Portail AUNEGE — Portail AUNEGE. LEMANEGE | Laboratoire expérimental de mutualisation d'actions novatrices en économie gestion. Widoobiz - Information entrepreneurs et dirigeants des entreprises.
Pratiques managériales. Corporate Social Responsibility. Coaching et management systémique. Contemporary Management. 2012 : le triomphe du collectif ? | Coaching de l'Intelligence et de la conscience collective. Leadership Tribune. Régis Bossut présente ici, 6 étapes clé, les pièges à éviter et les conditions de la réussite pour une conduite de réunion de résolution de problème. Téléchargement PDF : LA RÉUNION DE RÉSOLUTION DE PROBLÈME Vous êtes confronté à une énigme ? Vous n’avez pas, vous-même les solutions, ni les informations suffisantes, vous décidez de réunir un groupe, pourquoi ? Car c’est, uniquement, le travail du groupe qui permettra de trouver la solution. Chacun des participants va apporter ses informations, son expérience, son imagination, ses idées et propositions. Comment faire, pour conduire le groupe efficacement, c’est à dire, qu’en un minimum de temps, il échange, construise et choisisse la solution la plus appropriée, en évitant les digressions, l’enlisement, la démotivation ?
Je vous propose 6 étapes clé d’une réunion de résolution de problème : Brain and Management.