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Alternance formation en apprentissage

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Contrat d'apprentissage. Objectifs Acquérir une qualification professionnelle sanctionnée par un diplôme ou un titre à finalité professionnelle enregistré au Répertoire national des certifications professionnelles. Bénéficiaires Jeunes de 16 à 25 ans ayant effectué le premier cycle d’enseignement secondaire Accessible aux jeunes handicapés de 26 ans révolus Employeurs Tous les employeurs y compris dans le secteur public Forme du contrat Contrat de travail de type particulier d’une durée de 1 à 3 ans en fonction du type de formation et du niveau de qualification préparés Durée au moins égale à celle du cycle de formation qui fait l’objet du contrat Formation Formation dispensée en CFA ou en section d’apprentissage : 400 h/an minimum, et variant en fonction des qualifications préparées.

Rémunération * ou du salaire minimun conventionnel s’il est plus favorable Financement Formation Aides de l’Etat 1. . * A compter du 01/01/03, cette relèvera des Régions qui en définiront le montant et les conditions ** Majoration de 7,62 2 . Recherche. Accueil> Erreur 404 Erreur 404 : la page demandée n'est pas disponible La page que vous avez demandé n'existe plus ...

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Contrat apprentissage

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Pour bénéficier : d’une formation en alternance qui associe une formation pratique et concrète chez un employeur et des enseignements plus théoriques en lien avec ce qui est fait en entreprise dispensés dans un centre de formation d'apprentis. Les centres de formation d'apprentis (CFA) dispensent une formation générale, technologique et pratique. Qui peut devenir apprenti ? Qui peut devenir apprenti ? Quelles sont les démarches ?