Feuilletons d'entreprise - Management comedy - Le management par le stress Saynète 1 : - Ok bon ça c’est bon c’est fait ! Ca c’est quoi ? Le stress au travail ? C’est pas à moi que ça arriverait ! Je suis cool ! Hein Marie, n’est ce pas que je suis cool ? TV replay : tous les documentaires tv à revoir en streaming et en replay Documentaire Message personnel excellent! (3 votes) Votre vote Musique André Manoukian raconte, avec émotion et tendresse, les secrets des plus grands succès de la chanson française contemporaine. Lire la suite La vie secrète des chanso... (2 vidéos) Voir en replay sur France 3 Raisonner en priorité avec la matrice d'Eisenhower 1. Le syndrome de Chronos Chaque jour nous avons plus de choses à faire que de " Temps " ou d'" Energie " disponibles. Face au nombre croissant de sollicitations, il est nécessaire de faire évoluer notre manière de penser et d'agir. Quelques conseils simples, tirés de la méthode Templus, qui ont fait leurs preuves. Le syndrome de Chronos est un concept proposé par Denis Ettighoffer et Gérard Blanc dans un livre du même titre. 2. Les stoïciens nous recommandent de bien savoir distinguer ce qui relève de notre pouvoir et de ce qui n'en relève pas. 3. Quand Eisenhower organisa son premier débarquement en Avril 1944, l'opération fut un échec. 4. Pour afficher dans votre bureau : La matrice d'Eisenhower Bibliographie Denis Ettighoffer et Gérard Blanc " Le syndrome de Chronos : Du mal travailler au mal vivre ", Dunod, 1998
Revue de presse économique et sociale Pierre Giorgini, nouveau président-recteur de la catho | La Voix l'Étudiant Pierre Giorgini succède à Thérèse Lebrun qui dirigeait l'Université Catholique depuis 2003 C’était un secret de Polichinelle mais l’information a pris hier une tournure officielle. Pierre Giorgini, l’ancien* directeur général du groupe ISEN prend la tête de l’Université Catholique de Lille (ULC) pour une durée de cinq ans. Son mandat sera effectif au 1er juillet. Il succède à Thérèse Lebrun qui dirigeait l’établissement depuis 2003. « C’est fun ». « Le monde universitaire n’est pas simple. Thérèse Lebrun a profité de l’occasion pour expliquer pourquoi la candidature de Pierre Giorgini avait été retenue: « Il y avait trois candidats en lice. Projets Le travail n’attend pas. Quant au projet d’Université de Lille Nord de France, ce dernier n’est pas vraiment une priorité pour le futur président-recteur: « Ne tournons pas autour du pot, nous sommes une université « catholique », nous pouvons difficilement nous fondre dans un modèle global. Aurélien Savart
En temps de crise, le management collaboratif peut empêcher la crispation des organisations Les théories du management sont nées à la fin du XIXe siècle et ont connu leur développement au cours du XXe siècle. Mais alors que la société a connu des changements technologiques, économiques et sociaux fulgurants, les pratiques du management ont peu évolué en comparaison. Aujourd’hui, une organisation est toujours comprise comment devant être dirigée par des individus à qui revient la responsabilité de donner les grandes orientations à d’autres individus qui doivent les exécuter. D’ailleurs, les théories du management qui sont enseignées en école de commerce et dans les universités sont assez évocatrices de cette conception figée : un manager se définit par sa mission, qui est de superviser le travail de ses équipes pour atteindre les objectifs de son organisation, et par ses fonctions. Certains modes de management, autrefois sources de performance, se révèlent aujourd’hui improductifs. Enfin, quatrième et dernier pilier, la convivialité.
temps de l'action, animer réunions, sociocratie Transformer la manière d'animer les réunions : un premier pas vers le respect de chacun La sociocratie n'est pas seulement une idéologie des relations de pouvoir dans les organisations, c'est aussi un ensemble de méthodes relativement codifiées. Pour permettre l'émergence de relations démocratiques, il est nécessaire paradoxalement d'être directif sur la forme pour favoriser le maximum de liberté sur le fond. Voici le protocole que propose John A.
Vidéos, jeux sérieux en économie, droit, Gestion - [ Site économie gestion en LP - Académie de Lyon] Proposition de grilles d’analyse des jeux sérieux sur les sites écgestion des académies de Toulouse et de Rouen. L’objectif pédagogique du jeu de simulation en ligne Cyber-Budget est de permettre de mieux connaître le processus d’élaboration du budget de l’Etat et d’appréhender les conséquences des choix budgétaires. Jeu sur la politique économique. Le joueur est le futur Président de la République. Saura t-il trouver une politique économique adaptée ? Jeu sur la politique monétaire : comment réguler l’évolution des prix par la politique monétaire Madame Lardet, professeure d’économie-gestion au LP Tony Garnier à Bron, propose un jeu de cartes permettant d’aborder "la diversité des entreprises et leur finalité". Les principales étapes de la création d’une entreprise
Formation professionnelle : salariés et DRH ne sont pas sur la même longueur d’onde