2 icebreaker créativité pour débuter vos brainstorming. Un article rapide pour vous présenter 2 icebreaker créativité spécialement fait pour vos brainstorming : Dessine moi une pomme Nombre de participants : de 5 à 20 personnesDurée : 20 minutes Matériel : des feutres, une feuille de paperboard par équipe En quelques mots : Cet icebreaker permet de : Libérer les zones cérébrales créativesDynamiser le rebond d’idées à l’aide du collectifEffectuer une « purge » des idées convenues Comment ça marche ? 1 – Répartir les participants en sous-groupe d’environ 5 personnes. 2 – Inviter chaque sous-groupe à se mettre debout devant leur feuille de paperboard et distribuer un feutre à chaque participant 3 – Faire dessiner une matrice de 16 cases sur chaque feuille. 4 – Lancer le challenge au sein de chaque sous-groupe de « représenter une pomme de 16 façons différentes », en 5 minutes maximum, en les dessinant dans les cases de la matrice.
Les messages clés L’alphabet des concepts 1 – Distribuez à tous les participants une feuille marquée d’une lettre. Les icebreakers : 8 jeux pour passer en mode créatif (épisode 2) Etre créatif, ça demande un certain état d’esprit. Il faut s’extraire du mode de pensée cartésien et rationnel qui constitue la norme dans la plupart des entreprises aujourd’hui. Etre créatif, c’est penser différemment et ne pas hésiter à faire des propositions iconoclastes. Il faut pratiquer ce qu’Edward de Bono appelle la pensée latérale. Avant même de démarrer votre brainstorming, posez les règles du jeu d’un atelier de créativité : C : Critique exclue Q : Quantité d’idées recherchée F : idées Farfelues acceptées D : Démultiplication des idées Maintenant que le cadre est posé, il s’agit de s’échauffer.
Les énigmes du père Fouras Une énigme, c’est un bon moyen pour se chauffer le cerveau et générer des interactions. Durée : 10/20 min (le meilleur temps que je connaisse est de 7 minutes)Nombre de participants : de 5 à 20Matériel : pas de matériel nécessaire Le test du QIC (Quotient d’Intelligence Créative) Le Cube créatif C’est ce qu’on vous propose avec le cube icebreaker. Cube dé icebreaker. Les icebreakers : 8 jeux pour faire passer des messages (épisode 3) Les icebreakers pour faire de la pėdagogie Briser la glace, c’est aussi une occasion de faire passer des messages à travers le jeu. Pourquoi ne pas commencer votre réunion par une mise en situation ludique qui vous permettra de rebondir sur le thème de l’atelier ?
Il existe de nombreux icebreakers de ce type qui en disent long sur le travail en équipe ou le fonctionnement d’un projet. On est ici à la limite du team building et comme souvent dans ce genre d’exercices, le plus intéressant est l’échange avec le groupe qui en est fait après. La bâton d’hélium Roulez un long pan de brownpaper pour en faire un rouleau long et léger. Maintenant, demandez aux participants de soutenir collectivement le tube en utilisant uniquement 2 points de contact sur les 2 index. L’objectif est alors de poser le tube au sol tout en conservant les 2 points de contact. Durée : 15/20 min Nombre de participants : de 5 à 10 (sur un baton) Matériel : un pan de brownpaper roulé et scotché Chamallow challenge. Les icebreakers : 8 jeux pour passer en mode créatif (épisode 2) Comment approfondir les idées lors d'un brainstorming ? Pourquoi approfondir les idées et surtout comment approfondir les idées pendant un brainstorming ?
Dans cet article, je vous livre mon retour d’expérience et mes astuces de facilitatrice. Les grandes idées ont besoin de silence, de douceur, elles ont besoin qu’on les mette en confiance David Foenkinos Connaissez-vous l’histoire du post-it ? C’est celle d’un scientifique de chez l’entreprise 3M, Spencer Silver, qui en 1971 met au point une colle d’un genre spécial qui adhère légèrement aux surfaces mais sans former de liaison ferme. A l’époque 3M cherchait au contraire à mettre au point des adhésifs robustes, forts. Cette invention ne trouva pas d’application concrète, ce qui n’empêcha pas son inventeur de continuer à y croire et à en vanter les mérites plusieurs années durant auprès de ses collègues.
Ce n’est que quelques années plus tard qu’un collège de Spencer, Art Fry, eu l’idée d’utiliser ce procédé sur un morceau de papier pour s’en servir comme marque-page sur ses cahiers de chant. 5 exercices amusants pour stimuler la créativité de votre équipe. 14 jeux de team-building pour favoriser la cohésion d'équipe | Agendrix. Trop souvent, les idées proposées sur le Web ne sont pas très intéressantes ou nécessitent beaucoup trop de planification. C’est pourquoi nous avons décidé de vous réunir les meilleures idées de jeux de team-building afin de favoriser la cohésion d’équipe. 1. La chasse au trésor La bonne vieille chasse au trésor demeure un grand classique pour développer le travail d’équipe et la communication. Selon la difficulté, cette activité peut durer d’une heure à plus de 3 heures.
Pour que ce soit une réussite, usez de créativité : choisissez un thème original, inspirez-vous des meilleures idées du Web, allez à l’extérieur, etc. 💡 Pour que la planification se fasse plus rapidement, utilisez des outils pour générer des énigmes automatiquement. 2. « Dis-moi ce que tu vois » « Je vois un coucher de soleil sur un champ de blé. Répartissez vos salariés en équipes de deux. . 💡 Pour ajouter du piquant à l’activité, vous pouvez mettre une contrainte de temps. 3. 4. 5. 6. Comment ça fonctionne? Par exemple : Activités pour développer la créativité : des idées simples et puissantes. Ice Breaker : 10 jeux pour briser la glace en atelier de créativité / réunion. Lorsqu’il est question de Design Thinking, les notions de créativité, de co-création ou encore d’intelligence collective reviennent souvent sur la table. Pour faire émerger ces concepts chez les participants, le facilitateur en charge est régulièrement amené à recourir à divers ateliers de nature variée.
Cependant, il peut être difficile d’enclencher le mouvement collectif lors du début de l’atelier : manque de confiance en soi, non-connaissance d’autrui, motivation à la baisse… C’est là que le terme “Icebreaker” entre en jeu. Mais tout d’abord, de quoi parle-t-on exactement ? Klap vous en dit plus sur cette étape essentielle d’un atelier de co-création. Qu’est-ce qu’un icebreaker et à quoi sert-il ? Un Icebreaker peut se définir comme étant une activité assez courte (entre quelques minutes et quelques heures) qui prend généralement la forme d’un jeu, utilisé pour initier le dialogue entre plusieurs participants amenés à évoluer ensemble. Pas de panique, nous avons pensé à tout !
Facile ? 45 activités de cohésion d’équipe pour un moral d’acier • Asana. Résumé Les activités de cohésion d’équipe permettent de rassembler tout le monde dans une atmosphère détendue. Dans cet article, nous avons répertorié 45 activités incontournables de tout type : activités d’intérieur, d’extérieur, de résolution de problèmes et pour briser la glace. Les activités de cohésion d’équipe sont autant d’excellentes opportunités de renforcer le sentiment de camaraderie, la communication et les compétences en leadership. Elles rassemblent tout le monde en dehors de l’environnement de travail habituel, dans un cadre propice à de meilleures relations entre collègues et à une collaboration d’équipe plus efficace.
Comme le dit si bien Ashley Frabasilio, responsable de l’engagement des employés pour Asana, « proposer une expérience commune aux équipes de façon à créer du lien est l’un des meilleurs moyens de renforcer la confiance et d’encourager la collaboration. » Pour une cohésion d’équipe inclusive Améliorer la collaboration d’équipe avec Asana 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 20 icebreakers pour faciliter l’échange lors de vos ateliers | Emy Digital. L’icebreaker : comment ça marche ?
Prenons l’exemple des ateliers de créativité basés sur la méthodologie du design thinking, plus l’expérience est forte, plus le groupe sera soudé. Plus l’expérience est positive, plus le travail à fournir sera facile. Par exemple lors d’un hackathon ou d’un design sprint, l’enjeu est de réunir des personnes qui ne se connaissent pas et qui viennent d’horizons géographiques, professionnels ou hiérarchiques différents. C’est parfois une tâche ardue de faire travailler ces personnes en équipe, de les faire produire ensemble et en deux jours un prototype innovant de produits ou services utiles et fonctionnels. Comment abattre les barrières culturelles et les inciter à donner le meilleur d’eux-mêmes ? Quelques précautions pour choisir vos icebreakers Mais attention, l’exercice de brise glace peut parfois se révéler délicat.
Le facilitateur en tiendra compte dans le choix de son icebreaker. Découvrez 20 Icebreakers que nous pratiquons chez Emy Digital. Média du WORKLAB | Comment préparer au mieux votre atelier ? Réunion de famille VS atelier collaboratif - Épisode 1 | facilitation, atelier collaboratif. À la lecture de ce titre, vous vous êtes certainement dit mais quel est le rapport entre une réunion de famille et un atelier collaboratif ?
À première vue aucun :), Mais en lisant cet article, vous allez vous rendre compte que grâce à cette analogie, je vais pouvoir développer un certain nombre d’éléments qui peuvent faire la différence lorsque vous préparez votre atelier collaboratif….TEASING ! Comme une bonne série Netflix, cet article s’inscrit dans une série en 4 épisodes où vous pourrez suivre les aventures de la Tatie Danièle, de l’oncle venu d’Amérique, d’Éric et bien d’autres encore…Mais vous lirez aussi nos meilleurs conseils pour apprehender au mieux la préparation de votre atelier collaboratif, l’accueil de vos participants-invités, la gestion de crise pendant votre repas de famille…oups, je voulais dire pendant votre atelier Un avant-goût des prochains épisodes : Episode 2 – Réunion de famille VS atelier collaboratif : Comment bien recevoir ses invités ?
Challenge accepted. Média du WORKLAB | Comment préparer au mieux votre atelier ? Réunion de famille VS atelier collaboratif - Épisode 1 | facilitation, atelier collaboratif.