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Expansión y Empleo

Expansión y Empleo

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Iberia: una compañía 100% digital en 2020, con la tecnología al servicio del cliente La innovación es la piedra de toque de la estrategia de Iberia, que acaba de cumplir 92 años. El desarrollo de servicios basados en la voz y el impulso a su aplicación móvil son los ejes principales de este planteamiento. En Iberia lo tienen claro: su objetivo es poder ofrecer en los próximos años una experiencia 100% digital tanto a sus clientes como a sus empleados, apoyándose en la innovación y las nuevas tecnologías, promoviendo una nueva cultura digital dentro de la empresa, conectando sus operaciones y buscando soluciones y negocios innovadores que se puedan aplicar a su negocio. "A través de la innovación, queremos encontrar nuevas oportunidades de negocio para que Iberia sea más fuerte y pueda reaccionar de forma más rápida a las necesidades de sus empleados y clientes -afirma Nacho Tovar, director de Innovación Disruptiva y Transformación Digital de Iberia-. La voz, un ingrediente clave La 'app', centro de operaciones

Lo que más preocupa a los españoles en relación al empleo Salarios no acordes a la experiencia y formación laboral, falta de reconocimiento en el trabajo y ausencia de motivación son las tres cuestiones que más preocupan a los españoles en materia laboral, según los datos del I Barómetro del Empleo elaborado por el portal de empleo InfoJobs. El estudio extrae otras conclusiones interesantes. El presentismo, los horarios y las largas jornadas de trabajo inquietan al 62% de los encuestados. Los 3 ingredientes esenciales del llamado currículum social El currículum social es la mejor forma de adaptarse a la búsqueda de trabajo actual y reforzar la validez de nuestro perfil profesional.Descubre cuáles son los detalles que no deben faltar en tu currículum social y cómo debes enfocarlo a la búsqueda exitosa de trabajo.Cualquier tipo de CV debe ser una herramienta más, empleada para expresar nuestro autoconocimiento, la fijación de unos objetivos y el diseño de una estrategia. Cuando nos disponemos a redactar un CV solemos caer en el error de crear un documento que en realidad es un resumen poco atractivo de toda nuestra evolución profesional y esfuerzos por ser mejores profesionales. En realidad, cualquier CV debe responder a una estrategia concreta donde tenemos muy claros cuáles son nuestros objetivos profesionales, los reflejamos y empleamos para conseguir ese empleo que estamos seguros que nos va a ayudar a lograrlos. También es importante adaptar el CV a cada una de las ofertas de trabajo.

Estos son los profesionales más buscados en 2019 Si busca empleo, estos son los perfiles más buscados y cotizados de este año. Aquí encontrará las características que definen a cada uno, qué exigen los reclutadores y las capacidades necesarias para acceder a estas profesiones con éxito. Y cuánto puede ganar con ellas. Los perfiles más demandados y los más cotizados del mercado de trabajo español en 2019 son muy diferentes por su formación y especificidades pero con un denominador común: ser estratégicos para los sectores que los reclaman. Spring Professional, consultora del Grupo Adecco, ha actualizado su informe de Los más buscados y presenta los perfiles más cotizados para este año. El conocimiento de otras lenguas es asimismo una condición prácticamente obligatoria para los perfiles más cualificados y más allá del dominio del inglés, cada vez se valora más el conocimiento de una tercera lengua.

Historia de Distroller, marca detrás de Neonatos y Virgencita Plis Uno de los primeros juguetes que los niños reciben son bebés a quienes deben cuidar, ya sean de plástico, pachoncitos, en forma de algún animal, estos se vuelven la compañía más común incluso fuera de las horas de juego. Tal vez a quienes nacieron en el siglo XXI jamás recibieron un Nenuco para jugar, pero sí un Neonato, los muñecos creados por Amparín Serrano, la mente creativa detrás de Distroller, una de las marcas mexicanas más populares en la actualidad. Distroller —que viene de la palabra en inglés destroyer— nació por accidente. En diferentes entrevistas, Serrano ha comentado que inicialmente buscaba crear una marca de chamoy que jugara un poco con el concepto de ser una especie de cura milagrosa para situaciones tan cotidianas como no tener novio, por ejemplo. El dulce era tan ácido que destruía a la flora intestinal, por lo que resultaba una pésima idea venderlo. Amparín es tan colorida y honesta como su marca.

Un paseo por el tiempo - El Corte Inglés 1935 Ramón Areces Rodríguez Compra una sastrería fundada en 1890 que lleva por nombre El Corte Inglés. 1939Calle de Preciados Los destinos masificados toman medidas para que la llegada de turistas no les ahogue España recibió 75 millones de turistas en 2016 y el Gobierno prevé que este año lleguen 83 millones. El 92% de estos visitantes se concentran en solo seis autonomías (Cataluña, Baleares, Canarias, Madrid, Comunidad Valenciana y Andalucía), según el Instituto Nacional de Estadística (INE). La llegada masiva de viajeros ha causado aglomeraciones, problemas de convivencia y aumento de los precios. El turismo, que supone un 11% del PIB y emplea a 2,9 millones de personas, corre el riesgo de morir de éxito.

El turismo español suspende en sostenibilidad >> Alternativas >> Blogs EL PAÍS La playa de Levante de Benidorm, repleta de veraneantes. / ROSA FUSTER El año 2017 ha sido nombrado por Naciones Unidas como el Año Internacional de Turismo Sostenible. El objetivo del nombramiento es el de concienciar a la sociedad de la necesidad de practicar un turismo responsable. Es decir, un turismo que respete el medio ambiente y minimice al máximo el impacto que hace sobre el entorno, no sólo a nivel ambiental, si no también cultural. Sin duda, el turismo es uno de los motores que mueven la economía y el empleo en España. Emplea al 13% de los trabajadores y las trabajadoras de España, casi 2,5 millones de personas.

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