Réseaux Sociaux

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http://staceydahl.me/2012/10-reasons-to-create-a-corporate-social-network/

10 reasons to create a corporate social network | Stacey Dahl

Some companies wonder why they should have a strategy in social networks. Other organizations, as more mature in the process, are questions about the validity of having a corporate social network itself. Based on our experience, we firmly believe that it is worthwhile for the reasons listed below: 1.
Mémoires/Etudes

Un peu partout sur internet, les marques demandent à leurs client de cliquer, de partager, d’agir en faveur de la planète . GE invite ainsi les consommateurs à marquer des innovations écologiques dans leur quartier sur une carte interactive, puis les « checker » dans Foursquare . Danone valorise sur Facebook et Tumblr les photos qui célèbrent l’environnement. Starbucks demande aux consommateurs de s’engager et de ne plus utiliser de gobelets en papier, mais plutôt des mugs réutilisables… et le faire savoir à tous ses amis. Ces initiatives sociales sont naturellement destinées à faire connaitre davantage le positionnement de responsabilité sociale des entreprises en question . Mais en demandant aux consommateurs de créer, de voter, et de partager en ligne, cela peut-il favoriser un changement d’attitude ou de comportement ? http://rse-pro.com/reseaux-sociaux-rse-1363

Comment les Réseaux Sociaux peuvent amener à un Changement de Comportement - RSE-pro

Cet ouvrage est l’un des plus célèbres au monde et pourtant nul ne sait si Sun Tzu a vraiment existé et de quand date l’art de la guerre, les estimations se fixent sur la période de 1450 à 500 ans avant J-C. Sun Tzu a inspiré les dirigeants asiatiques en particulier de la Chine du Japon et du Vietnam et Mao en était un fervent lecteur mais sa lecture n’est devenue courante qu’il y a une quarantaine d’année et populaire depuis 15 ans. Souvent mis en parallèle avec l’œuvre magistrale de Clausewitz, parfois soupçonné d’être une mode orientaliste et un résumé de tactique plus que de stratégie c’est avant tout une lecture indispensable de par la richesse des idées développées sur le management, le leadership, l’organisation et bien sur la guerre.

Conseil Web Social » Sun Tzu, l’art de la guerre, appliqué aux m

http://www.conseilwebsocial.com/index.php/2010/sun-tzu-l%e2%80%99art-de-la-guerre-applique-aux-medias-sociaux/
Cet article a été publié il y a 4 mois 25 jours , il est possible qu’il ne soit plus à jour. Les informations proposées sont donc peut-être expirées. Chaque poste de community manager est différent. Selon la taille de son entreprise, les objectifs recherchés, le type de clients ou encore les priorités stratégiques de son employeur, ses tâches quotidiennes peuvent grandement varier. Si ce terme générique de community manager regroupe de nombreuses réalités, il existe toutefois des points communs qui définissent ce métier auprès du grand public. http://www.mycommunitymanager.fr/infographie-travail-quotidien-du-community-manager-en-france/

Infographie : le travail du community manager au quotidien | My Community Manager

http://www.thomas-arbib.com/2011/09/foursquare-ca-sert-a-rien/ « Foursquare, ça sert à rien. » est la formule qui revient le plus souvent à mes oreilles d’invétéré de la géolocalisation lorsque que je fais mes petits “checkins” avec des non-geeks . En plus de l’aspect “jeu dans la ville” et de la course aux badges, on ne peut plus divertissant, l’utilisation de l’application s’est révélée pour ma part très utile à deux reprises. Partant de ce constat, je suis allé à la recherche de témoignages d’autres early-adopters et autres géolocalisateurs compulsifs qui nous ont partagé l’intérêt qu’ils y trouvent. Il y a un bar cool et connu à Lyon sur les quais de Saône qui s’appelle le Voxx. J’en étais le Mayor pendant quelques semaines. Suffisamment pour que Catherine ( @cath_woman ) le remarque lors de son checkin à un twapéro avec d’autres professionnels du web.

Foursquare, ça sert à rien. at Social media et self-improvement.

les fonctionnalités relationnelles (je crée une fiche profil, je recommande une lecture, je recherche des collègues à partir de leurs compétence, etc.) Des fonctionnalités associées à des usages innovants et permettant à l’entreprise de basculer vers un nouveau modèle plus décentralisé et davantage tourné vers l’intelligence collective. Ces fonctionnalités sont présentes dans de nombreuses solutions spécialisées (BlueKiwi, SeeMy, etc.) et pour le collaborateur aguerri à ces nouveaux usages elles représentent les outils de travail idéaux.

SharePoint, un outil de transition vers le Réseau Social d’Entreprise ?

http://blog.lecko.fr/2011/09/sharepoint-un-outil-de-transition-vers-le-reseau-social-d%e2%80%99entreprise/

Les étudiants face aux réseaux sociaux pour entrer dans la vie active - Marketing et Technologies, Blog de Julien Bonnel

Suite à mon billet d'hier Les cadres français face aux évaluations et aux réseaux sociaux , j'ai été contacté par Jobteaser qui vient de libérer une étude sur l'usage des réseaux sociaux par les étudiants dont voici quelques chiffres que je retiens : L'étude qui a été menée auprès de 1 500 étudiants fournit également des indicateurs concernant l'usage et la perception des réseaux sociaux par les entreprises, chiffres que je n'ai pas développé vu le nombre restreint des entreprises sondées (42) pour que ces résultats soient significatifs. Partager l'article ! Les étudiants face aux réseaux sociaux pour entrer dans la vie active: Suite à mon billet d'hier Les cadres français face aux évaluations et ... http://www.jbonnel.com/article-les-etudiants-face-aux-reseaux-sociaux-pour-entrer-dans-la-vie-active-79877491.html
Cet article a été publié il y a 8 mois 26 jours , il est possible qu’il ne soit plus à jour. Les informations proposées sont donc peut-être expirées. Après « Quel futur pour Google + » et « les 10 raisons de l’échec de Google + » je reviens aujourd’hui sur My Community Manager pour vous évoquer 10 autres raisons susceptibles de mener Google plus vers un (nouvel) échec sur les réseaux sociaux . Cette analyse n’engage que moi et je serai ravi d’en débattre avec vous dans les commentaires de l’article.

Google Plus : Echec et Mat | My Community Manager

http://www.mycommunitymanager.fr/google-plus-echec-et-mat/

How much time should we spend on social networks? « INSIDE A MARKETING MIND

I often get asked by Marketing Managers and Executives, ‘How much time should I spend on social networking sites?’. The answer always depends on a few key things. The first thing you need to consider is your product or solution. Are you selling coffee in the high street or contact centres to banks? http://garethcase.wordpress.com/2011/09/01/how-much-time-should-we-spend-on-social-networks/
http://www.duperrin.com/2011/08/09/attention-a-la-bulle-du-reseau-social-et-du-2-0/

Attention à la bulle du réseau social et du “2.0″ | Bloc-Notes de Bertrand Duperrin

Résumé : existe-t-il un risque de bulle interne liée au 2.0 et à tous ses avatars. On ne parle pas ici de bulle des éditeurs mais bel et bien d’une bulle de la valeur des projets. Pourquoi ? Après des années d’efforts, d’investissements, les bénéfices retirés des projets, même tangibles et réels ne sont pas à la hauteur des investissements consentis.
Si les réseaux sociaux peuvent être des outils intéressants pour l'entreprise, les risques du système sont réels, et difficiles à contrôler, notamment parce que les internautes accorderaient trop de confiance à leurs amis. Les réseaux sociaux permettent d'obtenir des appuis sociaux efficaces, mais tendent à diminuer les réflexes sécuritaires de leurs utilisateurs. C'est ce que tendrait à démontrer une étude menée par Keith N.

Réseaux sociaux : pas que du bon pour l'entreprise ? | L'Atelier: Disruptive innovation

Les 10 sites de réseaux sociaux qu'il faut connaître - 20minutes.fr

Le principe: Avec plus de 350 millions d'utilisateurs, Facebook est le réseau social leader dans le monde. Chaque internaute peut créer son profil limité à un réseau d’amis qu'il a accepté. Ce réseau permet de partager son status, des photos, des liens et des vidéos. Facebook est aussi utilisé par les entreprises, les artistes pour leur promotion grâce aux pages fans accessibles à tous.

Quels réseaux sociaux pour quelle stratégie de présence ? | BlueBoat : E-reputation

Ce n’est plus à prouver, les réseaux sociaux représentent un moyen de communication direct non négligeable. Un outil devenu presque indispensable pour les entreprises désireuses d’accroître leur visibilité sur le web et de toucher le grand public. Mais encore faut-il que ces réseaux sociaux soient utilisés à bon escient.
“Il n’y a pas de discussion directe possible avec Facebook depuis la Suisse. Je pourrais bien prendre l’avion pour aller les voir aux Etats-Unis, mais bon… En tout cas, les firmes telles que Facebook devraient avoir des représentants en Suisse.” Hanspeter Thür n’est pas content. Le préposé fédéral à la protection des données estime qu’il se heurte à un mur chaque fois qu’il tente de contacter le plus grand des réseaux sociaux. Et pourtant, il aurait des griefs à lui communiquer : “Il est de mon devoir que ce genre de services offrent un maximum de sécurité pour les utilisateurs, qu’ils respectent leur vie privée… Or Facebook fait exactement le contraire en vous forçant à paramétrer votre compte de manière compliquée.” Du coup, estiment les autorités, autant sensibiliser directement enfants et adolescents aux risques liés à la publication d’informations sensibles sur le web.

RÉSEAUX SOCIAUX • La Suisse veut protéger ses enfants | Courrier international

Depuis l'irruption des réseaux sociaux dans la sphère de l'entreprise, leur animation s’est imposée comme une évidence jamais remise en cause. En fait, ce dont il est question, ce n’est pas tant l’animation du réseau que des communautés qu’il supporte. Assistée ou non par un logiciel, la mise en place de communautés dans une organisation n’a, historiquement, jamais été une chose facile, d’où le besoin rapidement ressenti de les animer.

Faut-il animer un réseau social d'entreprise ?