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LinkedIn , la plate-forme Internet qui relie les professionnels, avec plus de 80 millions de membres , vient de publier la liste des 10 termes les plus fréquemment utilisés dans les profils professionnels. Cette liste permet de déceler les tendances du marché de l’emploi, elle permet également d’informer les professionnels afin de les aider à faire de meilleurs choix sur la façon de se positionner en ligne. «Des expressions telles que « grande expérience » et « solides antécédents » peuvent sembler creuses à un employeur potentiel et s’avérer plus négatives que positives lorsque vous les utilisez dans votre profil ou CV », déclare Katie Ledger, membre du Conseil BrandYou et auteur de « And what do you do ? ». « Si vous avez utilisé l’un de ces dix termes, supprimez-le.
LinkedIn publie la liste des mots les plus utilisés dans les profils professionnels en 2010
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Comment mieux organiser son profil Linkedin ? (Jacques FROISSANT
Aussi bien pour ceux qui ne sont pas sur LinkedIn que pour ceux qui y sont mais qui n’entretiennent pas leur profil, leur absence ou leur manque de visibilité sur ce média social très professionnel peut avoir des conséquences fâcheuses sur leur Personal Branding et l’image profesionnelle qu’ils renvoient ou souhaitent renvoyer. C’est une attitude courante sur LinkedIn : on y va ou on s’y active seulement lorsqu’on se retrouve en position de demandeur, c’est-à-dire lorsqu’on songe à changer de carrière ou lorsqu’on est déjà à la recherche d’un nouvel emploi. Or, dans ces conditions, il est presque déjà trop tard car vous êtes demandeur, vous êtes dans l’attente ; c’est vous qui avez besoin des autres et vos démarches pour créer et développer votre profil LinkedIn traduiront cette position. Ca peut être contreproductif auprès de votre réseau qui sentira une volonté de sollicitation de ses ressources mal adaptée au contexte normal d’utilisation et de gestion de LinkedIn.
Pourquoi être présent et actif sur LinkedIn en 4 points
Linkedin 101 (par Martin Lessard)
15 méthodes pour promouvoir son activité grâce à LinkedIn |
L’utilisation des espaces offerts par les médias sociaux à des fins de promotion bête et méchante n’est pas nouvelle. Nous en avions d’ailleurs parlé au sujet de l’utilisation de groupes Facebook par le Couscous Comedy Show . Mais le développement tout azimut des groupes sur la plateforme de réseau social professionnel LinkedIn ouvre un espace d’autopromotion professionnelle dans lequel s’engouffrent tous les offreurs de services (consultants et travailleurs autonomes en tête). Derrière ce phénomène, il y a l’idée que la publication de contenu promotionnel plus ou moins déguisé peut attirer de nouveaux clients et faire connaître les services. Mais concrètement, qu’est-ce que cette stratégie de promotion crée ? Est-elle viable et pertinente ?

