Réalité augmenté Waking Life Script Description: Script of the movie Waking Life, based on Tara Carreon's transcription, but with revisions based upon a viewing of the DVD version of the movie, which was watched with subtitles. Revisions by James Richard Skemp III Revision begun: December 24 2004 Modified: June 4 2005; June 15 2005; June 16 2005; June 21 2005; July 22 2005; August 25 2005; September 27 2005; October 17 2005; October 21 2005; May 25, 2006; August 20, 2006; January 27, 2007 Notes: Special thanks to Andrew, Larry Redden, Ed Sandberg, and Mark W for pointing out errors in Tara's transcription (numerous errors were fixed here, along with some scene information clarifications). Absolutely let me know if anything slipped by my look-over, especially in the quicker and the 'like, like, you know,' sections ;) Please note that these chapters do contain small images from the film. Learn how to display this transcript on your blog or site. Table of Contents (based on Waking Life DVD scene chapters) Can you help?
La stratégie d'entreprise, diagnostic et management stratégique La première activité qui nous vient à l'esprit est la démarche stratégique. Il s'agit de réaliser un diagnostic stratégique de la situation de l'entreprise. On parle communément d'opportunités-menaces et forces-faiblesses, connue sous le nom de matrice MOFF ou SWOT (en anglais). Il s'agira de déterminer les objectifs dits "stratégiques" que l'on souhaite assigner à l'entreprise. Les comités de direction ont à leur disposition une grande palette d'outils. Il existe quelques grandes options possibles, ce sont les stratégies de différenciation, de domination par les coûts ou bien de focalisation sur des niches. Pour accélérer le mouvement et atteindre une taille critique, des opérations de croissance externe peuvent être menées (fusion..). Des décisions en terme d'organisation sont également prises. Enfin alliée au business model, la stratégie est un point important d'un plan d'affaires pour concevoir la partie "business" d'une création d'entreprise. Articles Billet en 2 parties. Canal-u
IED - EAD Cours inversés What is iOS Operating System | info Technology ideas In simplistic terms, it needs an algorithm to collaborate well with the hardware. No matter it is a smaller gadget or a bigger device. It all goes the same. An algorithm, a set of instructions to run the hardware effectively. to run the hardware of a PC, it needs a certain version of the window. To run the hardware of smaller gadgets or a smartphone, an algorithm is also necessary. Though it has so many versions since its launch. Segregation is present in every sphere. Wearables have segregation. All of these devices require an operating system. iOS is that defined operating system for these devices. If it operates well, the user experience would be great. Timeline of iOS Version With the launch of the 8.0 iOS version for the first time, Apple made precedence. 0 Series 0 Series 0 Series 0 Series 0 Series 0 Series 3 Current 13.3 is the latest version from Apple. A way forwards to the amazement.
Gestion de projet : enjeux, méthodes, outils... - Espace dédié Cahier des charges, planification des ressources et gestion des délais avec le diagramme de Gantt ... sont des termes devenus communs dans le langage de n'importe quel manager. Ces techniques ne sont plus simplement réservées aux spécialistes. Tout collaborateur peut être amené à gérer un processus qui consiste à partir d'une demande, à la transformer en réalisation concrète. Pilotage, brainstorming... autant de sous-domaines à découvrir et si possible à maîtriser ! la phase de définition ou de cadrage : il s'agit de toute la partie d'analyse, de formalisation et de planification amont. C'est le tout début du processus avec la prise en compte de la demande et la préparation des travaux à venir (constitution de l'équipe, mise au point du planning, définition des ressources...). La conclusion : l'heure du bilan et l’organisation de la fin des travaux. Articles Les 5 étapes incontournables conseilsmarketing.fr Cours Dossier pratique Définitions Lexique des termes métier InnovaxionF.A.Q Dossiers
Cours en ligne: pour réenchanter la révolution Mooc, passez aux Spoc Temps de lecture: 6 min Durant un an ou deux, les cours gratuits en ligne ont semblé être l’avenir tout tracé de l’enseignement supérieur. Pourquoi, s’étaient demandé plusieurs spécialistes influents de l’informatique, avoir des milliers de lycées et d’universités donnant tous le même cours à de petits groupes d’étudiants à travers le pays, lorsqu’il est possible de voir le même cours dispensé au monde entier par un seul enseignant particulièrement brillant via Internet? Dans un article de Wired paru en mars 2012 à ce propos, Sebastian Thrun, fondateur d’Udacity et spécialiste en intelligence artificielle de l’université de Stanford, prévoyait qu’il ne resterait plus dans dix ans qu’une dizaine d’institutions d’enseignement supérieur au monde. Et Udacity, estimait-il, pourrait en faire partie. Toutefois, cette prédiction semble aujourd’hui grandement exagérée. Et si ces cours complétaient les autres? Anant Agarwal, président d’EdX, pense que c’est possible. L'exemple de Salman Khan
What Is The Difference Between Virtual Reality And Augmented Reality | info Technology ideas It’s no secret that immersive technology is the next big thing. Countless tech blogs discuss use cases of AR (Augmented Reality) & VR (Virtual Reality). Both technologies offer a thorough digital experience. But does this mean they’re both the same? If not, then how unique are they from each other? VR intends to isolate the viewer from reality, encircling their view in a 360-degree angle. Augmented Reality AR is another powerful digital experience. How Similar Are They? They both allow users to experience the best of what digital content has to offer. What Differentiates Them? Both are quite different when it comes to their objectives. AR serves a more functional version.
Gestion des ressources humaines - GRH, enjeux et savoir-faire Comprendre le métier et les enjeux La GRH est une fonction clé au coeur de l’organisation de l'entreprise. Attachée et limitée auparavant à la gestion du personnel dans le sens administratif du terme, ce métier est en situation aujourd'hui d'apporter toute la valeur ajoutée qu'il est capable de générer. En effet la crise et les derniers textes en vigueur encouragent, voire oblige l'employeur à s'intéresser de plus près à une valeur unique : ses employés. Construction de plan de formation , gestion prévisionnelle des compétences... les collaboratrices et collaborateurs font de plus en plus l'objet d'une attention particulière pour augmenter leur efficacité et par là optimiser la performance de l'ensemble. Et ce n'est sans compter le volet sécurité et conditions de travail. La gestion des ressources humaines a également pour mission de recruter des éléments de qualité et de plus en plus, faire émerger des talents au sein des équipes existantes . A lire sur le web Définitions
les MOOCs What's the best possible Entanglement game score? : math Management des hommes - techniques et savoir faire Chaque employé à son niveau génère de la valeur par son implication et sa motivation. Et cet amoncellement de valeur créée peut faire la différence, surtout en temps de crise. Tout l'enjeu du manager sera de tirer durablement le meilleur de chaque membre de son équipe. Pour réussir dans ses missions, le responsable doit détenir de solides compétences en s'appuyant sur de fortes qualités personnelles : empathie, maîtrise de soi... Il doit en outre savoir déléguer lorsque cela est nécessaire pour rester focalisé sur ses objectifs principaux, dont l'animation de l'équipe. Les problématiques managériales sont nombreuses, les dossiers présentés traitent les principales questions que tout manager peut se poser sur ce sujet. Analyses-études Des managers performants... Synthèse d'une enquête menée par l’agence de conseil en ressources humaines Cubiks auprès de 450 salariés répartis dans 8 pays européens... Keyros Articles Sécurité sans contrôle 3h coachingLes managers toxiques