Horaires décalés et travail de nuit

Travail de nuit, travail posté, horaires étalés, temps partiel… Le travail en horaires atypiques concernerait aujourd’hui au moins occasionnellement près de 2 salariés sur 3. Ces rythmes de travail hors normes ne sont pas neutres en termes de santé et de sécurité, et peuvent être à l’origine de risques spécifiques. Comment concilier ces formes de travail avec la préservation de la santé et de la sécurité des personnels concernés ? Les deux tiers des salariés, essentiellement les ouvriers et les employés, travaillent désormais en horaires décalés ou atypiques. Des dispositions réglementaires sont prévues pour encadrer le travail posté(/accueil/situations-travail/horaires-decales/travail-poste.html) et le travail de nuit(/accueil/situations-travail/horaires-decales/reglementation-travail-nuit.html). Horaires atypiques, de quoi parle-t-on ? Vrai-faux : horaires décalés et travail de nuit (anim-051)(/accueil/produits/mediatheque/doc/audiovisuels.html? Quelles mesures de prévention ? Related: