Phénix de L'UDA : Oasis & Marcel en or. Le palmarès de la 26ème soirée des Phénix UDA Communication et innovation qui s'est déroulée au Théâtre Marigny le lundi 8 avril, consacre quatre campagnes dont un Coup de coeur du jury. Oasis (Groupe Orangina Schweppes) est Phénix d'or pour sa campagne "Be fruit", Le Phénix d'argent est attribué à Guigoz pour sa campagne "Parlons bébé", le Phénix de bronze revient à "La chasse aux fails" de la Redoute. Le Coup de coeur du jury allant aux Restaurants du coeur pour la campagne "The Airfood Project " (voir plus loin le décryptage de l'UDA) Phénix d'or : Oasis pour la campagne " Be fruit "Agences avec Marcel et KR Media Décryptage : Le but de cette nouvelle campagne orchestrée par l'agence Marcel : devenir une marque sexy et " pop culture " que les 18-25 ans recommanderont à leurs amis.
" Oasis be fruit " est un état d'esprit, capable de résonner dans la vie de tous les consommateurs, y adhérer c'est faire partie d'une communauté engagée. Décryptage : Décryptage : Pour se souvenir ? Anticiper et gérer les crises sur les médias sociaux. HowSociable. Etude_IAB_SRI_15_10 2010_Web.pdf (Objet application/pdf) Comment mesurer l'efficacité sur internet - IAB. Facebook Brands Statistics in France.
Cas findus. Communication de crise et. Comm de crise apport théo. Communication De Crise les médias. Licenciements « injustes » : une exposition médiatique néfaste et évitable le 24 août 2016 16h22 | par l-entreprise-et-les-medias | 3 commentaires L’affaire du licenciement d’un lanceur d’alerte chez CTPO, une filiale du groupe Transdev, a fait grand bruit. Pour rappel, un informaticien de l’entreprise a été mis à pied. Sa faute lourde ? Avoir dénoncé un agent de maîtrise de la société qui avait entassé dans son disque dur de nombreuses photos pédopornographiques.... Lire la suite de Licenciements « injustes » : une exposition médiatique néfaste et évitable Accusé d’avoir négocié avec Daesh, Lafarge fait le dos rond le 22 juin 2016 12h03 | par l-entreprise-et-les-medias | 0 commentaire Difficile d’imaginer pire accusation.
Lire la suite de Accusé d’avoir négocié avec Daesh, Lafarge fait le dos rond Puma va-t-il équiper les strip-teaseurs ? Le 20 juin 2016 15h46 | par l-entreprise-et-les-medias | 1 commentaire « J’espère que Puma ne produit pas de préservatifs ». Entrepreneurs : Comment réussir sa communication de crise ? Plans de sauvegarde de l'emploi, grèves, suicides, crise alimentaire, accidents industriels… Autant de situations où l'image de l'entreprise risque d'être altérée.
Les suppressions d'emploi, plans de fermetures et autres projets de délocalisations s'accélèrent. Les directions générales sont sur le pont pour «vendre» leurs remèdes à l'environnement économique chaotique. Pourquoi les unes réussissent-elles à convaincre quand d'autres vacillent ? Quelles sont les clés d'une communication de crise réussie ? Et si l'on osait parler franchement au «big boss» ? Pour Laurent Vibert, enseignant au Celsa et fondateur en 2008 du cabinet de conseil Comcrise, les échecs médiatiques cuisants et autres revers de communication interne tiennent à une donnée simple : l'entourage du dirigeant n'a pas osé lui dire qu'il se fourvoyait… «La crainte du supérieur et celle de perdre son job gèlent les neurones des collaborateurs », résume-t-il. La communication de crise, ça s'apprend ! S'appuyer sur l'interne…