How Medium Is Building a New Kind of Company with No Managers | First Round Review Editor's Note: Medium has since changed the way it runs the organization as it's scaled. You can read about how they're approaching management now here. After Ev Williams first started working on Twitter, he reached out to Jason Stirman in Texas. The next time Stirman had the chance to follow Williams, he didn’t hesitate. But Medium isn’t just taking a revolutionary approach to digital publishing — it’s changing the way companies operate too. Traditional management just didn't agree with me. For two years, Stirman managed a team at Twitter and never felt quite right about it. “Management perspective looks at reports as resources — like how can you get the maximum value out of this person,” Stirman says. Frustrated with poor results, he decided to go off script. Whenever problems popped up, I’d totally ignore them and pay attention to the people who had them. He started taking his reports out to lunch, to drinks, to coffee to see what was up. Holacracy from Scratch No people managers.
Chiffres clés Agence de l'Environnement et de la Maîtrise de l'Energie Le dérèglement climatique Les gaz à effet de serre Depuis 1750, la concentration de dioxyde de carbone dans l’atmosphère a augmenté de 30 % et celle de méthane de 150 % ! 90 % du dioxyde de carbone mondial émis provient de la combustion des énergies fossiles (produits pétroliers, charbon, gaz naturel) et est donc directement lié aux consommations d’énergie. Lors de la COP 17 à Durban il est établi que la consommation mondiale de combustibles fossiles libère 22 milliards de tonnes de CO2 dans l’atmosphère chaque année. Les gaz à effet de serre anthropiques(source : GIEC, 1er groupe de travail, 2007) Les émissions de CO2 par habitant dans le monde Émissions directes de CO2 par habitant dans le monde liées à la combustionde l'énergie (tCO2/hab) - (source : ADEME, Énergie et climat - Édition 2012) Les engagements internationaux Situation des pays de l'Union Européenne par rapport à l'objectif de Kyoto
IGI Partners - L'Excellence en Holacracy iGi Partners importe l’Holacracy des Etats-Unis pour une diffusion en France et en Europe (français et anglais). Elle est une des 3 sociétés au monde à pouvoir délivrer des services en Holacracy. Elle met les talents et les compétences de son équipe au service des organisations afin qu’elles bénéficient de cette nouvelle gouvernance, adaptée au XXIème siècle. La raison d’être d’iGi Partners est « L’Excellence en Holacracy » : pour offrir des formations, accompagnements et coaching à la pointe de cette technologie managériale, IGI Partners se perfectionne continuellement, notamment par la pratique de l’Holacracy au sein de sa structure. A cette question, iGi Partners apporte une réponse novatrice : l’architecture des entreprises doit évoluer par la mise en place d’un mode de gouvernance contemporain permettant de développer les aptitudes nécessaires aux enjeux actuels: agilité, résilience, transparence, intelligence collective et leadership distribué.
Holacracy - Flattening the Organization Structure and Busting Bureaucracy What are the benefits of self-management and self-organization? High level, you have less layers between your employees and your customers. So you get faster and more creative decisions that improve customer satisfaction. Was it easy to implement self-management? Definitely not. Do you really have no managers? Yes and no. Can people really do whatever they want? It is a common misconception that in order to be self-managed people can do whatever they want.
Associations membres Les Réseau Action Climat France est un réseau multidisciplinaire de 18 associations nationales et de 11 associations locales rassemblées autour de la lutte contre les changements climatiques. Les associations membres du RAC-F sont les suivantes : Associations généralistes Agir Pour l’environnement Créée en 1997, Agir pour l’environnement est une association nationale loi 1901 qui initie des campagnes de mobilisation citoyenne sur des sujets d’actualité. Agriculture durable, transport, énergie, protection de la biodiversité, santé et environnement. Agir pour l’environnement fédère des collectifs associatifs et doit sa force de mobilisation à la synergie ainsi créée et à la mise en commun d’expertises très complémentaires. Les Amis de la Terre La Fédération des Amis de la Terre France est une association de protection de l’Homme et de l’environnement, à but non lucratif, indépendante de tout pouvoir politique ou religieux. Limiter les émissions de GES participant au dérèglement climatique.
Sociocracy 3.0 - Grow effective, resilient and agile organizations. Beyond the Holacracy Hype It was a Thursday afternoon in Las Vegas. Five employees were camped out in a team room at Zappos, the largest company so far to implement holacracy—a form of self-management that confers decision power on fluid teams, or “circles,” and roles rather than individuals. On this particular day, in May 2015, the circle charged with overseeing holacracy’s adoption was questioning the method’s effectiveness. A couple of months earlier, Zappos CEO Tony Hsieh had offered severance packages to all employees for whom self-management was not a good fit—or who wished to leave for any other reason. Although most decided to stay, 18% took the package, with 6% citing holacracy. In exit interviews and surveys, the 6% shared their concerns. Our research and experience tell us that elements of self-organization will become valuable tools for companies of all kinds. What’s the Draw? All organizations must achieve both reliability and adaptability to some degree, but usually one eclipses the other.
MAURICE ILE DURABLE - Médiaterre Ocean Indien Maurice Ile Durable (MID) est un ambitieux programme, dévoilé par le Premier ministre mauricien, Dr. Navin Ramgoolam, la semaine dernière en présence de son conseiller spécial sur ce projet, M Joël de Rosnay. Ce dernier qui est d’origine mauricienne est un scientifique de renommée internationale et occupe actuellement le poste de conseiller du président de la Cité des Sciences et de l’Industrie de la Villette, à Paris. Maurice Ile Durable ambitionne de jeter, partiellement, les bases de l’autonomie énergétique du pays et concerne les aspects économiques, agricoles et culturels. Le projet repose sur deux piliers notamment l’économie des énergies qu’on utilise et l’émergence des petits producteurs indépendants en énergie renouvelable toujours basé sur un mixte énergétique c à d la mer, le soleil, et la biomasse. Maurice Ile Durable s’est donné comme ambition d’être un projet pilote pour les Petits Etats Insulaires en Développement (PIED) et voire pour le reste du monde.
Holacracy-Constitution-4.1-FRENCH/Constitution-Holacracy.md at master · holacracyone/Holacracy-Constitution-4.1-FRENCH Qu'est ce que l'approche Forum Ouvert? Qu'est ce que l'approche Forum Ouvert? C'est une méthodologie qui permet la réalisation de réunions créatives, avec n'importe quel groupe de gens, en n'importe quel type d'organisations. Quinze années passées et il est aussi clair que l'Approche Forum Ouvert peut originer des organisations créatives, où les gens travaillent ensemble obtenant des résultats extraordinaires avec régularité. Au Forum Ouvert, les participants créent et gèrent eux-mêmes un ordre du jour (agenda) comprenant divers groupes de travail, en séances simultanées, ayant un thème commun, d'importance stratégique, comme para exemple: «quelle doit-être la stratégie pour le groupe, organisation ou communauté que toutes les parties puissent supporter et développer en travaillant ensemble.» Quand et Pourquoi? Et, même si cette méthodologie est reconnue par son apparent manque de structure et est ouverte aux surprises, en réalité, les réunions en «Forum Ouvert» sont très structurées. Que va-t-il se passer? 1.