Adoption E2.0
Collaboration is a hot topic in business today. Companies are recognising that effective collaboration is critical to future business success.
Collaboration: The 10 principles to apply before investing in collaboration tools
Au E.20 summit de Francfort, je me suis retrouvé à animer un atelier sur le manager 2.0. Je n’avais pas vraiment prévu cela, mais il n’y avait pas de volontaire pour ce sujet et les organisateurs content de trouver un volontaire avait aussi la sensation que cela faisait suite à ma présentation du matin. Pour ma par je pensais retrouver un petit peu ce que j’avais écrit sur le sujet ( ici et ici ), et en fait pas du tout.
Manager 2.0, un poste qui va disparaître ?
Top 10 Use Cases Enterprise Microsharing Will Help You Get Less Email
I have always wondered when would articles like eMarketer ‘s " Social Not a Threat to E-Mail " grab that opportunity of providing a bit more of extensive details on the transition that email is currently going through at the moment moving away from being, consistently, that content repository that fits, and suits all sorts of interactions, to that messaging and notification system, a la newsfeed aggregator, that plenty of people prefer in order to keep up to date with social software tools updates. I bet we would all be much better off.
Six Counterintuitive Truths About Enterprise 2.0 Adoption
A CMSWire post summed up collaboration adoption in one neat sentence recently: if it were that easy, we’d all be doing it—well .The "real" Enterprise 2.0 is not a technology or marketing plan, but the reinvention of the enterprise itself .
Collaborative Culture, or the Real Enterprise 2.0
Nextmodernity » Blog Archive » Comment avancer dans vos projets
A l’occasion d’ ICC 2009 , Richard Collin animait pour Nextmodernity, le jeudi 8 octobre 2009, un atelier qui avait pour but de répondre à deux questions : « ?
L’Entreprise 2.0 expliquée à nos managers en 10 principes « Heav
(English version available there ) Un des malentendus les plus fréquents lorsque l’on parle de l’Entreprise 2.0 à nos managers, c’est leur propension à réduire cette conception à une seule panoplie d’outils collaboratifs, ouaibdeuzéro (guillemets avec les doigts). Nous pouvons en sourire, mais si nous obtenons ce genre de réponse c’est probablement parce que nous manquons de pédagogie.November 11, 2009 (English version available ) All organizations say routinely ‘People are our greatest asset’.
Entreprise 2.0 : Les promesses du management moderne enfin tenue
Per Rachel Happe's post on the value of community management , I wanted to share some thoughts on the value that the role of a community manager can bring to a community and to a business sponsoring the community.
