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Guía de LinkedIn para principiantes

Guía de LinkedIn para principiantes
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List of social networking websites Wikimedia list article This is a list of major active social networking websites and excludes dating websites (see Comparison of online dating websites). For defunct social networking websites, see List of defunct social networking websites. This list is not exhaustive, and is limited to notable, well-known sites. See also Notes References Entrevista – Redes Sociales Profesionales : Xing, LinkedIn y Viadeo Las redes sociales de profesionales empiezan a abrirse camino rápidamente en el Internet nacional, aprovechando el contacto con directivos de las tres redes más importantes tuve la oportunidad de que me respondieran a unas preguntas cada uno de los propios protagonistas de las mismas. A continuación os dejo sus respuestas, como siempre os recordamos que los comentarios están abiertos. Os recomendamos dejar vuestra opinión ya que ellos mismos seguramente estarán atentos a los mismos para poder entender un poco mejor el punto de vista que tenemos cada uno. Sin más dilación, aquí están las respuestas de los protagonistas: Xing : Daniel Pérez Colomar, Director General de XING España Xing se define como una red social para hacer networking sobre todo, ¿Cuál es el ratio real de participación activa de vuestros usuarios en comparación con la cantidad de registros? Como referencia, en 2009 se registró una media anual aproximada de 335 millones/mes de páginas vistas.

Útiles para la recolocación · ELPAÍS.com En Recursos Humanos y, más en concreto, en Transición de Carreras u Outplacement, el término "antena de empleo" hace referencia a un proyecto en el que un elevado número de empleados, que deben salir de una compañía, sea por reestructuración, deslocalización productiva, redundancia de puestos tras una compra y/o fusión, son asesorados por una consultora especializada para hallar un nuevo puesto de trabajo en el menor tiempo posible. El término se acuñó en Francia (antenna d'emploi) donde los servicios de Outplacement están favorecidos por la ley -el otro referente europeo es Bélgica-. En el ámbito anglosajón se conoce como Resource Centres, y en nuestro país, antenas de empleo, centros de recursos o centros operativos. Es fundamental contar con una administración muy ágil así como consultores prospectores de empleo En este sentido, podemos clasificar las antenas de empleo en dos tipos: 1. 2. Julio Alonso es director de Consultoría de Right Management.

Comunidad Econred Comparativa: LinkedIn, Xing y Viadeo Consumer Eroski ha realizado una prueba práctica de las redes sociales profesionales más populares desde la perspectiva de un usuario medio para determinar las ventajas e inconvenientes de cada una. Os resumo lo mas interesante aunque os recomiendo que lo leáis entero en la fuente original. Estas plataformas se caracterizan por la gestión y organización del perfil, así como la gestión de los contactos, un apartado esencial. Crear un perfil profesional en estas plataformas lleva tiempo, pero para sacarle el máximo partido conviene dedicárselo. Ademas, existe la posibilidad de hacer público el perfil para que pueda ser indexado por los buscadores, permitiendo que al introducir tu nombre en google aparezca información sobre tu formación y experiencia profesional. Todas disponen de cuentas gratuitas y cuentas Premium. Diferencias LinkedIn cuenta con InMail, un sistema para enviar y recibir mensajes de cualquier usuario de la red social. Lo mejor: Su búsqueda de perfiles de rangos medios.

Xing cierra parcialmente sus actividades en España Aparentemente la red social de profesionales Xing no ha podido con la competencia de LinkedIn en España ni con el crecimiento de Facebook… hoy se anuncia el cierre de su oficina en el país. Si vemos los gráficos de Alexa comparando las dos plataformas vemos que, desde un punto de vista global, LinkedIn no ha dejado de crecer, mientras que Xing parece haberse estancado desde hace mucho tiempo. En palabras de Carlos Blanco, quien analiza la situación: Cuando Xing todavía no había incorporado los usuarios de Neurona y eConozco realmente podría ser una plataforma util y cualitativa, pero en cuanto incorpor esos usuarios (sobre todo los de Neurona) se convirtió en un nido de spammers. Por otro lado no puedo dejar de comentar la situación de Edgar Sanchez, quien dejo un puesto en Yahoo! En trecebits comentan la noticia desde dentro.

Should you upgrade to a LinkedIn premium account? What a Paid Account Includes: Social networking service LinkedIn is free, but if you choose to upgrade to a paid account, you have access to additional features. What are the four top advantages in updating your account? Send messages directly, without waiting for an introduction from one of your contacts (called "InMails"), which the site says get a 30 percent response rate;Access the Profile Organiser that allows you to track important profiles in a dedicated workspace, organise profiles into folders and add details to contacts such as notes and contact information;View more profiles when you perform an advanced search (free accounts limit you to 100 search results); andAccess more specifics on who has viewed your profile. There are three types of paid accounts: Business, Business Plus and Pro. More information on the specifics of paid accounts can be found here. Determining If a Paid Account Is for You Special Deals

How to Network for Overseas Contracting Jobs Finding overseas contracting jobs is no different than looking for jobs in the United States. There are no special tricks. The people working in the Human Resources department of contracting companies are trained in the same HR hiring procedures that other companies use. So if there is an advantage you can have in your overseas job hunt, it is to accept tried and tested search methods. The most important is successful networking. You’ve heard the expression “it’s not what you know, but who you know,” and people like to get mad at “the old boy network”. Sorry, but that isn’t the way the job market works and it’s not going to change. Why is networking so important? Let’s start with this fact: most jobs are never announced, posted on job boards or even seen by people outside the company. They also check the company database, which is the main reason we stress the importance of uploading your information directly into the company’s job applicant system even if it’s not for a specific job. G.I.

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