Centre Francilien de l'Innovation. Cinq start-up françaises qui vont révolutionner leur secteur. Arnaud Dassier: « Allo Media boucle une première levée de fonds » Allo Media, le groupe spécialisé dans la visibilité commerciale des TPE/PME, annonce avoir levé « plusieurs centaines de milliers d’euros » auprès de Kima Ventures, le fonds d’investissement en early-stage de Xavier Niel, géré par Jérémie Berrebi. Une levée de fonds également opérée auprès de plusieurs business angels dont Marc Gladysz, fondateur du groupe Telemarketing. Il s’agit d’une première levée de fonds pour cette société lancée en 2011, co-fondée par Arnaud Dassier et Romain Sambarino. Un apport qui servira à renforcer les équipes commerciales. L’entreprise emploie actuellement 20 personnes. Allo Media édite Web2Shop, une suite de solutions destinées à améliorer la visibilité des TPE et PME, et leur performance sur le web. Allo Media a démarré sur un savoir-faire basé sur le SEO, puis a continué sur la création d’annuaires ( Allo-dentistes, Allo-Médecins, Allo-Fleuristes…).
Coursera : une nouvelle étape vers la première «université mondiale en ligne»? Mentorat entrepreneurial : la croissance, mode d'emploi. Moovjee : les jeunes créateurs font leur show à Bobino. « Ils sont jeunes, ils créent des entreprises, ils créent des emplois ! » : s'il fallait un antidote à la sinistrose ambiante, celui-ci est sans nul doute à chercher du côté des lauréats du concours Moovjee-Innovons Ensemble. Remis mardi sur la scène de Bobino, à Paris, ce prix récompense depuis 4 ans des jeunes de moins de 26 ans qui ont tous pour point commun de créer une entreprise, d'être bourrés d'énergie et d'idées. Une vraie dose d'optimisme sous perfusion, en somme. Ce concours a déjà permis de mettre en avant de belles pépites telles que Faguo, Border Line ou Marlette.
Le Moovjee en chiffres 32 entreprises créés 12 millions d'euros de chiffres d'affaires 210 salariés Grand Prix Moovjee : " Des bras en plus", du déménagement participatif à la carte. Des bras en plus Sur scène, trois gaillards et une phrase : « Nos mamans vont être fières ! Pour en savoir plus : Coup de Cœur du Jury : Dessine-moi un soulier, deux créatrices réinventent la chaussure made in France Leka VFX Concept. Accélérateur de start-up : le nouveau casting du Camping. La nouvelle promo du Camping a été dévoilée au NUMA Au Camping, les places sont chères. Ils étaient environ 250 start-up à avoir postulé pour rentrer dans la nouvelle promotion de l'accélérateur parisien. Après deux mois de sélection intensive, un jury composé d'entrepreneurs, d'investisseurs, d'anciens « campeurs » et de créatifs vient de lever le voile sur les 12 équipes retenues.
Génération Y et profil masculin côté entrepreneurs Analyse de données et Big Data, loisirs et culture, prêt de voiture entre particuliers, vidéo en streaming, objets connectés et même agriculture… cette année, la cinquième promotion du Camping se distingue par une grande diversité de projets. Des équipes dont les membres se connaissent aussi très bien, le plus souvent depuis plus de deux ans. « Ce qui les rassemble aussi, c'est une passion pour ce qu'ils font et déjà une vision claire de leur projet et de ses enjeux », indique Stéphane Distinguin, le dirigeant de Faber Novel, l'un des membres du jury. Apprendre à devenir entrepreneur. X Open Innovation. Guilhem Bertholet - Startup Designer, Bullshit Hunter, Ecosystem Builder! Travailler debout, ça vous tente? Les salariés de la Silicon Valley préfèreraient travailler debout plutôt qu'assis de longues heures derrière leur ordinateur, selon le Wall Street journal.
Dans certaines grandes entreprises, comme Google ou Facebook, les employés sont de plus en plus nombreux à réclamer des bureaux surélevés, leur évitant ainsi l'engourdissement de la position assise prolongée. Les adeptes de cette posture apprécient notamment l'énergie et le confort qu'elle leur apporte tandis que de récentes études incriminent la position assise dans divers problèmes de santé: maux de dos, varices, raideurs articulaires de la nuque, diminution de la capacité cardiaque et pulmonaire, problèmes de digestion, obésité...
Pire, d'après une étude de l'American Cancer Society, rester assis plus de six heures par jour accroitrait de 37% le risque de mort prématurée chez les femmes. Varier ses postures au cours de la journée L'importance d'un environnement de travail flexible. Les bureaux assis-debout peinent à séduire - Fournitures et mobilier. Le bureau assis-debout s'adapte à la morphologie des collaborateurs et leur offre deux positions de travail. Le concept de bureaux assis-debout est né dans les pays Scandinaves il y a un peu moins de quinze ans. Le principe? Faire en sorte que le bureau puisse s'adapter à la morphologie relativement grande de la population de ces pays, en leur offrant deux positions de travail. Dans la ligne de mire des sociétés Scandinaves: préserver le capital santé de leurs salariés. Cette révolution culturelle a déjà séduit certains pays voisins, comme l'Allemagne, le Bénélux ou la Suisse. Rétrospectivement, les premiers utilisateurs de bureaux assis-debout ont été les artisans, les laboratoires et le personnel technique.
Laurent Prétrot, Linak Dans cinq ans, les bureaux assisdebout pourraient représenter 20 à 30% du marché du bureau en France.» Des prix supérieurs à 1000 euros Autre frein au développement des bureaux assis-debout: leur prix. Expertise Docteur Patrick Lemesle, médecin rhumatologue. Travailler debout, ça vous tente? Et si on travaillait debout ? Le «bureau debout» fait des émules. Selon le Wall Street Journal, des salariés de la Silicon Valley plébiscitent ce type de poste de travail. La station assise prolongée est accusée de détériorer la santé des salariés. Les classiques postes de travail, où l'on se positionne assis devant son écran, seront peut-être bientôt relégués aux oubliettes. Selon le Wall Street Journal , la Silicon Valley s'enthousiasme pour les «bureaux debout». Chez Google ou Facebook, les directions recensent de la part de leurs salariés une demande croissante pour ce type de postes de travail, plus haut placés, qui permettent de travailler sans être assis.
Car selon plusieurs études récentes, dont une réalisée par l'American Cancer Society et publiée en 2010, rester assis au travail impacterait négativement l'espérance de vie. Conséquences : le rythme cardiaque et le flux sanguin ralentissent, les muscles sont moins bien irrigués. Tapis de course Pour autant, travailler debout ne constitue bien sûr pas la panacée. Facebook's App Revenues v Apple and Google. Facebook monte un énorme business qui exploite une faiblesse d'Apple et de Google. Apple et Google offrent une multitude d'applications mais ne savent pas les mettre en avant. Facebook compte bien exploiter cette faille pour son propre compte. Il y a longtemps, Facebook a lancé un magasin d'applications. Si vous ne le saviez pas, ne vous affolez-pas. Personne ne parle plus du Facebook App Center. C'est parce que presque tout le monde télécharge les applications nécessaires à partir de l'Apple Store et du magasin Google Play sur Android.
Il s'agit d'un duopole puissant auquel tout le monde est désormais habitué. Les applications et les téléchargements sont les activités qui se développent le plus chez Apple mais les moins évoquées. Contrairement à ce que l'on pourrait penser, le PDG de Facebook, Mark Zuckerberg, semble considérer cette domination d'Apple et Google sur le marché de la distribution des applications comme une défaillance qu'il peut maintenant exploiter. Apple et Google sont nuls dans la promotion des applications Article de Jim Edwards. Ignite – Polytechnique. Eligibility Graduate Students Current graduate students (master’s, MD, PhD, or post-doc) may apply. Applicants must be studying nonbusiness fields; MBAs or other graduate management students are not eligible. Professionals A minimum of a BA or BS degree (advanced degree preferred) and some professional experience is required.
Participants must be able to attend all sessions. Applicants with MBAs, graduate degrees in management, and/or extensive managerial training are not eligible. Tuition This fee includes tuition, course materials, some meals, and program events. 2014 tuition: US $10,000 Admission Applicants are strongly encouraged to submit all materials as soon as possible. Online application form, resume, and a series of short essaysTwo letters of recommendation. L'1cubateur | Promouvoir - Créer. Internet des objets Europe. CONGRES BIG DATA 2014 -Professionnel -Cnit Paris La Défense. Congrès BIG DATA 2014 – CNIT Le Congrès BIG DATA 2014, un évènement qui a su devenir incontournable en matière d’IT Lors de cette édition, le Congrès BIG DATA 2014 va de nouveau accueillir des centaines de participants intéressés par la richesse du programme. Ainsi, le Congrès BIG DATA 2014 associe des conférences d’experts de haut niveau, qu’ils soient français ou d’autres pays ; des ateliers et sessions qui ont été pensés selon leur niveau de technicité, un Trophée de l’Innovation récompensant les meilleures performances en matière de Big Data, ainsi que des ateliers produits permettant de découvrir de nouvelles technologies.
Congrès BIG DATA 2014 – CNIT : des conférences, de rencontres, des ateliers produits Le Congrès BIG DATA 2014 est l’occasion d’aller à la rencontre d’autres professionnels et de profiter de nombreux échanges enrichissants. Si les visiteurs viennent principalement pour s’informer, d’autres souhaitent également rencontrer leurs contacts.
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Les 5 conseils du Gartner pour bien migrer vers le cloud. Dans le cloud, une fois passée l'époque du marketing et celle de l'évangélisation, vient la phase de mise en oeuvre. Le cabinet Gartner a ciblé la question de la migration des applications pour délivrer cinq conseils. « La DSI doit répondre à un impératif simple : déplacer des applications dans le nuage, note Richard Watson, directeur de recherche chez Gartner. C'est un choix déconcertant d'architecture, leur décision devant tenir compte des exigences d'une entreprise, des critères d'évaluation et des principes d'architecture.
Toutefois, aucune solution n'est une solution miracle, tous les architectes ont besoin de comprendre la migration des applications à partir de perspectives multiples et de critères tels que l'informatique, les compétences du personnel, la valeur des investissements existants et l'architecture de l'application ». Selon le Gartner, les DSI devraient suivre cinq recommandations pour assurer une bonne migration des applications dans le cloud : . . . . . Synthesio, seul Français dans le Who’s Who de Gartner. Le spécialiste de l’e-reputation vient aussi d’être retenu dans le programme du gouvernement anglais Future Fifty. Le Français Synthesio, spécialiste de l’e-réputation vient de rentrer dans le classement du « Who’s Who » de Gartner dans la catégorie Social Analytics, alors que seules 17 entreprises en font parties, dont 2 européennes.
Elle devient de facto la seule française du classement. Comme le précise la société américaine de conseil et de recherche spécialisée dans les technologies de l’information, ce rapport recense 17 vendeurs de solutions d’analyse des interactions sur les médias sociaux. Synthesio côtoie ainsi de très grandes entreprises comme Adobe, IBM, Opera Solutions, Oracle, Salesforce.com… Une récompense prestigieuse pour la start-up qui a été fondée en 2006 par Loïc Moisand et Thibault Hanin alors qu’ils venaient tout juste d’être diplômés de l’ESSEC. . « Nous sommes très fiers d’être reconnus par Gartner qui est une vraie référence de notre industrie.
Magic Quadrant Research Methodology. Positioning Technology Players Within a Specific MarketWhich are the competing players in the major technology markets? How are they positioned to help you over the long haul? A Gartner Magic Quadrant is a culmination of research in a specific market, giving you a wide-angle view of the relative positions of the market's competitors. By applying a graphical treatment and a uniform set of evaluation criteria, a Magic Quadrant helps you quickly ascertain how well technology providers are executing their stated visions and how well they are performing against Gartner's market view. View all Magic Quadrants Challengers Execute well today or may dominate a large segment, but do not demonstrate an understanding of market direction. Leaders Execute well against their current vision and are well positioned for tomorrow. Visionaries Understand where the market is going or have a vision for changing market rules, but do not yet execute well.
Niche Players How do I use a Gartner Magic Quadrant? Lassistance.fr - Assistance et dépannage informatique à distance - Accueil. Jeunes Pousses | Le Fonds de Dotation. L'équipe administrative Présidé par Mathias Monribot , fondateur de Petit Poucet et piloté par Alexia Spitzer depuis sa création, Jeunes Pousses est administré par 3 chefs d'entreprises, anciens créateurs étudiants : Perrine Bismuth, fondatrice de La Deuxième Maison, agence de conseil et communication en Responsabilité Sociale des Entreprises.Patrick Maruejouls, fondateur de Think Think, agence de design d'expérience.Pascal Loisel, fondateur de Crysalide, conseil en accessibilité et design for all. Bernard Paulet , Associé - KPMG Audit Juriste : Aurélie Carlier , Avocate – Delsol Avocats Devenir une jeune pousse Le Fonds Jeunes Pousses soutient les concours et les initiatives participant à la promotion de l'entrepreneuriat étudiant ayant obtenu Pour obtenir cette accréditation, les organisateurs de concours ou responsables de structures de soutien à l'entrepreneuriat doivent s'engager à respecter la CHARTE JEUNES POUSSES Pour faire une demande d'
"3000€ j'en ferais quoi ?" Entrepreneurs, Participez au Prix Wizbii. Nous vous l’avions annoncé il y a quelques jours, Wizbii est désormais labellisé par le 1er fonds de dotation étudiant Jeunes Pousses. Cette union se concrétise aujourd’hui par la naissance du « Prix Wizbii » qui se déroulera pour sa 1ère édition du 3 avril au 3 juin. Il récompensera 3 jeunes start-up nées sur le réseau. Le Prix Wizbii : une opération dans le but d’inciter les jeunes à entreprendre Près de 3 jeunes sur 4 rêvent d’entreprendre mais le financement constitue le premier frein (94%) pour les jeunes entrepreneurs (Etude Harris Interactive). Ainsi, Wizbii et Jeunes Pousses lancent le Prix Wizbii ! Dotations financières, couverture médiatique et mentoring pour les meilleures start-up étudiantes Que remporteront les projets primés ?
Accompagnement Financier sous forme de DONS Grâce à notre partenaire Jeunes Pousses, le gagnant du Prix Wizbii remportera 3000€. Notre 2ème projet coup de cœur remportera lui 1500€ et le 3ème 1000€. Couverture Médiatique Mentoring Qui peut participer ?