Les parties prenantes | Infos Entrepreneur Les parties prenantes, Qui sont-elles? La Responsabilté Socitétale de l'Entreprise implique la prise en compte de toutes les parties prenantes dans sa politique. Il existe deux types de parties prenantes, internes et externes. Les parties prenantes internes Les Salariés Les salariés sont les premiers concernés par la mise en place de la RSE au sein de leur entreprise. De plus, les salariés sont aussi acteurs de RSE de leur entreprise lorsque ceux-ci bénéficient de formations liées au développement durable et à la stratégie RSE établie. Les Syndicats La place des syndicats au sein de l'entreprise est d'autant plus centrale au sein d'une entreprise qui a une bonne RSE car cela contribue à l'échange entre salariés et hiérarchies et donc favorise le dialogue intra-entreprise. Les parties prenantes externes Les Fournisseurs Les Clients Les Actionnaires Les ONG Les ONG sont aussi acteurs de RSE car elles sont l'intermédiaires de dénonciations. Les Communautés locales
INNOVATION : Définition de INNOVATION INNOVATION, subst. fém. A. −Action, fait d'innover.S'il y avait dans l'ouvrage innovation de style, il y avait aussi changement de doctrine (Chateaubr., Mém., t. 2, 1848, p. 45).V. dévitaliser ex. : 1. − Dans le domaine de l'industr. et des affaires.Profit(s) d'innovation. B. 2. SYNT. − Dans le domaine de l'industr. et des affaires.Que sera cette innovation : une nouveauté éventuellement toute temporaire et funeste à une clientèle finalement subjuguée, ou une nouveauté propice à l'augmentation durable du produit réel global mis à la disposition de la collectivité? Prononc. et Orth. : [in(n)ɔvasjɔ ̃]. Définition de la gestion d’entreprise La notion de gestion d’entreprise est bien plus complexe qu’il n’y paraît, à première vue. En effet, la gestion d’entreprise est un concept qui renferme tout un ensemble d’éléments qui tendent à définir le mécanisme de mise en marche du projet, devenu entreprise. De façon générale, la gestion d’entreprise signifie de mettre en application la stratégie commerciale que l’on s’est fixée, lors de l’élaboration du plan d’action de l’entreprise, en s’appuyant sur tous les moyens dont celle-ci dispose, afin de réaliser les objectifs préalablement établis. Pour ce faire, la notion de gestion d’entreprise repose sur trois idées principales qui doivent être rigoureusement appliquées : * Prévoir les objectifs à atteindre et définir les actions à entreprendre * Assurer le suivi de la stratégie adoptée et contrôler sa mise en œuvre * Réagir face aux imprévus et prendre les mesures correctives nécessaires pour maintenir le cap et atteindre les objectifs fixés.
La holding : à quoi ça sert ? - Choix de la forme juridique Intervenant souvent dans le cadre d’une acquisition d’entreprise, d’une création de filiales ou encore d’une optimisation fiscale, la création d’une holding offre un certain nombre d’avantages aux dirigeants. Il va sans dire que la gestion d’une telle société nécessite un minimum de dépenses : frais d’immatriculation, frais d’expertise-comptable, etc. Question avant de se lancer : quel est l’objet de cette forme de société ? Définition Souvent qualifiée de « société mère » ou « société consolidante », cette société a pour objet de regrouper des actions ou des titres dans diverses sociétés dans le but d’en assurer l’unité de direction. À ce stade, la société parente doit détenir au moins 50 % des parts de ses filiales pour pouvoir les contrôler. Ainsi, le Code général des impôts distingue deux formes pour ces sociétés : Pure (dite passive)Animatrice (dite active ou mixte) La première forme se limite à gérer les participations qu’elle détient dans ses différentes filiales. Sur le plan fiscal
Innovation : tous les articles le JDN Les informations recueillies sont destinées à CCM Benchmark Group pour vous assurer l'envoi de votre newsletter. Elles seront également utilisées sous réserve des options souscrites, à des fins de ciblage publicitaire. Vous bénéficiez d'un droit d'accès et de rectification de vos données personnelles, ainsi que celui d'en demander l'effacement dans les limites prévues par la loi. Vous pouvez également à tout moment revoir vos options en matière de ciblage. En savoir plus sur notre politique de confidentialité. Les informations recueillies sont destinées à CCM Benchmark Group pour vous assurer l'envoi de votre newsletter. Elles seront également utilisées sous réserve des options souscrites, à des fins de ciblage publicitaire. Vous bénéficiez d'un droit d'accès et de rectification de vos données personnelles, ainsi que celui d'en demander l'effacement dans les limites prévues par la loi. Vous pouvez également à tout moment revoir vos options en matière de ciblage.
1. Définition de la gestion Gérer une entreprise ou un organisme communautaire, c'est développer et mettre en place les outils qui permettent le partage d'informations, la discussion de stratégies et la prise de décisions en toute transparence. La gestion permet de fixer les priorités. Les résultats financiers démontrent la santé de l'entreprise ou de l'organisation tout en protégeant ses intérêts et ceux du public. Selon l'Agence du revenu du Canada1 qui régit et perçoit les impôts fédéraux, provinciaux et territoriaux sur le revenu des particuliers (sauf au Québec), une entreprise est une activité que l'on entame afin de tirer des profits. la pratique d'une profession libérale;la pratique d'un métier;l'exploitation d'un commerce;l'exploitation d'une entreprise de fabrication;l'exploitation d'une entreprise de tout autre genre;la poursuite d'un projet comportant un risque ou une affaire de caractère commercial. Une organisation sans but lucratif peut obtenir une charte de constitution provinciale ou fédérale. 1.
Innovation de rupture, définition L’innovation de rupture consiste à rendre accessible ce qui paraissait hors de portée. Elle crée une nouvelle catégorie de produits qui n’existait pas. C’est Clayton Christensen qui a le premier introduit le terme d’innovation de rupture (disruptive innovation) dans deux livres: « Le dilemme de l’innovateur » publié en 1997, et « La solution de l’innovateur » publié en 2003. Dans ces livres, il explique que des équipes de direction munies des meilleures pratiques de gestion sont victimes de nouveaux entrants qui les délogent grâce à une innovation de rupture. L’innovation de rupture répond à 3 caractéristiques L’innovation disruptive rompt avec le modèle du secteur. A l’opposé, l’innovation incrémentale ou continue (en anglais « sustaining innovation ») améliore simplement l’offre existante. L’innovation de rupture n’est pas obligatoirement technologique On peut innover de manière disruptive en utilisant des technologies déjà existantes. Typologie de l’innovation de rupture Inscription by
Maîtriser Sa Stratégie d'Innovation : La Méthode ACME L’innovation pour une entreprise, c’est comme naviguer avec un vieux voilier : on voit parfois passer des concurrents avec de nouveaux matériaux, de nouvelles structures, des outils plus puissants, un équipage avec de nouvelles compétences… et se démoraliser, en se disant que pour être à nouveau compétitif, il faudrait remettre le navire en cale sèche pendant plusieurs mois. Heureusement, l’entreprise n’est pas un navire ! Et il existe de multiples techniques pour faire naître les innovations, tout en continuant à assurer son activité historique. Chez Inventive(1), nous avons créé la grille d’analyse ACME(2) pour mesurer les performances du navire à se transformer pour accepter la culture de l’innovation, et je vous en présente ci-dessous les principales caractéristiques. Pourquoi ACME ? La méthode ACME(2) est une grille d’analyse développée afin de mesurer la capacité d’une entreprise à faire de l’innovation et à identifier les écarts vis-à-vis des composantes à 360° de l’organisation.
Air France cherche des solutions innovantes pour ses passagers en cas de retard Avion annulé, mauvais temps, grève... Comment rendre ces irrégularités le moins pénalisantes pour les passagers? Pour élaborer de nouvelles solutions, Air France a lancé son premier «hackathon», un rassemblement ouvert à tout développeur. Avion annulé, mauvais temps, grève… Outre le coût de plusieurs milliards d'euros par an, les aléas sont toujours compliqués à gérer pour les compagnies aériennes. Afin de stimuler l'innovation et de sortir du ronronnement entre professionnels, Air France a ouvert un «hackathon» à tout développeur désireux d'apporter des solutions. AfBotline, le premier d'entre eux, propose un système permettant aux clients de visualiser sur leurs portables, tablettes et ordinateurs les différentes options proposées par l'escale. Deuxième prix, très simple mais très efficace: Universal voucher. Troisième prix, NotiFlight. Sans surprise, les solutions viennent du digital.
Parties prenantes de l'entreprise, acteurs internes et externes Toute entreprise est plongée dans un système où elle doit rendre des comptes non seulement à ses actionnaires, mais aussi à l'ensemble d’autres parties prenantes qui gravitent autour d'elle. Que signifie “Partie prenante” de l’entreprise ? Il s’agit des personnes physiques ou morales, groupes d'individus dans l’environnement de l’entreprise qui possèdent un intérêt dans son fonctionnement et ses résultats. Elles sont impactées ou influencées directement ou indirectement par les décisions de l'entreprise et par ses activités. Elles peuvent exercer elles-mêmes une influence plus ou moins forte sur la gouvernance et la stratégie de l’organisation. Il convient de distinguer 2 profils : les acteurs internes d'un côté, notamment les dirigeants et les salariés, les actionnaires, les syndicats ; de l'autre les acteurs externes : les clients, les fournisseurs, les concurrents bien sûr, mais aussi, les créanciers et autres institutionnels. Quelles sont les parties prenantes internes ? Managers Clients
L'innovation ce n'est pas la créativité - Après avoir exploré les liens entre innovation et agilité, j'aimerais questionner les liens entre innovation et créativité. Ce questionnement part, comme toujours, de notre vécu au Shift. Combien d'entreprises, en juin et en octobre, organisent un séminaire d'idéation / de créativité pour trouver des idées de projets innovants ? Se rassembler, jouer la carte de l'intelligence collective pour débusquer ensemble de nouvelles idées ? Petits points de départ de nouveaux grands projets... qu'elles n'auront probablement ni le temps ni les moyens de porter. Comme disait Edwin Land, le génial créateur du Polaroid "It's not that we need new ideas, but we need to stop having old ideas." La confusion entre invention (créer quelque chose de nouveau) et innovation (amener l'invention à trouver son marché et à changer la vie des gens) est en train de lentement se dissiper. Questionner le besoin de créativité On envisage très souvent la créativité comme un acte ponctuel. 1. 2. 1. 2.
Air France-KLM : partage de codes avec Atlasglobal. Air France et Atlasglobal annoncent la signature d'un partage de codes effectif sur la liaison Paris-Charles de Gaulle - Istanbul. Depuis le 30 janvier, les clients des deux compagnies bénéficient de trois vols quotidiens pour relier les deux villes. Par ailleurs, les clients d'Air France bénéficient d'un choix plus vaste de vols au départ d'Istanbul grâce à 11 destinations supplémentaires opérées par Atlasglobal vers la Turquie, l'Iran, le Koweït et les Émirats arabes unis. De leur côté, les clients d'Atlasglobal profitent de 11 liaisons supplémentaires vers la France, l'Algérie, le Maroc et la Tunisie opérées par Air France au départ de Paris-Charles de Gaulle en partage de codes. Ainsi, ils peuvent cumuler et dépenser des Miles dans le cadre du programme de fidélité Flying Blue. Copyright (c) 2017 CercleFinance.com.