arriver très vite, quand un salarié devient manager sans avoir les qualités pour le devenir.

Recherche d’emploi simplifiée | Simply Hired France