How to Detect Lies - body language, reactions, speech patterns Interesting Info -> Lying Index -> How to Detect Lies Become a Human Lie Detector (Part 1) Warning: sometimes ignorance is bliss. After gaining this knowledge, you may be hurt when it is obvious that someone is lying to you. The following deception detection techniques are used by police, forensic psychologists, security experts and other investigators. Introduction to Detecting Lies: This knowledge is also useful for managers, employers, and for anyone to use in everyday situations where telling the truth from a lie can help prevent you from being a victim of fraud/scams and other deceptions. This is just a basic run down of physical (body language) gestures and verbal cues that may indicate someone is being untruthful. If you got here from somewhere else, be sure to check out our Lie Detection index page for more info including new research in the field of forensic psychology. Signs of Deception: Body Language of Lies: • A person who is lying to you will avoid making eye contact. Bored?
Les techniques secrètes pour contrôler les forums et l’opinion publique Attention, c'est du lourd ! Le 12 juillet dernier, le site Cryptome, sorte d'ancêtre à Wikileaks, qui publie des documents que les gouvernements et les sociétés n'aimeraient pas voir sur le net, a mis en ligne le témoignage et les explications techniques d'un ex-agent de Cointelpro. Cointelpro est une organisation US liée au FBI dont la mission était de faire de la désinformation et de foutre le bordel parmi les groupes d'activistes. Officiellement, Cointelpro a disparu en 71, mais l'organisation a juste changé de noms. Maintenant en plus d'infiltrer de manière classique des groupes d'activistes, cette ou ces organisations gouvernementales officient sur Internet pour enterrer les bad buzz et noyer le poisson sur les forums d'activistes. Le 18 juillet, ce témoignage sur Cryptome a été mis en avant sur Slashdot par un contributeur de longue date. Mais peu importe... Techniques pour manipuler les forums sur Internet Technique #1 – " FORUM SLIDING " Technique #2 – " CONSENSUS CRACKING " 1. 1.
Choisir le bon canal de communication Ce matin, j’ai reçu un mail « urgent » pour une action à faire avant midi. J’ai lu ce mail à 15h… Est-ce que je ne suis pas assez réactif ? Bon à jeter ? Puis, je suis allé au bureau d’un de mes collaborateurs en train de traiter une crise importante … via sa messagerie instantanée. Nos canaux de communications évoluent et s’enrichissent. Et vous, utilisez-vous les bons canaux de communication ? Quel canal utilisez-vous pour traiter vos sujets urgents et importants ? Un petit jeu Amusons-nous à imaginer une situation extrême : Tous vos canaux de communication vous sollicitent en même temps ! Que faites-vous dans une telle situation ? Prenez quelques secondes pour vous poser la question avant de lire la suite. La réponse Le bon ordre est : « répondez à votre téléphone mobile, vérifiez l’urgence de l’appel et traitez-le (ou reportez) puis allez prendre un café avec la personne qui est venue vous voir. Aïe, ce n’est pas du tout ce que vous auriez fait ? Pourquoi aller prendre un café ?
How Other People's Unspoken Expectations Control Us We quickly sense how others view us and play up to these expectations. A good exercise for learning about yourself is to think about how other people might view you in different ways. Consider how your family, your work colleagues or your partner think of you. Now here’s an interesting question: to what extent do you play up to these expectations about how they view you? This idea that other people’s expectations about us directly affect how we behave was examined in a classic social psychology study carried out by Dr Mark Snyder from the University of Minnesota and colleagues (Snyder et al., 1977). They had a hunch that people automatically sense how others view them and immediately start exhibiting the expected behaviours. Feeling the attraction To test this in the context of interpersonal attraction they had male students hold conversations with female students they’d just met through microphones and headsets. Changing others’ behaviour
Manipulation - chantage affectif : Ne vous laissez plus manipuler ! Sommaire Manipulé ? Noël approche mais, cette année, vous n’avez nullement l’intention de le passer en famille. Aux réflexions sournoises de votre belle-sœur et aux monologues existentiels de votre père, vous préférez une semaine en amoureux à Marrakech. Désir personnel contre devoir familial… Lequel des deux l’emportera ? Julie, votre meilleure amie, vous demande de lui prêter votre voiture. Attention, vous êtes manipulé ! Repérez les maîtres chanteurs L’éternelle victimeReprenons l’exemple de Noël en famille. Susan Forward distingue quatre types de « maîtres chanteurs » : le bourreau, qui menace de vous punir (« Si tu me quittes, tu ne verras plus les enfants ») ; le flagellant, qui retourne la menace contre lui-même (« Si tu me quittes, je me suicide ») ; le martyr ou l’éternelle victime, qui brandit sa souffrance (« Comment peux-tu faire cela à ta pauvre mère ? Les fausses croyancesPourquoi est-il si difficile pour la personne manipulée de réagir sainement ? Déjouez les pièges
La métacommunication : Un outil de compréhension et d’action pour le coach | SICPNL par Guillaume Leroutier La ponctuation est un phénomène relationnel qui mérite une grande attention lorsqu’il s’agit de comprendre une relation ou un système, particulièrement lorsqu’il s’agit d’y introduire un changement. La ponctuation d’une communication concerne la façon dont se situe une personne dans une relation découlant de l’interprétation qu’elle fait du comportement de son interlocuteur. Ponctuer une relation c’est donc percevoir cette relation d’une certaine façon. Exemples : Imaginez un chef d’équipe qui a un comportement très contrôlant avec ses coéquipiers. Il est donc illusoire de chercher le responsable d’un geste, d’une action ou d’une parole puisque la perception de la situation et de la relation n’est pas la même au départ. Une des clés pour sortir de ce cercle vicieux qui crée des tensions ou des conflits ouverts est de métacommuniquer. C’est Gregory Bateson, le célèbre anthropologue américain, qui a le premier approfondi cette notion de « métacommunication ».
The tricks propagandists use to beat science Back in the 1950s, health professionals became concerned that smoking was causing cancer. Then, in 1952, the popular magazine Reader’s Digest published “Cancer by the Carton,” an article about the increasing body of evidence that proved it. The article caused widespread shock and media coverage. Today the health dangers of smoking are clear and unambiguous. And yet smoking bans have been slow to come into force, most having appeared some 40 years or more after the Reader’s Digest article. The reason for this sluggishness is easy to see in hindsight and described in detail by Naomi Oreskes and Erik Conway in their 2010 book Merchants of Doubt. Together, tobacco companies and the PR firm created and funded an organization called the Tobacco Industry Research Committee to produce results and opinions that contradicted the view that smoking kills. The approach was hugely successful for the tobacco industry at the time. The original tobacco strategy involved several lines of attack.
Manipulation mentale Un article de Wikipédia, l'encyclopédie libre. Vue d'artiste de la coercition et du lavage de cerveau La manipulation mentale est l'ensemble des tentatives obscures ou occultes de fausser ou orienter la perception de la réalité d'un interlocuteur en usant d'un rapport de pouvoir, de séduction, de suggestion, de persuasion, de soumission non volontaire ou consentie. Quand ce pouvoir ne s’exerce pas sur un objet, mais se rapporte au contrôle psychique d’une personne, on parle de manipulation mentale[1]. Cette notion protéiforme est récente dans ses contours, dérivée de la théorie du « lavage de cerveau » encore mal connue. Notion controversée[modifier | modifier le code] Arnaud Esquerre, sociologue, pose les questions « Qu’est-ce qui distingue un consentement fabriqué d’un consentement non fabriqué par quelqu’un d’autre ? La manipulation mentale est un élément de compréhension essentiel de certaines dérives pour les uns, mais une thèse réfutée pour les autres[5]. En France
Le non verbal et la formation Comment se tenir face à un groupe ? Faut-il être assis ou debout ? Quelle est la bonne distance par rapport à la classe ou aux participants ? Quelle place ont les gestes, le regard ou la posture dans la communication de l'enseignant ou du formateur ? Inspirés par les recherches en proxémique ou par les techniques utilisées dans d'autres domaines de la communication, quelques auteurs ont tenté de donner des éléments de réponse. Jean Duvillard et les micro-gestes Jean Duvillard vient de du monde de la musique. La posture Jean Duvillard nous recommande une posture professionnelle, cohérente avec le rôle de l'enseignant. Les jambes légèrement écartées, le corps en équilibre, et l'énergie vers l'avant caractérisent la bonne posture. La distance avec le groupe Jusqu'où se rapprocher du groupe, ou d'un individu ? La position de départ définit un angle droit, entre l'intervenant et les participants les plus éloignés. Les 4 x 20 Cette règle est bien connue en techniques d'entretiens ou en vente.
5 things the media does to manufacture outrage. 5 things the media does to manufacture outrage. People are so sensitive these days! People are just offended by every little thing! Millennials, amirite?! Is the world more easily “outraged” than it used to be? I don’t think so, but then again, there’s no real way to tell. I think maybe the media is just getting better at making us all feel like the world is little more than a collection of 7 billion whining people-organism-things. The media’s always manipulated the public, and while sometimes that’s used for large things (see: presidential campaigns), more often manipulation is just a way to find content from one day to the next (between the large things). Here’s a story about something that happened to me, and the 5 steps involved in going from innocuous comment to an “outrage narrative” providing us all with content for days to come. 1. And oh man, it’s usually something extraordinarily stupid. I took a few pictures of names I thought were funny, weird, or just, well… notable. 2. 3. 4. 5.
Qu’est-ce qu’une organisation publique? Les Organisations publiques sont des structures destinées à satisfaire les besoins sociaux. On distingue différentes OP : Les administrations de l’État (Administrations centrales), Les collectivités territoriales (Région, Département, Commune) Les établissements publics administratifs (qui fournissent des services non marchands) EPA Les administrations de sécurité sociale, Les organisations publiques ont deux productions différentes. Des biens publics : ils sont collectifs, critère de non exclusion (produit pour tous les citoyens), et extensibles, critère de non rivalité (la consommation des uns ne diminue pas la consommation des autres). Exemple : l’éclairage public. Des services publics : ce sont des services non marchands.
Gratuits : 3 jeux pour se familiariser avec la Communication Non Violente en famille On n’a pas toujours conscience qu’on peut être violent avec des mots ou être violent contre soi. Le processus de la communication non violente (CNV) vise à respecter toutes les formes de vie. C’est amener soi et les autres non pas à agir par peur de la punition, par intérêt de la récompense ou par culpabilité, mais à partir de l’intention de comprendre et satisfaire les besoins de chacun. La communication non violente est une invitation à la lenteur. – Fabienne Posca (formatrice en CNV) On peut essayer d’être empreint de cette communication bienveillante autant que possible lors des conflits : est-ce que j’ai l’intention d’être connecté avec moi et avec l’autre avec lequel je suis en conflit pour nous rendre la vie plus belle ? La Communication Non Violente (CNV) est un processus de communication en 4 étapes : Un exemple : Quand tu as traversé la rue sans regarder, j’ai eu peur et j’ai besoin de prendre soin de toi. Les 3 jeux proposés ci-dessous s’y attellent : 1.Les feuilles des sentiments
L'Art d'avoir toujours raison Passages choisis 000815 [et de se faire détester de tous] par Schopenhauer Éditions mille et une nuits © 1983 Présentation Base De Toute Dialectique Base de toute dialectique Tout d'abord, l'essentiel de toute controverse est le fait qu'une thèse soit posée par l'adversaire (ou nous-mêmes, peu importe). 1)Les modes : a) ad rem b) ad hominem ou ex concessis c'est-à-dire que nous démontrons soit a) que cette thèse n'est pas en accord avec la nature des choses, la vérité objective absolue b) soit qu'elle contredit d'autres affirmations ou concessions de l'adversaire, c'est-à-dire la vérité subjective relative. 2) Les méthodes : a) réfutation directe b) et indirecte. a) La réfutation directe attaque la thèse dans ses fondements, b) l'indirecte dans ses conséquences. a) La directe démontre que la thèse n'est pas vraie, b) l'indirecte, qu'elle ne peut pas être vraie. Voilà la base de toute controverse. 1. Ex : Les Chinois... Les femmes... , les hommes... Les jeunes... Les homosexuels... 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9.
La proxémie En fait, notre façon d’occuper l’espace en présence d’autrui est un des marqueurs de l’identité.Pour exemple, notre proximité spatiale est différente selon notre culture. Ce sont donc nos habitudes cultuelles qui nous font prendre différentes places spatiales. Hall a montré qu’il y avait autour de nous une surface, « une bulle », une zone émotionnellement forte ou encore un périmètre de sécurité individuel. La dimension de cette bulle personnelle varie selon les cultures. La distance intime (entre 15 et 45 cm) : zone qui s’accompagne d’une grande implication physique et d’un échange sensoriel élevé. L’hypothèse qui sous-tend ce système de classification proxémique est la suivante : « La conduite que nous nommons territorialité appartient à la nature des animaux et en particulier à l’homme. La distance va être différente selon l’image que l’on se fait de l’autre. Les distances d’interaction varient également selon les statuts de l’interlocuteur.