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Le Parisien, média le plus actif sur les réseaux sociaux
Avec une note moyenne de 4,58 sur 5, Le Parisien est le média d'actualité le plus actif sur Facebook et Twitter, selon les résultats du premier baromètre Hopscotch-Like Me I'm Famous portant sur 40 médias d'actualité (radio, télévision, presse écrite et pure players). Il devance Le monde (4,48/5) et Le Figaro (4,03/5). L'étude a pris en compte quatre facteurs : la puissance communautaire de chaque média (nombre de fans Facebook et d'abonnés Twitter), la vivacité (nombre de posts et de tweets), l'engagement conversationnel (nombre moyen de commentaires et de « like » par post, etc) et l'influence (par exemple, les «personnes qui en parlent» sur Facebook). Sur Facebook, Le Parisien se classe deuxième en nombre de fans au 31 janvier (300.259 fans) derrière France 24 (642.261), mais devant Le Monde (275.261 fans), RFI (224.105) et Le Figaro (144.618).
L'Observatoire Influencia - Quand les marques deviennent des acteurs politiques
Publié le 18 janvier 2012 Le politique a trop le monopole du débat politique. Les entreprises ne se réduisent pas à des équations marketing et financières. Les "marques-corporate", ont plus que jamais des responsabilités publiques et politiques en tant que parties prenantes totalement intégrées et co-responsables de nos enjeux de société. Alain Renaudin répond à Dominique Wolton. Le 24 décembre dernier, la marque Benetton inaugurait en Libye, via son centre de recherche La Fabrica , une statue en l’honneur de la paix et de la révolution libyenne.
vendredi 25 novembre 2011 Un tiers des entreprises ont mis en place un programme de transformation numerique efficace. Telle est l’une des conclusions d’une étude réalisée conjointement par Capgemini consulting et le « MIT Center for Digital Business » intitulée Intitulee « Digital Transformation: A Roadmap for Billion-Dollar Organizations ». Une étude qui montre pourtant que les technologies numériques jouent un rôle grandissant a tous les niveaux de l'entreprise, que ce soit pour augmenter la productivité, ameliorer « l'expérience client(1) », ou développer la collaboration au sein de l'entreprise. Pourtant, la majorité des sociétés n'ont pas conscience de ce que peut leur apporter la transformation numerique et risquent, de fait, de se voir distancer par des concurrents plus innovants dans ce domaine.
Etude Capgemini Consulting / MIT Center for Digital Business Un tiers des entreprises réussissent leur transformation numérique
Défiance des Français vis-à-vis du discours des entreprises
PARIS, October 20, 2011 /PRNewswire/ -- L'étude menée par makheia group et Occurrence sur les entreprises face aux Français montre que plus d'un tiers de nos compatriotes n'a plus confiance dans le discours des entreprises. ... PARIS, October 20, 2011 /PRNewswire/ -- L'étude menée par makheia group et Occurrence sur les entreprises face aux Français montre que plus d'un tiers de nos compatriotes n'a plus confiance dans le discours des entreprises.
Sur le digital, votre marque ce n’est pas ce vous en dites mais ce que Google en dit . Et Google répond très souvent Wikipédia. 5ème site le plus visité au monde, l’encyclopédie est devenue en quelques années une ressource incontournable du web mondial. Cités en références, ses articles impactent directement l’ identité numérique des marques . Forts de ce constat, nous avons voulu nous pencher sur ce phénomène en nous focalisant sur les entreprises dont la réputation / image est un actif qui prend de plus en plus d’importance en ces temps de crise.
Livre blanc : Les entreprises du CAC40 et Wikipédia
Selon l’étude sur la préparation à la gestion de crise de Burson- Marsteller (B-M) & Penn Schoen Berland (PSB), un décideur en entreprise sur deux (49 %) estime que l’essor du digital a accru la vulnérabilité aux crises. Parmi les entreprises qui s'attendent à une crise durant l’année à venir (79 %), 43 % pensent qu’elle sera due à des critiques ou des campagnes négatives sur les réseaux sociaux. Pour 30 % des entreprises, ce sont d’ailleurs de telles critiques ou campagnes négatives sur les réseaux sociaux qui ont les conséquences les plus néfastes sur la réputation. Dans le même temps, 55 % des entreprises jugent que les réseaux sociaux constituent une source d’opportunités, en particulier pour reconstruire la réputation suite à une crise. Néanmoins, seules 38 % d’entre elles disposent d’un plan de communication de crise digitale permettant de répondre efficacement à des situations sensibles sur les réseaux sociaux.
ETUDE - Des sociétés mal préparées à une crise sur les réseaux sociaux
Publié le Mercredi 4 mai 2011 Hopscotch, l’agence de relations publiques et de communication digitale, vient d’annoncer les résultats de son premier baromètre de l’e-réputation des laboratoires pharmaceutiques sur le web francophone. Pfizer, Novartis, Pierre Fabre et Roche figurent en tête de ce classement. Pfizer occupe la première place du classement avec « une bonne visibilité, une forte maîtrise, une qualité correcte des contenus et un bon niveau de recommandation ». Novartis suit de près et jouit d’une « e-réputation plutôt positive, maîtrisée et solide et du meilleur niveau de recommandation ». Pierre Fabre arrive troisième, immédiatement suivi de Roche.
e-réputation des laboratoires pharmaceutiques: Pfizer, Novartis, Pierre Fabre et Roche en tête de classement MyPharma Editions
Pas de blog personnel visible, 5% de présence publique sur Facebook, 7 % sur Twitter, 16% sur LinkenIn ou Viadeo . En somme une e-réputation à améliorer de toute urgence. C’est ce que vient de dévoiler les conclusions du premier baromètre de Hopscoth et ePerf Consulting sur l’e-réputation des grands patrons du CAC 40.
eRéputation - étude hopscotch fev10
Même sur le site de microblogging, les grandes entreprises sont confrontées au cybersquatting et au détournement. Les sociétés ont opté pour des écritures alternatives. Panorama de ces adresses internet originales. 01net.
Le CAC 40 en quête d’identité sur Twitter
15% des salariés français utilisent les "réseaux sociaux" par Internet dont ils sont membres pour s'exprimer sur l'entreprise qui les emploient. Selon un sondage réalisé par la société d'études Hopscotch avec l'Insitut Viavoice, sur un échantillon représentatif de 1000 personnes intérrogées du 13 au 17 décembre, ces salariés expansifs sont plus nombreux parmi les hommes (18,9%), les jeunes de 18 à 24 ans (26,4%), les cadres (21,1%), les salariés du privé (16,6% contre 13,3% dans le public). Surtout, 67% de ces salariés adeptes de Facebook et autres émettent des opinions positives sur leur entreprise, un sur cinq (21%) des opinions négatives - c'est tout au moins ce qu'ils déclarent aux sondeurs. Mais les plus critiques sont les 25-34 ans (32,9%).