EPN de Wallonie La formation au webdocumentaire, une mise en pratique concrète des métiers du web Par Wilfrid Estève, enseignant et producteur, Virginie Terrasse et Thierry Bonzon, directeur du Master « Cultures et métiers du web » à l’université de Marne-la-Vallée Dans le cadre de l’unité d’enseignement “POM, vidéographie et webdocumentaire” du master pro Cultures et Métiers du Web de l’université Paris-Est Marne-la-Vallée, Virginie Terrasse et moi-même avons proposé la réalisation d’une plateforme interactive documentaire. En termes d’enseignement, l’enjeu était de placer les étudiants au coeur des réalités professionnelles et de les éveiller aux nouveaux supports de l’information et de la communication. Habituellement, nous intervenons en formation continue, auprès de journalistes ou de photographes qui souhaitent se spécialiser. Cette section d’étudiants n’en comportait aucun. Les compétences transversales du groupe nous ont permis de superviser le développement d’une réalisation atypique de type webdocumentaire. 2/ En terme d’ergonomie, pourquoi le choix de cette plateforme :
Marketing On The Beach Recrutement Mobile et Social | Le sourcing EST l'avenir du recrutement Tout est disponible aujourd’hui sur internet…toutes les informations personnelles que vous pouvez imaginer sont là, accessibles à tous! Un nouveau métier émerge , le sourcing. Et le sourcing est une révolution pour le recrutement. Malheureusement en France, le sourcing avec ses nouveaux codes est encore balbutiant voir inexistant (nous proposons maintenant une formation au sourcing suite aux différentes demandes!) . D’abord, je vais vous présenter brièvement en quoi consiste le sourcing et pourquoi c’est aussi important aujourd’hui. Puis dans un prochain article, je vous ferai une démonstration live de techniques de sourcing révolutionnaires (pour la France)…mais je vous réserve des surprises. Encore récemment pour reprendre les mots de Reid Hoffman (fondateur de Linkedin) ou même de Chris Brogan (Blogger américain très connu), la capacité à récolter, analyser et interpréter les donnés est aujourd’hui fondamentale. Faîtes l’expérience et googlez-vous, vous serez surpris! En France…
Rewics Veille : une méthode simple pour une veille quotidienne semainenum Et si on réinventait le CV? metiers_du_web Vingt métiers qui ne connaissent pas la crise Cessons de nous lamenter, le marché de l’emploi reste dynamique dans certains métiers. Les fonctions détaillées ici ont la cote et n’exigent pas de lourde reconversion. Difficile de voir le marché du travail avec optimisme alors que la barre des 3 millions de chômeurs a été franchie et que les plans sociaux rythment l’actualité. 1. MOTB Tout savoir sur l'entretien annuel d'évaluation Si les cadres et managers n'en voient pas toujours l'utilité, l'entretien annuel d'évaluation reste l'occasion d'un bilan constructif entre les deux parties. Quelles compétences y seront évaluées ? Que peut-on y négocier ? Les entreprises qui recrutent Les cabinets de recrutement et les entreprises de travail temporaire Entretien annuel : les 5 compétences sur lesquelles vous êtes évalué Si certains remettent en cause sa pertinence, l’entretien annuel d’évaluation n’en reste pas moins un passage obligé. Entretien annuel d'évaluation : ce qu'on peut négocier Le jour J approche. Entretien annuel d'évaluation : quels sont vos droits ? Retour sur les textes et la jurisprudence qui régissent l'entretien annuel d'évaluation, selon le Centre d'analyse stratégique (CAS). 5 trucs pour bien préparer l'entretien annuel de vos collaborateurs L'entretien d'évaluation est souvent perçu par les managers comme un exercice imposé un peu vain ? Evaluer votre salaire Le baromètre des salaires
motb_etourisme