DOF - Diario Oficial de la Federación "LAS PARTES" protestan cumplir y hacer cumplir en el ámbito de sus respectivas competencias, el marco jurídico vigente aplicable al presente "CONVENIO", razón por la cual se obligan a él como si estuviera inserto a la letra en este documento, con todos los efectos legales y administrativos conducentes. I.1 Es un órgano administrativo desconcentrado de la Secretaría de Gobernación, operativo del Sistema Nacional de Seguridad Pública, con autonomía técnica, de gestión y presupuestal, de conformidad con los artículos 17 de la Ley General del Sistema Nacional de Seguridad Pública, en lo subsecuente "Ley General", 2, apartado C, fracción XI y 120 del Reglamento Interior de la Secretaría de Gobernación, y 1 del Reglamento del Secretariado Ejecutivo del Sistema Nacional de Seguridad Pública. I.2 Fue designado como Secretario Ejecutivo del Sistema Nacional de Seguridad Pública por el C. II.3 Los CC. III.1 Se reconocen mutuamente la personalidad que ostentan. I. II. III. IV. 1. 2. V. VI. VII. IX.
Los particulares pueden prevaricar o malversar por inducción. - IDIBE La Sala II del Tribunal Supremo ha reducido la pena de prisión a dos años y nueve meses al exsenador del Partido Independiente de Lanzarote, Dimas Martín, por los pagos que el Ayuntamiento de Arrecife y la empresa Inalsa hicieron al ex vice consejero canario de Justicia Francisco José Rodríguez Batllori como contraprestación de unos supuestos servicios de asesoramiento que nunca tuvieron lugar. La pena es disminuida porque se absuelve de uno de los delitos de malversación de caudales públicos a Inalsa, manteniendo otro delito de malversación y dos delitos de prevaricación declarando el Supremo que fue un “caso claro de arbitrariedad, en el sentido de acto contrario a la Justicia, la razón y las leyes, dictado sólo por la voluntad y el capricho”. Afirma el exsenador en su defensa que los delitos de prevaricación o malversación sólo pueden ser cometidos por funcionarios pero el TS rechaza su argumentación y confirma su condena como inductor de los mismos.
Plataforma per una fiscalitat justa, ambiental i solidària El Supremo ordena la readmisión de una trabajadora que fue despedida en un ERE mientras estaba embarazada Destaca que la empresa no ha logrado, ni intentado, probar las "causas reales" del despido El Tribunal Supremo ha declarado nulo el despido de una trabajadora de una empresa dedicada a la alimentación con motivo de un ERE en 2013, coincidiendo con su embarazo, debido a que la motivación de la extinción del contrato no fue explícita para su caso concreto y por tanto no pudo probar las "causas reales y objetivas" de la eliminación de su puesto de trabajo. Por ello, ha ordenado su reingreso en la mercantil y el abono de todos los salarios que no ha percibido desde ese momento hasta la actualidad. En una sentencia del pasado 27 de agosto, la Sala de lo Social del alto tribunal ha estimado el recurso presentado por la trabajadora contra la sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Madrid, de mayo de 2016, en la que dio la razón a la empresa y declaró la procedencia del despido. Destaca que la empresa no ha logrado, ni intentado, probar las "causas reales" del despido
Ley de Bases ≠ Ley básica | Estilo jurídico Con seguridad, a cualquier lector debidamente instruido en el idioma castellano estos dos términos le puedan parecer sinónimos estrictos: lo básico es lo que posee la condición de base de algo, luego una ley de bases debe ser una ley básica. Pero lo cierto es que, en nuestro ordenamiento jurídico español actual, tienen un significado muy diferente. Aunque parezca mentira, dada la similitud morfológica de sus denominaciones, hay un abismo conceptual entre ambos. Esta semejanza en el nombre puede inducir a confusión, incluso, a quienes estudian Derecho. Para ello, empezaremos distinguiendo bien qué son estos dos productos jurídicos tan diferentes, pero de nombre tan parejo. Ley de Bases Una Ley de Bases es el instrumento jurídico con el que se realiza una delegación legislativa con el fin de que el Gobierno apruebe posteriormente el Texto Articulado de una Ley (arts. 82.2 y 4 de la Constitución). Ley básica Uso diferenciado y correcto de ambos términos Me gusta: Me gusta Cargando...
DOF - Diario Oficial de la Federación "LAS PARTES" protestan cumplir y hacer cumplir en el ámbito de sus respectivas competencias, el marco jurídico vigente aplicable al presente "CONVENIO", razón por la cual se obligan a él como si estuviera inserto a la letra en este documento, con todos los efectos legales y administrativos conducentes. I.1 Es un órgano administrativo desconcentrado de la Secretaría de Gobernación, operativo del Sistema Nacional de Seguridad Pública, con autonomía técnica, de gestión y presupuestal, de conformidad con los artículos 17 de la Ley General del Sistema Nacional de Seguridad Pública, en lo subsecuente "Ley General", 2, apartado C, fracción XI y 120 del Reglamento Interior de la Secretaría de Gobernación, y 1 del Reglamento del Secretariado Ejecutivo del Sistema Nacional de Seguridad Pública. I.2 Fue designado como Secretario Ejecutivo del Sistema Nacional de Seguridad Pública por el C. Ejecutivo del Estado de Jalisco y demás disposiciones aplicables. I. II. III. IV. 1. 2. V. VI. VII. VIII. IX.
Vuelve la 3ª Edición del Programa Imparables | Aquarius ¿Quiénes participan en el Programa Imparables de Aquarius? Personas mayores de 60 años que tienen muchas, muchas ganas de emprender. Si quieres conocer algunos ejemplos de personas mayores que están triunfando con sus nuevos proyectos pincha aquí. · ¿Cómo vamos a ayudarles con su proyecto? Los 5 seleccionados recibirán la formación necesaria para llevar a cabo su proyecto. · ¿Cómo les pueden ayudar con su idea? Buscamos crear un espacio de intercambio de ideas entre emprendedores, donde la edad es lo de menos. Y no estarán solos. · ¿Cómo funciona el Programa Imparables de Aquarius? Durante las 5 semanas de duración del programa los emprendedores seniors acudirán a los eventos de desarrollo del proyecto. 1. 2. 3. 4. Habrá un grupo de jueces que serán los encargados de elegir cada semana quién es el ganador del reto. Haz click Aquí para consultar las bases legales del Programa Imparables. · ¿Quiénes son estos coaches? · ¿Cuál es el gran premio?
Auditoría fiscal | ¿Qué es una auditoría fiscal? | Objetivos auditoria fiscal La auditoría fiscal es una técnica mediante la cual se verifican y analizan los hechos vinculados a los actos de carácter tributario. Es un método que se emplea para inspeccionar tanto a empresas como a particulares, es decir, a todos aquellos sujetos que son contribuyentes y tienen obligaciones tributarias de cara a la Administración Pública o al Estado. Imágenes: PHENPHAYOM || Shutterstock A través de la auditoría fiscal se analizan y evalúan los registros contables, movimientos dinerarios, así como toda la documentación que contiene información relativa a las operaciones efectuadas por el sujeto durante un periodo de tiempo determinado (los periodos en términos fiscales van de año en año). La auditoría fiscal es un método a través del cual se analiza si el contribuyente, ya sea empresa o persona, cumple con sus obligaciones tributarias.
CCOO señala que despedir a una empleada embarazada en un ERE va "en contra de los derechos de los trabajadores" El secretario general de la Sección Sindical Estatal de CCOO, Manuel García, ha asegurado este viernes en Palma que "al margen de las posibles resoluciones", despedir a una empleada embarazada en un Expediente de Regulación de Empleo va "en contra de los derechos de los trabajadores". García se ha expresado así en relación al dictamen del Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TUE) que establece una trabajadora embarazada puede ser despedida en el marco de un despido colectivo. La sentencia responde a la cuestión elevada por el Tribunal Superior de Justicia de Cataluña sobre el caso de una empleada de Bankia que fue despedida en noviembre de 2013, estando embarazada, en el marco de un despido colectivo de la entidad financiera. En concreto, la Justicia europea ha concluido que la directiva sobre seguridad y salud de trabajadoras embarazadas no se opone a una ley nacional que permite el despido de una trabajadora embarazada con motivo de un despido colectivo.
Leyes de armonización [DCon] Normas ordinarias con rango de ley dictadas por las Cortes Generales para coordinar disposiciones autonómicas aun cuando estas últimas hayan sido dictadas en el ejercicio de sus competencias exclusivas por razones de interés general. Estas leyes de armonización son aprobadas por el Parlamento estatal cuando su necesidad se acuerde por mayoría absoluta de cada Cámara legislativa. Frecuentemente dictadas en materia tributaria. Son las leyes que el Estado puede dictar estableciendo los principios necesarios para armonizar las disposiciones normativas de las Comunidades Autónomas. Constitución, artículo 150. DOF - Diario Oficial de la Federación "LAS PARTES" protestan cumplir y hacer cumplir en el ámbito de sus respectivas competencias, el marco jurídico vigente aplicable al presente "CONVENIO", razón por la cual se obligan a él como si estuviera inserto a la letra en este documento, con todos los efectos legales y administrativos conducentes. I.1 Es un órgano administrativo desconcentrado de la Secretaría de Gobernación, operativo del Sistema Nacional de Seguridad Pública, con autonomía técnica, de gestión y presupuestal, de conformidad con los artículos 17 de la Ley General del Sistema Nacional de Seguridad Pública, en lo subsecuente "Ley General", 2, apartado C, fracción XI y 120 del Reglamento Interior de la Secretaría de Gobernación, y 1 del Reglamento del Secretariado Ejecutivo del Sistema Nacional de Seguridad Pública. I.2 Fue designado como Secretario Ejecutivo del Sistema Nacional de Seguridad Pública por el C. Mexicanos y 2, 3 y 6 de la Constitución Política del Estado Libre y Soberano de Colima I. II. III. IV. 1. 2.