background preloader

Starbucks sans filtre

Starbucks sans filtre
Starbucks a imprimé sa marque verte et blanche aux rues des principales villes du monde, de Seattle, son berceau d'origine, à la côte Est, l'Europe et aujourd'hui la Chine, où une nouvelle enseigne ouvre toutes les quinze heures en moyenne – toutes les deux semaines à New York, dont les quartiers les plus centraux semblent pourtant saturés par le logo à la sirène. Avec ses quelque 30 000 enseignes dans plus de 78 pays et ses quelque 350 000 employés, la chaîne américaine de cafés se défend pourtant d'être une multinationale comme les autres. Les produits y sont présentés comme issus à 99 % du commerce équitable, les salariés, comme des "partenaires". Dans l'Amérique de Trump, elle affiche comme valeurs cardinales la défense de l'environnement, la lutte contre les discriminations et la responsabilité sociale des entreprises. Comment le petit café alternatif ouvert en 1971 par trois copains amateurs d'expresso est-il devenu, en un demi-siècle, ce géant omniprésent de la mondialisation ? Related:  diversFilms à voirStarbucks

Comment faire l'exercice des petits bonhommes allumettes ? Je vous présente ici un outil pour augmenter votre bien-être en jouant sur votre émotionnel et sur votre subconscient. Cette technique ludique et extrêmement simple à appliquer permet de se libérer des émotions désagréables en coupant les liens d’attachement toxiques : il s’agit de la technique des petits bonhommes allumettes. Elle peut être utilisée par tout le monde. Elle peut donner des résultats étonnants en terme de maîtrise de soi et d’apaisement. La méthode des bonhommes allumettes a été mise au point par le thérapeute canadien québecois Jacques Martel. Il ne faut pas confondre l’amour et l’attachement. Couper les liens d’attachement que nous avons avec une personne ne remet pas en cause l’amour que nous lui portons. Je suis pratiquement certaine que vous connaissez tous au moins l’une des situations que je vais décrire ici, ou du moins que vous avez vécu une situation comparable. « – Je m’inquiète pour l’avenir de mon fils de 16 ans ! « – Non mais quel abruti mon boss !

SWISS FILMS: Dirty Gold War Directed by: Daniel Schweizer Written by: Daniel Schweizer, Gilles Labarthe World Premiere: March 2015 Original Version: French/English/Portuguese/Spanish (french/german subtitles), colour, DCP, 84 min. ISAN Production: Rita Productions Producer: Max Karli, Pauline Gygax Cinematography: Patrick Tresch Editing: Sebastian Sepulveda Location Sound Mix: Marcio Camara, Omar Pareja, Masaki Hatsui, Xavier Lavorel Sound Editing: Xavier Lavorel, Souheil Al-Mellah Rerecording Sound Mix: Xavier Lavorel, Souheil Al-Mellah Music: Zimcea Ovidiu VRIO Analysis - Starbucks and Dunkin Donuts This analysis will compare the resources and capabilities of Starbucks and Dunkin' Donuts to determine if either one has a competitive advantage over the other. The goal is to have a realized sustainable competitive advantage that will maximize their potential in these areas. Starbucks Strong Global Presence Valuable: Having a strong global presence is an important asset for a company trying to increase their size, sales, and market share. Rare: Starbucks is the biggest coffee corporation globally. Inimitable and Non-substitutable: In the short term, no competitors of Starbucks could gain such a large global presence. Organized to Exploit: Starbucks is successfully taking advantage of this capability. Impact on Competitive Advantage: Realized Sustainable Competitive Advantage Specialty Coffees Valuable: Starbucks offers many unique and satisfying coffee beverages that other competitors do not offer on a regular basis. Impact on Competitive Advantage: Realized Competitive Parity

Présentation | Groupe CMA CGM OCEAN ALLIANCE | The best of shipping OCEAN ALLIANCE est l’accord opérationnel le plus important ayant jamais existé entre des groupes maritimes. L'offre combine efficacité et fiabilité pour une qualité de service inégalée. En savoir plus sur l'offre Fondé en 1978 à Marseille par Jacques Saadé, le Groupe CMA CGM est un leader mondial du transport maritime. CMA CGM : un leader mondial et un acteur économique majeur Aujourd'hui dirigé par Rodolphe Saadé, basé à Marseille, le Groupe CMA CGM rayonne dans plus de 160 pays à travers son réseau de plus de 755 bureaux, employant plus de 30 000 personnes dans le monde (dont 4 500 en France). Doté d’une flotte jeune et diversifiée de 494 navires, le Groupe CMA CGM dessert plus de 420 ports de commerce sur 521 mondiaux. Le siège social du Groupe, la Tour CMA CGM, réunit à Marseille 2400 collaborateurs. Chiffres clés* 18,95millionsVolumes transportés en EVP 21.1chiffre d'affaire en milliard de $ 494 La flotte de navires** 2,53MCapacité de la flotte en EVP

Economie, droit, management des entreprises : comprendre et mémoriser l'essentiel - 12 applications pour exclure définitivement Google de votre vie Et si on réduisait notre dépendance à Google ? Aujourd’hui, le géant américain domine de la tête et des épaules l’internet mondial. Navigateur web, logiciel mobile (Android), applications professionnelles, stockage en ligne, Google est partout. On serait donc tenter de croire que notre dépendance à Google est inéluctable. Voici donc 12 applications permettant d’exclure Google de votre vie. Mozilla Firefox plutôt que Google Chrome Conçu par la fondation à but non lucratif Mozilla, le navigateur Firefox se positionne directement en faveur de la protection des données des utilisateurs. De la même façon, le navigateur se charge de bloquer la majorité des trackers publicitaires avant que vous ne soyez pas retargeté par les marques. Twitch plutôt que YouTube © Presse-citron.net Racheté par Google en 2006, YouTube constitue l’une des plateformes vidéo les plus importantes à ce jour. Comment ne pas parler de Twitch, la plateforme de vidéos en direct détenue par Amazon ? DuckDuckGo plutôt que Google

TRADING PARADISE - a film company. Documentary, 78 minutes, CH 2016 Written & directed by Daniel Schweizer Storyline Trading Paradise presents itself like the chronicle of a foretold scandal: After the Nazi gold and the bank secret, the practices of commodities trading companies based in Switzerland will be the reason for the next defamation of the country. Large parts of the world trade in commodities are handled by companies based in Zug and Geneva. They are known to pay very little taxes and to defy responsibility for environmental damages caused in the extracting countries. Team Writer & Director – Daniel Schweizer Producer – Valentin Greutert DoP – Patrick Tresch 1st AD – Fabiano D’Amato Editor – Malena Demierre Line Producer – Maja Sanchez Financing Partners Migros Kulturprozent CH-Dokfilm Wettbewerb SRG SSR

Ce que cache la face sombre de l'empire du café Starbucks "Je n'ai jamais eu un travail aussi difficile. Chez Starbucks, on fait quinze choses à la fois toute la journée. C'est du jonglage. Il faut être un bon jongleur, sinon on ne survit pas". Pendant un an, Luc Hermann et Gilles Bovon ont sillonné les routes de trois continents pour révéler la face cachée de cet empire du café qui s'étend aujourd'hui dans plus de 75 pays. "Starbucks, c'est comme une religion", affirme cette enquête sur un empire, devenu aujourd'hui le symbole mondial de la société de consommation. Mais l'entreprise va changer radicalement de visage en 1982 quand arrive Howard Schultz, un jeune New-Yorkais particulièrement déterminé pour prendre la gestion du marketing. "On court comme des poulets sans tête" En 2017, Starbucks a réalisé un bénéfice de 2 milliards d'euros. Des gobelets non recyclables Plusieurs dossiers sont ainsi pointés du doigt dans ce redoutable documentaire qui fustige également l'arsenal marketing de cette enseignée cotée en bourse.

"Démissions", "suicides", "mal-être aigu" des salariés: Technip France mise en demeure par la Direccte Des salariés "qui pleurent" et des démissions à la hausse, un suicide au bureau en 2016: le mal-être est "aigu" chez Technip France (groupe TechnipFMC) selon les représentants du personnel, l'administration du travail l'enjoignant de remédier à une "situation dangereuse". Après avoir, expertises et enquêtes à l'appui, alerté à de multiples reprises la direction, les instances représentatives et les syndicats CFDT et CGT sont passés à la vitesse supérieure. Ils ont assigné en justice l'entreprise de services pétroliers pour la contraindre à assurer la sécurité de ses salariés. Constatant "une situation dangereuse", la Direccte (Direction régionale des entreprises, de la concurrence, du travail et de l'emploi) donne six mois à Technip France (3.000 salariés) pour procéder à "une évaluation des risques dans l'ensemble" de l'entreprise et "mettre en oeuvre un plan d'action". Un travail "reçu de façon positive par la Direccte" qui "souhaite s'assurer de sa mise en oeuvre effective.

Daniel Tammet Daniel Tammet à Montréal avril 2016. Œuvres principales Daniel Tammet, né Daniel Paul Corney le 31 janvier 1979 à Barking[1], est un écrivain, poète et hyperpolyglotte anglais, diagnostiqué avec de l'épilepsie dans l'enfance, puis le syndrome d'Asperger à l'âge adulte. Il s'est fait connaître par sa synesthésie, à l'origine de ses capacités de mémoire. Daniel Tammet dans la Salle Pi au Palais de la découverte à Paris. Biographie[modifier | modifier le code] Daniel Tammet est l'aîné d'une fratrie de neuf enfants[2], et vit une enfance très modeste dans le sud de l'Angleterre. Les nombres vont l'aider d'abord à surmonter les épreuves qu'il rencontre à cause de sa différence — rejet des autres, incompréhension du monde qui l'entoure et des règles sociales, hypersensibilité au bruit. Le 14 mars 2004, au Musée de l'histoire des sciences d'Oxford, il récite en 5 heures, 9 minutes et 24 secondes 22 514 décimales de Pi, apprises au cours des trois mois précédant l'événement.

Related: