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COMPETENCES/QUALIFICATION/RECRUTEMENT

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COMPETENCES COMMERCIALES. Processus de recrutement. Emploi responsable rh magasin (h/f) Toyota recrute. Toyota Motor Manufacturing France, site de production de la Toyota Yaris pour l'ensemble du marché européen et nord-américain, compte actuellement prés de 3500 collaborateurs. Venez nous rejoindre et intégrer le groupe Toyota dans le cadre du développement de ses activités en France. Très attaché à la notion d'équité et de diversité, TMMF applique pour le recrutement le même système de sélection, quel que soit le niveau de responsabilité. Tous les candidats (qu'il s'agisse d'un poste d'agent de production ou d'un poste de manager, d'un contrat CDD, intérim ou CDI) suivent les mêmes étapes dans le recrutement : Etape 1 - Premier Entretien Etape 2 - Tests (mises en situation, tests psychotechniques et/ou de personnalité) Etape 3 - Entretien final Au-delà de la compétence technique, nous recherchons des candidats qui se distinguent par leur motivation, leur rigueur, leur esprit d'équipe, leur sens des responsabilités, leur envie d'apprendre et de se surpasser.