Auto Suggestion Consciente - Autosuggestion.fr coachs - réseaux et syndicats de métiers AEC - Association Européenne de Coaching Secteur géographique : National. Description du réseau : Association qui a pour but le développement, la promotion et la défense, par tous moyens, du métier de coach et de toutes les applications concernant le coaching (coaching professionnel, life coaching, coaching des organisations, coaching multiculturel) ou les disciplines annexes. Ses membres : Tous les acteurs du coaching (en exercice ou en formation) : coachs, consultants, conseil, formateurs, psychothérapeutes, responsables de ressources humaines, chercheurs... Pour en savoir plus consultez : National.. L' APCMP est une association loi 1901 créée en décembre 2002 par six membres fondateurs, coaches exerçant uniquement en milieu professionnel. Le réseau rassemble les acteurs effectifs ou potentiels du coaching, issus d'horizons ouverts (formations, écoles, parcours, cabinets et entreprises, consultants et clients, secteurs d'intervention.). Pour devenir membre : Pour en savoir plus consultez:
Accueil - Animer une réunion La méthode F.O.S.I.R : la présentation des arguments - "L'important c'est de savoir ce qu'il faut observer" Lundi 7 juin 1 07 /06 /Juin 19:53 F (voilà un fait) : c’est sur les faits que vous avez le plus de chance de rassembler. Dans l’idéal, un fait doit être incontestable et incontesté. C’est la manière dont on voit ce fait qui sera peut-être différente, mais là, nous passons déjà à l’opinion. « Londres est encore aujourd’hui trois fois plus cher au mètre carré que Paris » « C’est un fait…Et si je puis rajouter à ce fait que Paris est encore deux fois moins cher que Berlin, quatre fois moins cher que Stockholm, etc. » La multiplication des faits va renforcer l’argument qui suivra. O (voilà mon opinion) : C’est en s’appuyant sur ces faits reconnus que votre jugement aura le plus de chance d’être entendu et compris. « Je pense donc que les prix vont encore augmenter dans les cinq années à venir… Pourquoi cinq années ? S (voilà mon sentiment) : L’homme n’est pas fait que d’un cerveau qui pense, raisonne, analyse, juge… Il est fait de sensibilité, d’affection, de sentiments. « Soit !
Freud: Division de l'appareil psychique - Socrate La division de l'appareil psychique chez Freud est essentielle elle correspond à la première et deuxième topique qui sont complémentaires. Pour faire simple voici le schéma ci-dessous qui reprend la division de l'appareil psychique qui se situe entre l'esprit et le cerveau. Le schéma reprend l'image de l'iceberg pour expliquer la situation et la division de l'appareil psychique (que l'on appelle les instances). La première topique considère deux systèmes : le système inconscient et le système préconscient/conscient. La seconde topique considère trois instances : le ça, le moi et le surmoi. Suivant le schéma ci-dessus le système conscient correspond à la partie immergée (comme la partie immergée d'un iceberg) de la vie psychique de l'individu. Les trois instances de la culpabilité: Le ça est le lieu où naissent les pulsions, le réservoir à libido ; il est totalement inconscient.
La Métaphore de l’Iceberg – Mystique Mystère & Mister Mythique Cette recherche est essentiellement orientée vers l’histoire de la découverte de l’inconscient, parmi les chercheurs qui ont eu l’intuition, qu’il renfermait de nombreuses ressources, des pouvoirs cachés, et que la conscience n’était que l’île au milieu de l’océan. Ce qui inclue ceux qui ont étudié le spiritisme comme Charles Richet, les phénomènes occultes, la dissociation comme Pierre Janet, et les personnalités multiples. Cette liste n’est pas exhaustive. C’est dans cette voie que se situe Henri F. « L’inconscient est aussi cette redoutable puissance mystificatrice qui enfanta les épidémies de démonomanie, la psychose collective dessorcières, les crises de la grande hystérie, les révélations des spirites, les personnalités alternantes, les prétendues réincarnations des médiums, les élucubrations de l’écritureautomatique, les mirages qui leurrèrent des générations de magnétiseurs et d’hypnotiseurs,et l’innombrable diversité des romans de l’imagination subliminale». l’abbé Faria 1813
Pensée positive : définition et exercice pour la travailler Déroulement de l’exercice de pensée positive Lisez d’abord l’exercice. Assurez-vous que vous êtes dans un environnement calme, chaleureux, relaxant et que vous ne serez pas dérangé. 1. Commencez par détendre tout votre corps. Vous pouvez, si c’est plus simple, imaginer un cercle plutôt comme un soleil qui scintille. 2. Maintenant déplacez lentement le cercle loin de vous jusqu’à ce qu’il disparaisse. Remarque: vous devriez probablement vous entraîner plusieurs fois à ce niveau. 3. Maintenant, permettez à une seule pensée de venir dans votre esprit. 4. Ensuite, invitez une autre pensée, mais cette fois une pensée positive ou rassurante, comme «ça va aller, je reste calme», ou «tu fais du bon travail, reste détendu». Maintenant, permettez à la pensée positive d’entrer dans votre esprit. À mesure que vous devenez plus accompli, vous devriez inviter de plus en plus de pensées positives dans votre esprit.
Conflits bien gérés - Thiagi.fr Présentation Ce type de jeu permet à une ou des équipes d’analyser des problèmes, de formuler des buts, de générer des solutions alternatives et de prendre des décisions. En général, un animateur dirige cette recherche structurée pour permettre aux équipes de tirer parti au mieux des talents des participants, et pour arriver à une solution collaborative qui soit meilleure que les solutions individuelles. But Rechercher des éléments clés reliés au management de conflits. Apprendre à jouer effectivement le rôle de médiateur dans un conflit. Participants Indifférent Répartir en groupes de 3 personnes Temps 45 à 90 minutes Structure de l’activité Le jeu Conflits bien gérés comporte trois mini-jeux de rôle qui aident les participants à apprendre à gérer des conflits. Six scénarios de jeux de rôle : Gestion de projet : l’histoire d’Alan, l’histoire de Barbara, Service clientèle : l’histoire de Bob, l’histoire de Catherine, Dates limites : l’histoire de Christophe, l’histoire d’Angela. Matériel Déroulé
Communication orale et interpersonnelle - Communication orale