accueil Handicapzéro Le SITE DE LA PERSONNE HANDICAPEE - La REVUE DE PRESSE SPECIALISE DU HANDICAP Nous rassemblons les principaux textes se référant de près ou de loin aux personnes handicapées ou aux situations de handicap. Nous présentons les sites qui se rapportent à ce sujet. Nous vous remercions de nous signaler toutes références que nous aurions omises. De décembre 2006 à juin 2012, le nombre de bénéficiaires d’une prestation ou d’une allocation de compensation du handicap est passé de 139 000 à 223 000 personnes, soit une augmentation de 9 % par an.Cette augmentation résulte de la mise en place, en janvier 2006, de la prestation de compensation du handicap (PCH), dont bénéficient 143 000 personnes en juin 2012. La PCH coexiste depuis sa création avec l’allocation compensatrice pour tierce personne (ACTP). L’ACTP doit, à terme, être remplacée par la PCH.
Droit du handicap Cécidroits, informations juridiques sur le handicap Aide au logement pour personnes handicapés L'objectif de l'association est de promouvoir toute action en faveur de la réinsertion globale de personnes handicapées par des difficultés motrices, sensorielles, organiques ou psychologiques de 18 à 65 ans. APRES Handicap est une association créée en 1995 par NicolePOMPEI et son équipe, sensibles à l'absence de moyens d'insertion efficaces pour les personnes handicapées en France et conscients de la détresse et de l'isolement engendrés par ce fait. L'association APRES HANDICAP propose 5 services spécifiques en interaction les uns avec les autres : le logementla vie quotidiennela vie professionnelle.la lutte contre l'isolementles financements Pour vous aider, vous trouverez la liste des partenaires de réinsertion. APRES Handicap s'engage à accompagner chaque personne dans son projet de vie : régularisation des papiersrèglement des prestations socialesservices de soinsrésolution des problèmes financiersrecherche de logementréinsertion professionnellelutte contre l'isolementloisirs, vacances
Handicap 2012 : 7ème congrès sur les aides techniques pour les personnes handicapées. || L'IFRATH et les conférences HANDICAP L'IFRATH anime depuis 1998 une communauté multidisciplinaire scientifique qui rassemble des recherches sur l'autonomie et l'inclusion des personnes handicapées. Elle fédère des institutions et des chercheurs et organise tous les deux ans depuis 2000 la conférence Handicap en parallèle avec le Salon Autonomic à Paris. Ces conférences ont permis de conforter les relations entre l'ensemble des acteurs intervenant dans les divers domaines liés au handicap et aux effets du vieillissement. Elles permettent d'instaurer des collaborations pluridisciplinaires entre les chercheurs, les ingénieurs, les professionnels de la santé et du secteur médico-social, des associations d'utilisateurs et des industriels. || Un besoin d'interdisciplinarité accru || HANDICAP 2012 : septième édition des conférences HANDICAP
Journée internationale de la solidarité humaine, 20 décembre « Le monde façonne un nouveau programme de développement durable qui succédera en 2015 aux objectifs du Millénaire pour le développement, la plus vaste campagne de lutte contre la pauvreté menée à ce jour [...] Ce n’est qu’au prix d’une action collective que nous pourrons résoudre des problèmes aussi profonds que les inégalités croissantes, les changements climatiques, la pauvreté chronique et les grands défis sanitaires tels que l’épidémie d’Ebola en Afrique de l’Ouest.» M. Ban Ki-moon, Secrétaire général de l'ONU Message 2014 La Journée internationale de la solidarité humaine sert à nous rappeler l’importance de la solidarité pour réaliser les objectifs internationaux, comme les programmes d’action des conférences internationales et les accords multilatéraux. L'Assemblée générale a proclamé le 20 décembre de chaque année Journée internationale de la solidarité humaine par sa résolution 60/209.
Statut de travailleur handicapé : quels avantages ? | Articles Mes droits au travail | Emploi Être reconnu comme « travailleur handicapé » peut s’avérer utile sur le plan professionnel. Mode d’emploi pour monter son dossier. Vous souffrez d’une hernie discale, d’un diabète, d’une allergie ? Cette maladie vous gêne dans votre vie professionnelle ? Alors, vous avez sans doute intérêt à faire reconnaître ce handicap sur le plan médical. Pourquoi monter un tel dossier si la maladie n’est pas visible ? Même si c’est parfois psychologiquement douloureux à effectuer, la démarche menant à l’obtention de la Reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (la RQTH, selon sa dénomination administrative) ouvre droit à des aides pour aménager son poste de travail ou pour retrouver un emploi. Comment obtenir le statut de travailleur handicapé Le dossier de demande de Reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH) est à retirer auprès d’une maison départementale des personnes handicapées (MDPH). Certificats médicaux signés par le médecin Avis de la Commission sous quatre mois
Allocations de chômage : les procédures à respecter | Articles Chômage | Emploi En contrepartie des allocations de chômage (ARE, ASS, etc.), un demandeur d’emploi est tenu à diverses obligations, et il doit fournir des efforts pour retrouver un emploi. Chômeur : quelles sanctions en cas de manquement à ses obligations ? Le versement des allocations de chômage est subordonné à l’inscription du bénéficiaire sur la liste des demandeurs d’emploi. Omettre une démarche administrative l'expose à être radié de cette liste par Pôle emploi, ce qui a pour conséquence immédiate l’arrêt du paiement des allocations. Cependant, après sa radiation, le demandeur d’emploi peut se réinscrire - il ne l’est pas automatiquement - et la date de fin d’expiration de ses droits est reportée d’une durée équivalente à celle de la radiation. La loi prévoit aussi la réduction, voire la suppression complète, des allocations chômage, sans report de la durée d’indemnisation. Renouveler son inscription pour toucher les allocations de chômage Toute reprise d’emploi, même ponctuelle, doit être déclarée.
Chômage : dans quelles conditions puis-je refuser un emploi ? | Questions réponses d'expert Emploi | Chômage Aux termes de l’article L.5411-6 du code du travail, l’allocataire immédiatement disponible pour occuper un emploi est orienté et accompagné dans sa recherche d’emploi par Pôle emploi. Il est tenu de participer à la définition et à l’actualisation d’un projet personnalisé d’accès à l’emploi (PPAE), d’accomplir des actes positifs et répétés de recherche d’emploi et d’accepter les offres raisonnables d’emploi. Le PPAE est établi conjointement par le demandeur d’emploi et Pôle emploi. Le PPAE retrace le champ de la recherche d’emploi. La nature et les caractéristiques de l’emploi ou des emplois recherchés, la zone géographique privilégiée et le salaire attendu tels que mentionnés dans le PPAE sont constitutifs de l’offre raisonnable d’emploi (article L.5411-6-2 du code du travail). Le demandeur d’emploi peut donc exposer ses souhaits en terme de recherche d’emploi, et négocier avec son conseiller. Le demandeur d’emploi bénéficie de garanties.