Culture emploi
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Le recrutement et la productivité à l’heure des Big Data
L'heure du bilan a sonné pour Lynda Harosch et ses stagiaires. Cette sophrologue de Sarcelles, habituée à intervenir auprès de publics en difficulté, vient de coacher dix chômeurs de longue durée, venus de toute la Plaine de France, dans le cadre du premier stage Image de soi organisé par l'association Solidarité et Jalons pour le travail (SJT Sarcelles). Trois mois et neuf séances plus tard, le bilan est plus qu'encourageant puisque la moitié des participants a trouvé un travail ou passé des entretiens. « C'est une approche totalement nouvelle que nous avons lancée, dans le cadre du suivi personnalisé et individuel réservé aux bénéficiaires du RSA », précise Joëlle Champseix, coordinatrice RSA à SJT-Sarcelles. Exercices de respiration et jeux de rôle En octobre, nous avions suivi l'une des séances de travail, avec Jenshiya, Eric, Gladys, Redha et leurs camarades.
Avec une meilleure estime de soi, les chômeurs retrouvent un emploi
24 heures de la vie d’une chômeuse : « Tu fais quoi de tes journées ? » | Rue89 Eco
Candidatures, rendez-vous foireux... L’agenda d’Eléonore est toujours plein à craquer mais son entourage s’inquiète : « Tu te fais des expos ? Tu vas te balader ? »
60% des Français résolus à travailler jusqu’à 65 ans... enfin !
Deux ans après la réforme de 2010, le récent rapport du Conseil d'orientation des retraites (Cor) sonne comme une alerte rouge : 19 milliards de déficit en 2017 si aucune mesure de correction n’est mise en place rapidement. Après 1993, 2003, 2008 et 2010, une nouvelle réforme s’impose rapidement : une réforme systémique et courageuse qui ne se contente pas de mesures purement techniques. La gauche au pouvoir n’a jamais été capable de regarder ce problème en face par démagogie et par immaturité. Rocard, Jospin : la liste est longue des renoncements. On peut donc douter une nouvelle fois de sa capacité à agir en profondeur : comment envisager des mesures courageuses alors que le gouvernement a débuté son action par une remise en cause de la réforme de 2010 ? Il revient donc à l’opposition d’envisager d’ores et déjà des solutions que certains de nos voisins européens ont déjà mises en place… il y a 15 ans.
1.087: c'est le nombre d'usines qui ont fermé en France depuis 2009
En 2012, quelque 266 usines auraient disparu quand seulement 166 auraient été créées, selon la société de veille économique Trendeo. Au total, le rythme de fermeture se serait ainsi accéléré de 42%. Ce n'est pas loin de la triste performance enregistrée au plus fort de la crise en 2009 avec quelque 379 usines fermées. Résultat : ce sont 1.087 usines qui ont mis la clef sous la porte depuis 2009,Rapport de la Cour des Comptes : une analyse acerbe du quinquennat précédent
Si les médias ont retenu du rapport “ Marché du travail : face à un chômage élevé, mieux cibler les politiques ” que vient de publier la Cour des comptes la mise en cause du système d’indemnisation, il est de nombreux autres points de ce rapport qui méritent attention. Son calendrier de parution en fait, de fait, un document synthétique sur la façon dont dans le précédent quinquennat la politique de l’emploi a été conduite durant la crise. Nous avons la faiblesse de le trouver, avec une démarche tout autre, complémentaire de l’analyse que nous avons publiée en avril 2012 (voir Bilan du quinquennat en matière d’emploi : dernière parution autorisée avant le premier tour et Tentative de bilan de l’action Xavier Bertrand, Ministre du Travail et de l’Emploi : un coupable défaut de diagnostic )
Nous avons tous assisté à ce que l’on appelle un simulacre de démocratie qu’aura été cette négociation salariale entre syndicats et patronat. Pourquoi un simulacre? parce que l’essentiel avait déjà été planifié à l’avance par les financiers et bien évidemment par Bilderberg. Sarkozy en rêvait Hollande va le faire! Quel aura été l’objectif principal de cette mascarade sociale? FLE-XI-BI-LI-SER!
La fin du CDI avec Hollande avait été prévu par les financiers
Ce mercredi 26 septembre, à 18 heures, le ministère du Travail communiquera les dernières statistiques sur le nombre des demandeurs d'emploi concernant le mois d'août. Pas d'heureuse surprise à attendre, pour le 16e mois consécutif, la courbe du chômage sera à la hausse. Et, symbole redoutable, la barre des trois millions de chômeurs en métropole va être franchie. Connaissant l'impact de cette annonce sur les esprits, le ministre du Travail Michel Sapin s'est employé depuis plusieurs semaines à déminer le terrain en rappelant que ce cap des 3 millions de chômeurs est déjà dépassé si l'on inclut l'outre-mer... En attendant, comme il le fait régulièrement, l'Insee a réalisé une "photographie du marché du travail"* qui permet de comprendre les grandes tendances de la population active.
Si le marché du travail m'était conté
L'ajustement de l'emploi pendant la crise. Une comparaison internationale et sectorielle (Note d'analyse 284 - Septembre 2012
L'ajustement de l'emploi pendant la crise. Une comparaison internationale et sectoriel Il apparaît que l’emploi s’est ajusté au choc d’activité selon différentes modalités : parfois, l’ajustement de l’emploi à la demande a été total – il a diminué dans des proportions identiques à cette dernière, laissant inchangé le niveau de la productivité du travail.![http://www.strategie.gouv.fr/content/lajustement-de-lemploi-pendant-la-crise-une-comparaison-internationale-et-sectorielle-note-d?xtor=EREC-1098-[20092012-Newsletter030-L%27ajustementdel%27emploipendantlacrise.Unecomparaisoninternationaleetsectorielle(Noted%27analyse284-Septembre2012)]](http://cdn.pearltrees.com/s/preview/index?urlId=39979260)
Ces trentenaires qui cumulent des jobs
Stéphane a un appétit d'ogre que les vingt-quatre heures d'une journée ne suffisent jamais à rassasier. Ce n'est pas que ce Parisien de 34 ans soit hyperactif, non.
Job idéal: les 7 ingrédients du plaisir au travail
Sylvaine Pascual – Publié dans Vie professionnelle Vous êtes évidemment trop malins, lecteurs chéris, pour avoir imaginé une seconde qu’il existait une recette miracle du bonheur au travail.Pourquoi l'Institut Montaigne veut-il généraliser le CDI? Dans sa dernière étude parue mercredi, c'est d'abord à un réquisitoire contre le CDD , contrat à durée déterminée, que se livre l'Institut Montaigne , think tank d'inspiration libérale.
Faut-il instaurer le CDI pour tous?
4 astuces de conversation pour ne pas devenir importun en réseau
« Parlons de ce que vous voulez, mais surtout de moi… » Voilà le genre d’attitude qui vous discrédite d’entrée de jeu.votre interlocuteur vous ment-il ?
Pour tous les gestes, mouvements ou postures qui suivent, imaginez une situation d’entretien en face à face. Que vous soyez debout ou assis, vous êtes dans tous les cas en train de construire le dialogue avec un partenaire, un client, un nouveau contact. 1.IL Y A PIRE QUE LE STRESS AU TRAVAIL
Sur le quai dit des milliardaires à Antibes, de nombreux marins s'affairent pour bichonner des bateaux qui pour la plupart ne s'abiment pas trop dans de longues croisières en mer.Réflexions sur le travail
Revenu de vie
l'emploi et le travail dans 20 ans